Про затвердження Інструкції про організацію виконання Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України

МІНІСТЕРСТВО ОБОРОНИ УКРАЇНИ

НАКАЗ

Міністра оборони України

10.04.2009 № 170

Зареєстровано в Міністерстві

юстиції України

19 травня 2009 р.

за № 438/16454

Про затвердження Інструкції про організацію виконання Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України

{Із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони

№ 181 від 19.03.2013

№ 657 від 26.09.2013

№ 5 від 08.01.2014

№ 782 від 03.11.2014

№ 570 від 20.10.2015

№ 51 від 01.02.2016

№ 684 від 14.12.2016

№ 499 від 27.09.2017

№ 422 від 22.08.2018

№ 315 від 18.06.2019

№ 502 від 25.09.2019

№ 327 від 14.09.2020

№ 40 від 11.02.2021

№ 91 від 19.03.2022

№ 134 від 31.05.2022

№ 383 від 15.11.2022

№ 495 від 23.07.2024

№ 31 від 21.01.2025

№ 274 від 28.04.2025

№ 554 від 19.08.2025

№ 884 від 18.12.2025}

Відповідно до Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу" (із змінами і доповненнями) та Указу Президента України від 10 грудня 2008 року № 1153 "Про Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України" НАКАЗУЮ:

1. Затвердити Інструкцію про організацію виконання Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України, що додається.

2. Накази Міністра оборони України від 16 липня 2002 року № 237 "Про затвердження Інструкції про організацію виконання Положення про проходження військової служби особами офіцерського складу, прапорщиками (мічманами) Збройних Сил України" (із змінами), зареєстрований у Міністерстві юстиції України 9 серпня 2002 року за № 647/6935, від 30 вересня 2002 року № 322 "Про затвердження Інструкції про організацію виконання вимог Положення про проходження військової служби солдатами (матросами), сержантами і старшинами Збройних Сил України" (із змінами), зареєстрований у Міністерстві юстиції України 22 жовтня 2002 року за № 839/7127, визнати такими, що втратили чинність.

3. Наказ розіслати згідно з розрахунком розсилки.

4. Цей наказ набирає чинності з дня офіційного опублікування.

Міністр оборони України

Ю.І. Єхануров

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ Міністра

оборони України

10.04.2009 № 170

Зареєстровано в Міністерстві

юстиції України

19 травня 2009 р.

за № 438/16454

ІНСТРУКЦІЯ

про організацію виконання Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України

{У тексті Інструкції слова «вищий навчальний заклад» у всіх відмінках замінено словами «заклад вищої освіти» у відповідних відмінках згідно з Наказом Міністерства оборони № 422 від 22.08.2018}

{У тексті Інструкції слова «атестація на присвоєння первинного військового звання офіцерського складу» у всіх відмінках замінено словами «атестація на присвоєння військового звання офіцерського складу» у відповідних відмінках згідно з Наказом Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019}

{У тексті Інструкції та додатках до неї слова «державний та комунальний навчальний заклад» у всіх відмінках та числах замінено словами «державний та комунальний заклад освіти» у відповідних відмінках та числах; «кадровий орган» у всіх відмінках та числах замінено словами «служба персоналу» у відповідних відмінках та числах; «вищої інстанції» замінити словами «вищого рівня» згідно з Наказом Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{У тексті Інструкції та додатках до неї слова «проект» у всіх відмінках та числах замінено словом «проєкт» у відповідних відмінках та числах; «акт обстеження сімейного стану військовослужбовця» у всіх відмінках та числах замінено словами «акт перевірки сімейного стану військовослужбовця» у відповідних відмінках та числах згідно з Наказом Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

{У тексті Інструкції слова "штатна категорія" у всіх відмінках та числах замінено словами "штатно-посадова категорія" у відповідних відмінках та числах згідно з Наказом Міністерства оборони № 554 від 19.08.2025}

{У тексті Інструкції слова «одержаних під час виконання обов'язків військової служби» замінено словами «одержаних під час захисту Вітчизни» згідно з Наказом Міністерства оборони № 884 від 18.12.2025}

I. Загальні положення

1.1. Інструкція про організацію виконання Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України (далі - Інструкція) визначає механізм реалізації та порядок організації у Збройних Силах України, Державній спеціальній службі транспорту виконання вимог Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України (далі - Положення), затвердженого Указом Президента України від 10 грудня 2008 року № 1153.

{Пункт 1.1 розділу I із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 134 від 31.05.2022}

1.2. Застосування вимог Положення до громадян України здійснюється рішенням посадових осіб, яким надано таке право Положенням.

У разі тимчасової відсутності зазначених посадових осіб рішення з питань проходження військової служби приймається особами, на яких відповідно до письмового наказу покладене тимчасове виконання обов'язків за цими посадами.

1.3. Громадяни України, які проходять військову службу відповідно до статті 2 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу», є військовослужбовцями Збройних Сил України, Державної спеціальної служби транспорту.

Належність громадянина України до військової служби підтверджується військово-обліковим документом;

{Пункт 1.3 розділу I в редакції Наказів Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022; № 884 від 18.12.2025}

1.4. Загальний строк військової служби військовослужбовця зараховується громадянам України до їх стажу роботи та встановлюється з урахуванням випадків, передбачених пунктами 143, 195, 209 Положення.

До загального строку військової служби не зараховується час відбування військовослужбовцем такого покарання, як арешт (крім випадків передбачених статтею 55 Кримінально-виконавчого кодексу України), відбування покарання в дисциплінарному батальйоні та строк самовільного залишення військової частини або місця служби, а також строк, під час якого військовослужбовець дезертирував із Збройних Сил України, Державної спеціальної служби транспорту або добровільно здався у полон, який визначається згідно з наказом посадової особи про вибуття військовослужбовця до місць відбування покарання у вигляді арешту чи тримання в дисциплінарному батальйоні і про його прибуття, а також про строк самовільного залишення ним військової частини чи місця служби. Витяги із цих наказів або витяги із Єдиного реєстру досудових розслідувань залучаються до особових справ військовослужбовців та є підставою для внесення відповідних записів до облікових документів військовослужбовців.

{Абзац другий пункту 1.4 розділу I в редакції Наказів Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015, № 91 від 19.03.2022; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 134 від 31.05.2022}

1.5. Для встановлення, зміни, призупинення, або припинення правових відносин з громадянами України, які реалізуються наказами посадових осіб по особовому складу, у Генеральному штабі Збройних Сил України, Командуванні об'єднаних сил Збройних Сил України, видах Збройних Сил України, окремих родах сил Збройних Сил України, окремих родах військ Збройних Сил України, органах військового управління, з'єднаннях, військових частинах, вищих військових навчальних закладах, військових навчальних підрозділах закладів вищої освіти, установах, організаціях, (далі - військові частини), оформляються:

1) Подання (додаток 1), рішення колегіальних органів, утворених і діючих відповідно до законодавчих актів і актів Міністерства оборони України, Резерв кандидатів для просування по службі (додаток 2), План переміщення військовослужбовців на посади номенклатури посад (далі - План переміщення на посади) (додаток 16):

на військовослужбовців крім тих, які проходять базову військову службу щодо:

{Абзац другий підпункту 1 пункту 1.5 розділу I із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

призначення на посади;

переміщення;

звільнення з військової служби;

залишення на військовій службі понад граничний вік;

прикомандирування до Верховної Ради України, Верховної Ради Автономної Республіки Крим чи місцевих рад у разі обрання їх на виборні посади, на яких вони працюватимуть на постійній основі, із залишенням на військовій службі;

направлення до інших утворених відповідно до законів України військових формувань, правоохоронних органів спеціального призначення, розвідувальних органів та державних органів спеціального призначення з правоохоронними функціями, а також Державної спеціальної служби зв'язку та захисту інформації України (далі - інших військових формувань) для дальшого проходження військової служби з виключенням зі списків особового складу Збройних Сил України;

{Абзац дев'ятий підпункту 1 пункту 1.5 розділу I виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

направлення у складі військових підрозділів для участі у міжнародних операціях з підтримання миру і безпеки як національний контингент, як національний персонал, що не входить до складу національного контингенту, до багатонаціональних органів військового управління, до закордонних дипломатичних установ України й інших міжнародних організацій;

відрядження до державних органів, підприємств, установ, організацій, державних та комунальних закладів освіти;

відрядження до військових (військово-цивільних) адміністрацій населених пунктів, районних, обласних військових (військово-цивільних) адміністрацій для виконання завдань в інтересах оборони держави та її безпеки із залишенням на військовій службі без виключення зі списків особового складу Збройних Сил України;

{Підпункт 1 пункту 1.5 розділу I доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

направлення за кордон у складі військових підрозділів або індивідуально на навчання (для підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації) та в інших цілях, передбачених законами;

{Підпункт 1 пункту 1.5 розділу I доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

2) Подання до присвоєння військового звання (додаток 3):

вищого офіцерського складу,

присвоєння військових звань достроково в порядку заохочення.

3) Списки військовослужбовців, які подаються до присвоєння чергових військових звань (додаток 4):

на присвоєння особам військових звань рядового складу (за винятком військового звання рекрут);

на присвоєння особам військових звань сержантського і старшинського складу;

на присвоєння офіцерам військових звань молодшого і старшого офіцерського складу (за винятком військових звань вищого офіцерського складу).

4) Атестація на присвоєння військового звання офіцерського, сержантського та старшинського складу (додаток 11).

5) Клопотання посадових осіб у вигляді відповідного рапорту (списку) - на військовослужбовців щодо зарахування кандидатами та направлення на навчання чи підготовку до закладів фахової передвищої військової освіти, вищих військових навчальних закладів та військових навчальних підрозділів закладів вищої освіти (далі - військові навчальні заклади), укладення з ними Контрактів про проходження військової служби, продовження строків чи припинення їх дії, продовження строків перебування на посадах осіб офіцерського складу, крім того, на військовослужбовців базової військової служби щодо прийняття їх на військову службу за контрактом з одночасним присвоєнням військового звання та призначенням на відповідні посади після проходження ними базової військової служби, направленням для подальшого проходження військової служби до інших військових (навчальних) частин (центрів) в межах Збройних Сил України або зі Збройних Сил України до інших військових формувань, переміщення та звільнення їх з військової служби;

{Підпункт 5 пункту 1.5 розділу I в редакції Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 884 від 18.12.2025}

6) Заяви, повідомлення командирів (начальників) військових частин про вчинення кримінальних правопорушень - на військовослужбовців, які самовільно залишили військові частини (місця проходження військової служби), дезертирували із Збройних Сил України або добровільно здалися у полон (далі - військовослужбовці, які самовільно залишили військові частини);

{Підпункт 6 пункту 1.5 розділу I із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

7) Клопотання посадових осіб у вигляді службової характеристики (додаток 7), рапорту, телеграми, списку, донесення, якщо в умовах особливого періоду неможливо оформити документи, визначені підпунктом 1 цього пункту,- на військовослужбовців, які займають посади, передбачені штатами воєнного часу, щодо призначення на посади, переміщення, звільнення з посад і зарахування у розпорядження та звільнення з військової служби (крім громадян, які приймаються на військову службу за контрактом, осіб, які призначені або призначаються на посади вищого офіцерського складу, та тих, призначення яких на посади здійснюється за погодженням з Президентом України).

Підготовка, подання на підпис, реєстрація, розсилка і доведення наказів по особовому складу здійснюються в службах персоналу (структурних підрозділах), підпорядкованих посадовим особам, які відповідно до пункту 12 Положення мають право видавати накази по особовому складу.

Встановлення, зміна, призупинення або припинення правових відносин з громадянами України, які реалізуються наказами по особовому складу у військових частинах, здійснюються за рішеннями судів, що набрали законної сили, та наказами посадових осіб про накладення дисциплінарних стягнень, виданих згідно з Дисциплінарним статутом Збройних Сил України, затвердженим Законом України від 24 березня 1999 року № 551-XIV (далі - Дисциплінарний статут Збройних Сил України).

{Абзац третій підпункту 7 пункту 1.5 розділу I із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

Накази по особовому складу щодо встановлення правових відносин з громадянами України видаються з урахуванням їх відповідності вимогам до кандидатів на посади, визначеним Міністерством оборони України.

{Пункт 1.5 розділу I в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

1.6. Для забезпечення комплектування Збройних Сил України військовослужбовцями з відповідними спеціальностями, досвідом служби, рівнем професійної компетенції, та визначення відповідності вимогам до посад у військових частинах оформлюються паспорти військових посад, в яких визначаються характеристики військових посад та перелік вимог до кандидатів на заміщення посад (додаток 5).

{Розділ I доповнено новим пунктом згідно з Наказом Міністерства оборони № 502 від 25.09.2019}

1.7. Військовослужбовці звільняються від виконання службових обов'язків за підставами, передбаченими статтею 257 Статуту внутрішньої служби Збройних Сил України, затвердженого Законом України від 24 березня 1999 року № 548-XIV (далі - Статут внутрішньої служби Збройних Сил України), та пунктом 5 статті 11 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей».

Документами, що підтверджують необхідність звільнення військовослужбовця від виконання службових обов'язків, є:

у разі захворювання військовослужбовця - листок непрацездатності, виданий (сформований) в Електронному реєстрі листків непрацездатності відповідно до Порядку видачі (формування) листків непрацездатності в Електронному реєстрі листків непрацездатності, затвердженого наказом Міністерства охорони здоров'я України від 17 червня 2021 року № 1234, зареєстрованого у Міністерстві юстиції України 07 липня 2021 року за № 890/36512 (далі - листок непрацездатності), або витяг з Електронного реєстру листків непрацездатності за формою, затвердженою постановою правління Пенсійного фонду України від 02 травня 2022 року № 4-1 «Про затвердження форми витягу з Електронного реєстру листків непрацездатності», зареєстрованою у Міністерстві юстиції України 18 травня 2022 року за № 532/37868 (далі - витяг з Електронного реєстру листків непрацездатності), або довідка лікаря (фельдшера) військової частини в паперовій формі (у разі відсутності технічної можливості сформувати листок непрацездатності або витяг з Електронного реєстру листків непрацездатності);

у разі догляду за хворою дитиною віком до 14 років або у разі необхідності догляду за хворою дитиною віком до 14 років, яка потребує стаціонарного лікування,- листок непрацездатності або витяг з Електронного реєстру листків непрацездатності.

Військовослужбовець, який потребує звільнення від виконання службових обов'язків, звертається з рапортом (у паперовій або електронній формах) до безпосереднього командира (начальника), в якому крім інформації, визначеної Порядком організації роботи з рапортами військовослужбовців у системі Міністерства оборони України, затвердженим наказом Міністерства оборони України від 06 серпня 2024 року № 531, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 07 серпня 2024 року за № 1214/42559 (далі - Порядок організації роботи з рапортами військовослужбовців), зазначає:

підставу звільнення від виконання службових обов'язків;

тривалість звільнення від виконання службових обов'язків у календарних днях (за потреби);

адресу, за якою буде здійснювати лікування або догляд за хворою дитиною (за потреби);

контактний номер телефону для оповіщення;

пропозиції щодо тимчасового покладання на час лікування або догляду за хворою дитиною обов'язків військовослужбовця на іншу посадову особу (за потреби).

Рапорт військовослужбовця після погодження безпосереднім та/або прямим командиром (начальником) подається командиру (начальнику) військової частини через службу персоналу або за допомогою засобів системи електронного документообігу, Державного вебпорталу електронних публічних послуг у сфері національної безпеки і оборони «Армія+» та інших інформаційно-комунікаційних систем, які введені в експлуатацію в системі Міністерства оборони України для оформлення резолюцій (рішень), визначених додатками 1, 2 до Порядку організації роботи з рапортами військовослужбовців.

Звільнення від виконання службових обов'язків на підставах, установлених цим пунктом, а також прибуття на військову службу після звільнення оголошуються наказами по стройовій частині.

{Розділ I доповнено новим пунктом згідно з Наказом Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

II. Військова служба за контрактом

2.1. На військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського, офіцерського складу, а також на навчання курсантів військових навчальних закладів приймаються громадяни України, визначені Законом України «Про військовий обов'язок і військову службу», та військовослужбовці інших військових формувань із зарахуванням їх до списків особового складу Збройних Сил України, Державної спеціальної служби транспорту.

{Абзац перший пункту 2.1 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 134 від 31.05.2022}

Право на укладання від імені Міністерства оборони України:

1) контракту про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України, Державній спеціальній службі транспорту (далі - Контракт про проходження військової служби) надається:

{Абзац перший підпункту 1 пункту 2.1 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 134 від 31.05.2022}

Міністру оборони України відповідно до пункту 16 Положення;

посадовій особі, яка має право видавати накази по особовому складу та до повноважень якої належить призначення на відповідні посади згідно з номенклатурою посад для призначення військовослужбовців наказами по особовому складу, визначеною Міністерством оборони України (далі - номенклатура посад), з:

призовниками, військовозобов'язаними та резервістами, які приймаються на військову службу за контрактом та призначаються на військові посади, що належать до її номенклатури посад;

{Абзац четвертий підпункту 1 пункту 2.1 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 884 від 18.12.2025}

військовослужбовцями, які приймаються на військову службу за контрактом та призначені або призначаються на військові посади, що належать до її номенклатури посад;

військовослужбовцями військової служби за призовом осіб офіцерського складу, військової служби за призовом під час мобілізації, на особливий період, або військової служби за призовом осіб із числа резервістів в особливий період та з особами, звільненими з військової служби, які не досягли граничного віку перебування на військовій службі і визнані військово-лікарськими комісіями непридатними до військової служби за станом здоров'я за наслідками захворювань, поранень (травм, контузій, каліцтв), одержаних під час захисту Вітчизни, що призвело до встановлення їм інвалідності, часткової втрати працездатності без встановлення інвалідності;

військовослужбовцями, яким продовжено військову службу за контрактом на відповідних посадах після визнання військово-лікарськими комісіями непридатними до військової служби за станом здоров'я за наслідками захворювань, поранень (травм, контузій, каліцтв), одержаних під час захисту Вітчизни, що призвело до встановлення їм інвалідності, часткової втрати працездатності без встановлення інвалідності;

військовослужбовцями, яким продовжено військову службу понад граничний вік перебування на військовій службі;

ад'юнктами і докторантами денної форми навчання науково-дослідних установ Збройних Сил України - про проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу у разі закінчення строку Контракту про проходження військової служби (крім тих, повноваження укладання з якими належить Міністру оборони України);

керівнику військового навчального закладу з:

курсантами цих закладів - про проходження військової служби на посадах осіб сержантського і старшинського складу або офіцерського складу після закінчення військового навчального закладу;

слухачами, ад'юнктами і докторантами денної форми навчання - про проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу у разі закінчення строку Контракту про проходження військової служби (крім тих, повноваження укладання з якими належить Міністру оборони України);

слухачами курсів підготовки для проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу - про проходження військової служби на посадах сержантського і старшинського складу на час підготовки та про проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу після закінчення підготовки;

громадянами, які за державним замовленням пройшли повний курс військової підготовки за програмою підготовки офіцерів запасу та атестовані до присвоєння військових звань офіцерського складу - про проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу після закінчення підготовки.

2) контракту про проходження військової служби (навчання) у Збройних Силах України, Державній спеціальній службі транспорту курсантами вищого військового навчального закладу, військового навчального підрозділу закладу вищої освіти (далі - Контракт про навчання) з курсантами військового навчального закладу надається керівнику цього військового навчального закладу.

{Підпункт 2 пункту 2.1 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 134 від 31.05.2022}

{Пункт 2.1 розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019, № 91 від 19.03.2022}

2.2. Строк Контракту про проходження військової служби розпочинається з дня набрання ним чинності, встановленого пунктом 23 Положення. Підготовка, подання на підпис, реєстрація, розсилка і доведення наказів по особовому складу здійснюються в службах персоналу (структурних підрозділах), підпорядкованих посадовим особам, які відповідно до пункту 12 Положення мають право видавати накази по особовому складу.

{Абзац перший пункту 2.2 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016; в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац другий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац третій пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац четвертий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац п'ятий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац шостий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац сьомий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац восьмий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац дев'ятий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац десятий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац одинадцятий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

З особами, які виявили бажання навчатись у військовому навчальному закладі та успішно склали вступні випробування, укладається Контракт про навчання, що набирає чинності з дня призначення громадянина на посаду курсанта військового навчального закладу.

{Абзац пункту 2.2 розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013, № 91 від 19.03.2022}

{Абзац третій пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац четвертий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац п'ятий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац шостий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

{Абзац сьомий пункту 2.2 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

З військовослужбовцем, який у складі підрозділу Збройних Сил України направляється до іншої держави для участі у міжнародній операції з підтримання миру і безпеки, додаток до укладеного Контракту про проходження військової служби згідно з додатком 3 до Положення набирає чинності з дня перетину державного кордону України.

{Абзац пункту 2.2 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

Запис про день набрання чинності Контрактом про проходження військової служби здійснюється у відповідному пункті форми Контрактів про проходження військової служби або навчання та додатка до Контракту про проходження військової служби (додатки 1-3 до Положення) і завіряється підписом командира (начальника) військової частини, де зберігається перший примірник особової справи військовослужбовця. Другий примірник Контракту про проходження військової служби або навчання надається військовослужбовцю під особистий підпис, про що робиться відмітка у відповідному пункті його першого примірника. Запис про продовження строку Контракту про проходження військової служби у випадках, визначених пунктами 31-33 Положення, або продовження його дії у випадках, визначених пунктом 331 Положення, здійснюється в пункті 112 Контракту про проходження військової служби за підписами командира (начальника) військової частини, де зберігається, та військовослужбовця. У випадках, визначених пунктом 33 Положення, та в разі тимчасової відсутності військовослужбовця з об'єктивних причин зазначений підпис здійснюється після його прибуття до місця проходження служби.

{Абзац пункту 2.2 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013, № 570 від 20.10.2015, № 684 від 14.12.2016; в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

Військовослужбовець подає за бажанням другий примірник Контракту про проходження військової служби до служби персоналу військової частини, де робиться відповідний запис із зазначенням підстав припинення (розірвання) Контракту про проходження військової служби та дати виключення військовослужбовця зі списків особового складу, а також про продовження строку (дії) Контракту про проходження військової служби. У разі неподання військовослужбовцем другого примірника, в першому примірнику робиться відповідний запис.

{Пункт 2.2 розділу II доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016; в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

2.3. Перший Контракт про проходження військової служби не може бути укладено, а громадянин не може бути прийнятий на військову службу за контрактом, за винятком, прийняття на військову службу за контрактом осіб, які умовно-достроково звільнені від відбування покарання на підставі, визначеній статтею 811 Кримінального кодексу України, особливості оформлення на військову службу за контрактом, порядку і правил укладення контракту, припинення (розірвання) контракту та наслідки його припинення (розірвання), порядок присвоєння військових звань та проходження служби щодо яких передбачені пунктом 14.34 розділу XIV цієї Інструкції, у разі, коли:

{Абзац перший пункту 2.3 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022; в редакції Наказу Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

стосовно особи винесено обвинувальний вирок суду і призначено покарання, ведеться досудове розслідування або кримінальна справа передана до суду;

особа має судимість за вчинення злочину, якщо така судимість не погашена або не знята в установленому законом порядку (крім реабілітованої особи), або на особу протягом останнього року накладалося адміністративне стягнення за вчинення корупційного або військового адміністративного правопорушення;

{Абзац третій пункту 2.3 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016}

особа під час проходження військової служби була звільнена з військової служби у запас через службову невідповідність, у зв'язку з обвинувальним вироком суду, що набрав законної сили, у зв'язку з позбавленням військового звання в дисциплінарному порядку;

{Абзац четвертий пункту 2.3 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015}

особа перебуває на відповідному обліку в органах внутрішніх справ за антигромадську поведінку;

особа обіймала посади, щодо яких здійснювалось очищення влади (люстрація), до закінчення строку заборони займати посади військових посадових осіб, визначеного Законом України “Про очищення влади”;

особа під час прийняття на військову службу не припинила членство у складі політичних партій або організацій чи рухів;

особа під час прийняття на військову службу не дала згоду на проведення спеціальної перевірки відомостей або не надала документи, передбачені пунктом 2.17 цього розділу, або якщо за результатами спеціальної перевірки та розгляду письмових пояснень претендента на посаду встановлено факт подання ним підроблених документів, неправдивих відомостей або невідповідності встановленим законодавством вимогам для призначення на посаду військових посадових осіб, що унеможливлює призначення претендента на посади військових посадових осіб, визначених пунктом 2.17 цього розділу;

{Абзац восьмий пункту 2.3 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019}

особа перебуватиме у відносинах прямої організаційної та правової залежності від близької особи в значенні, наведеному в частині першій статті 1 Закону України “Про запобігання корупції”;

{Абзац дев'ятий пункту 2.3 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015}

час, що залишився громадянинові до досягнення граничного віку перебування на військовій службі, менший за строк першого Контракту про проходження військової служби, крім випадків, визначених частинами третьою і п'ятою статті 23 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу”.

{Абзац десятий пункту 2.3 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015, № 684 від 14.12.2016, № 91 від 19.03.2022}

Новий Контракт про проходження військової служби не може бути укладено, військовозобов'язаний, який проходив військову службу за контрактом, не може бути прийнятий, а військовослужбовець не може продовжити військову службу за новим Контрактом про проходження військової служби або перейти на новий вид військової служби за контрактом у випадках, визначених для громадян при укладенні першого контракту, а також у разі, коли:

{Абзац одинадцятий пункту 2.3 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

особа під час проходження військової служби за контрактом була звільнена з військової служби в запас через службову невідповідність, у зв'язку з обвинувальним вироком суду, що набрав законної сили, у зв'язку з позбавленням військового звання в дисциплінарному порядку, у зв'язку із систематичним невиконанням умов контракту військовослужбовцем;

за результатами службової діяльності військовослужбовець оцінений з висновком про недоцільність укладення нового Контракту про проходження військової служби або з висновком про звільнення з військової служби після закінчення строку Контракту про проходження військової служби (у тому числі за результатами розгляду комісії з питань проходження військової служби та прийняття відповідного рішення старшим начальником);

{Абзац тринадцятий пункту 2.3 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

військовослужбовець брав участь в організації і проведенні страйку.

При прийнятті на військову службу за контрактом повинна враховуватись можливість набуття військовослужбовцем права на пенсійне забезпечення до досягнення граничного віку перебування на військовій службі. Відсутність права на пенсійне забезпечення за вислугу років при відсутності інших вагомих причин не є підставою для обов'язкового продовження строку проходження громадянами військової служби за контрактом понад граничний вік.

В особливий період громадяни приймаються на військову службу за контрактом на строки, визначені частиною третьою статті 23 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу”, без врахування набуття права на пенсійне забезпечення та строку, що залишився до досягнення граничного віку перебування на військовій службі.

{Абзац шістнадцятий пункту 2.3 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016}

В особливий період особи, які до оголошення мобілізації були звільнені з військової служби в запас через службову невідповідність, у зв'язку з позбавленням військового звання в дисциплінарному порядку, у зв'язку із систематичним невиконанням умов контракту військовослужбовцем, можуть прийматися на військову службу за контрактом на строки, визначені статтею 23 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу". Військовозобов'язані, які раніше були засуджені до позбавлення волі, обмеження волі, арешту чи виправних робіт за вчинення злочину невеликої тяжкості згідно з класифікацією злочинів, визначеною статтею 12 Кримінального кодексу України, у тому числі зі звільненням від відбування покарання, та які призвані на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, за бажанням військовослужбовця і рішенням посадової особи, визначеної пунктом 16 Положення, приймаються на військову службу за контрактом на строки, визначені статтею 23 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу". Зазначені громадяни з числа звільнених з військової служби за призовом під час мобілізації, на особливий період, можуть прийматися на військову службу за контрактом під час дії особливого періоду за умови позитивної службової характеристики на час звільнення зі служби.

{Абзац сімнадцятий пункту 2.3 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказу Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016, із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 422 від 22.08.2018}

Після закінчення особливого періоду або оголошення демобілізації зазначені військовослужбовці за бажанням продовжують військову службу за контрактом.

{Абзац вісімнадцятий пункту 2.3 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказу Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019}

{Абзац дев'ятнадцятий пункту 2.3 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019}

{Абзац двадцятий пункту 2.3 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019}

{Пункт 2.3 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 782 від 03.11.2014}

2.4. У зв'язку з настанням особливого періоду з військовослужбовцями-жінками, які мають дитину (дітей) віком до 18 років та які не висловили бажання продовжувати військову службу, Контракт про проходження військової служби припиняється (розривається), а військовослужбовці-жінки звільняються з військової служби. Військовослужбовці-жінки, які висловили бажання продовжувати військову службу в особливий період, попереджаються про виконання підпункту 16 пункту 116 Положення та пункту 4.17. розділу IV цієї Інструкції.

{Пункт 2.4 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

2.5. З військовослужбовцями, які перебувають у відпустці у зв'язку з вагітністю і пологами, для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку або іншої тривалості, визначеної законодавством, за відсутності їх клопотань про звільнення з військової служби у зв'язку із закінченням строку Контракту про проходження військової служби під час відпустки, строк Контракту про проходження військової служби продовжується до закінчення зазначених відпусток, а також на строк, необхідний у разі прийняття рішення щодо укладення нового Контракту про проходження військової служби, для визначення придатності до проходження військової служби за станом здоров'я та прийняття рішення щодо укладення нового Контракту про проходження військової служби. Про продовження строку Контракту про проходження військової служби видається наказ по особовому складу посадової особи, яка має право укладати Контракт про проходження військової служби.

{Абзац перший пункту 2.5 розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013, № 91 від 19.03.2022}

На підставі виданого наказу по особовому складу проводиться доповнення до пункту 112 обох примірників діючого Контракту про проходження військової служби.

{Абзац другий пункту 2.5 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016, № 91 від 19.03.2022}

Нові Контракти про проходження військової служби з такими військовослужбовцями укладаються на загальних підставах.

{Абзац третій пункту 2.5 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

2.6. Для потреб комплектування окремих посад у Збройних Силах України та Державній спеціальній службі транспорту на військову службу за контрактом на строк військової служби в календарному обчисленні, встановлений частиною другою статті 23 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу», за рішенням посадових осіб, до повноважень яких належить призначення на відповідні посади, можуть прийматися:

{Абзац перший пункту 2.6 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022, № 134 від 31.05.2022, № 495 від 23.07.2024; в редакції Наказу Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

військовослужбовці, які проходять військову службу за призовом осіб офіцерського складу або військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, яких військово-лікарською комісією визнано непридатними до військової служби за станом здоров'я за наслідками захворювань, поранень (травм, контузій, каліцтв), одержаних під час захисту Вітчизни, що призвели до встановлення їм інвалідності, часткової втрати працездатності без встановлення інвалідності (крім розумових, сенсорних, психологічних вад, розладів психіки, поведінки та інших захворювань, визначених Положенням про військово-лікарську експертизу в Збройних Силах України, затвердженим наказом Міністра оборони України від 14 серпня 2008 року № 402, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 17 листопада 2008 року за № 1109/15800 (далі - Положення про військово-лікарську експертизу). Такі військовослужбовці звертаються за місцем проходження військової служби у порядку, визначеному Статутом внутрішньої служби Збройних Сил України, щодо прийняття рішення про прийом їх на військову службу за контрактом;

{Абзац пункту 2.6 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

особи, які не досягли граничного віку перебування на військовій службі та яких було звільнено з військової служби за станом здоров'я на підставі висновку (постанови) військово-лікарської комісії про непридатність до військової служби, яка настала за наслідками захворювань, поранень (травм, контузій, каліцтв), одержаних під час захисту Вітчизни, що призвели до встановлення їм інвалідності, часткової втрати працездатності без встановлення інвалідності (крім розумових, сенсорних, психологічних вад, розладів психіки, поведінки та інших захворювань, визначених Положенням про військово-лікарську експертизу). Такі особи звертаються до посадової особи, до повноважень якої належить прийняття на військову службу за контрактом та призначення на посади, через районні (об'єднані районні), міські (районні у містах, об'єднані міські) територіальні центри комплектування та соціальної підтримки (далі - територіальні центри комплектування та соціальної підтримки) за задекларованим/зареєстрованим місцем проживання/перебування або відповідний підрозділ військової частини А 0515».

{Абзац пункту 2.6 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

Військовослужбовці військової служби за контрактом, які під час проходження військової служби були визнані військово-лікарськими комісіями непридатними до військової служби за станом здоров'я за наслідками захворювань, поранень (травм, контузій, каліцтв), одержаних під час захисту Вітчизни, що призвело до встановлення їм інвалідності, часткової втрати працездатності без встановлення інвалідності (крім розумових, сенсорних, психологічних вад, розладів психіки, поведінки та інших захворювань, визначених Положенням про військово-лікарську експертизу), за їх зверненням та за рішенням посадових осіб (до повноважень яких належить призначення на визначені посади) про залишення на військовій службі продовжують проходити військову службу до закінчення строку Контракту про проходження військової служби з можливістю укладення нового Контракту про проходження військової служби на строк, встановлений частиною четвертою статті 23 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу», але не більше ніж до досягнення граничного віку перебування на військовій службі.

{Абзац пункту 2.6 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022, № 274 від 28.04.2025}

Посади, що можуть бути заміщені такими військовослужбовцями, визначено Переліком посад, що можуть бути заміщені військовослужбовцями, які визнані військово-лікарськими комісіями непридатними до військової служби, затвердженим наказом Міністерства оборони України від 02 вересня 2024 року № 594, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 03 вересня 2024 року за № 1345/42690, та наказом Міністерства оборони України від 11 січня 2024 року № 7/ДСК, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 22 січня 2024 року за № 107/41452 (далі - Переліки посад, що можуть бути заміщені непридатними до військової служби).

{Абзац пункту 2.6 розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019, № 274 від 28.04.2025}

Переліки посад, що можуть бути заміщені непридатними до військової служби, не застосовуються під час проведення мобілізації та дії воєнного стану.

{Абзац пункту 2.6 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

{Розділ II доповнено новим пунктом 2.6 згідно з Наказом Міністерства оборони № 422 від 22.08.2018}

2.7. Військовослужбовцям, які проходять військову службу за контрактом та є обраними народними депутатами України, депутатами Верховної Ради Автономної Республіки Крим або депутатами місцевих рад на виборні посади, в яких строк Контрактів про проходження військової служби закінчується в період виконання депутатських повноважень, перед вибуттям до Верховної Ради України, Верховної Ради Автономної Республіки Крим, відповідних місцевих рад строк контракту продовжується за їх рапортами на строк обрання депутатом та строк до двох місяців, необхідний для укладення нового контракту. Продовження строку контракту військовослужбовцям, обраним депутатами, здійснюється Міністром оборони України, про що видається відповідний наказ Міністра оборони України по особовому складу.

{Абзац перший пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016, № 91 від 19.03.2022}

Військовослужбовці, які проходять військову службу за контрактом та відряджені до державних органів, підприємств, установ, організацій, а також державних та комунальних закладів освіти для виконання завдань в інтересах оборони держави та її безпеки із залишенням на військовій службі без виключення із списків особового складу Збройних Сил України, Державної спеціальної служби транспорту та призначенням на посади, передбачені Переліком посад, що заміщуються військовослужбовцями Збройних Сил України, інших військових формувань, правоохоронних органів спеціального призначення у державних органах, на підприємствах, в установах, організаціях, а також державних та комунальних навчальних закладах, та граничних військових звань за цими посадами, затвердженим Указом Президента України від 03 травня 2017 року № 126, мають право не пізніше ніж за три місяці до закінчення строку чинного Контракту про проходження військової служби подати керівнику державного органу, підприємства, установи, організації, державного або комунального закладу освіти рапорт про бажання укласти новий Контракт про проходження військової служби, а у разі прийняття рішення продовжувати військову службу понад граничний вік перебування на військовій службі - рапорт про залишення на військовій службі понад граничний вік перебування на військовій службі.

{Абзац другий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016, № 91 від 19.03.2022; в редакції Наказу Міністерства оборони № 884 від 18.12.2025}

Рапорт військовослужбовця, два примірники Контракту про проходження військової служби та пропозиції керівника державного органу, підприємства, установи, організації, державного або комунального закладу освіти, до якого відряджено військовослужбовця, щодо питання порушеного військовослужбовцем у рапорті, - надсилаються таким органом до Міністерства оборони України не пізніше ніж за два місяці до закінчення строку чинного Контракту про проходження військової служби, а для прийняття рішення про залишення на військовій службі понад граничний вік перебування на військовій службі та видання наказу по особовому складу про продовження військовослужбовцю військової служби понад граничний вік перебування на військовій службі з одночасним укладенням нового Контракту про проходження військової служби - документи, перелік яких визначено пунктом 11.8 розділу XI цієї Інструкції.

{Абзац третій пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016, № 91 від 19.03.2022; в редакції Наказу Міністерства оборони № 884 від 18.12.2025}

Нові Контракти про проходження військової служби з військовослужбовцями, які проходять військову службу за контрактом та відряджені до державних органів, підприємств, установ, організацій, а також державних та комунальних закладів освіти, укладаються посадовою особою, наказом по особовому складу якої оформлено відрядження таких військовослужбовців до державних органів, підприємств, установ, організацій, а також державних та комунальних закладів освіти.

{Абзац четвертий пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 884 від 18.12.2025}

{Пункт розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013; із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015, № 499 від 27.09.2017}

{Пункт 2.8 розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

2.8. Якщо у військовослужбовців, яких планується направити за кордон на навчання, строк Контракту про проходження військової служби закінчується у період перебування за кордоном або раніше ніж через рік після його запланованого повернення або Контракт про проходження військової служби укладено (продовжено) до закінчення особливого періоду, то в такому разі новий Контракт про проходження військової служби з військовослужбовцями укладається перед їх вибуттям в іноземні країни на строк, визначений Положенням, але не менше ніж на три роки.

Якщо у військовослужбовців яких планується направити за кордон для проходження військової служби, строк контракту закінчується у період перебування за кордоном або раніше ніж через три місяці після його повернення, то в такому разі новий контракт з військовослужбовцями укладається перед їх вибуттям в іноземні країни на строк, визначений Положенням.

{Абзац другий пункту 2.8 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 554 від 19.08.2025}

Якщо у військовослужбовців, яких планується направити на навчання (підготовку) для здобуття оперативного чи стратегічного рівня військової освіти, курси професійної військової освіти (L-курси) для здобуття відповідних рівнів військової освіти, або для їх підготовки у ад'юнктурі (докторантурі), а також у разі направлення їх на підготовку на курси професійної підготовки сержантського (старшинського) складу або на курси вивчення іноземної мови, строк Контракту про проходження військової служби закінчується у період навчання (підготовки) або раніше ніж через два роки після його закінчення, чи Контракт про проходження військової служби укладено (продовжено) до закінчення особливого періоду, то в такому разі новий Контракт про проходження військової служби з військовослужбовцями укладається перед їх вибуттям на навчання (підготовку) на строк, визначений Положенням, але не менше ніж на три роки.

{Абзац третій пункту 2.8 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 554 від 19.08.2025}

Новий Контракт про проходження військової служби набирає чинності з дня, наступного за днем закінчення строку попереднього Контракту про проходження військової служби.

{Пункт розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015, № 91 від 19.03.2022}

Положення цього пункту під час проведення мобілізації та дії воєнного стану застосовується з урахуванням особливостей, визначених пунктом 14.11 розділу XIV цієї Інструкції.

{Пункт 2.8 розділу II доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 554 від 19.08.2025}

2.9. Особи офіцерського складу після шести місяців військової служби за призовом осіб офіцерського складу за результатами проведеного оцінювання, але не пізніше ніж за три місяці до закінчення строку військової служби можуть подати рапорт про прийняття на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу. Прийняття на військову службу за контрактом офіцерів, які проходять військову службу за призовом, може здійснюватись як на посади у військовій частині, де проходила служба за призовом, так і на інші посади офіцерського складу в інших військових частинах. У такому разі рапорт військовослужбовця разом з двома примірниками контракту, поданням до призначення на іншу посаду та іншими необхідними документами надсилаються за підпорядкованістю посадовій особі, зазначеній у підпункті 2 пункту 16 Положення.

{Пункт розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказу Міністерства оборони № 499 від 27.09.2017}

2.10. При прийнятті на військову службу за контрактом військовослужбовців, які вже виконують військовий обов'язок за іншими видами військової служби, укладення першого Контракту про проходження військової служби здійснюється посадовими особами, визначеними у пункті 16 Положення.

{Пункт розділу II доповнено новим абзацом першим згідно з Наказом Міністерства оборони № 782 від 03.11.2014; в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

Укладення нового Контракту про проходження військової служби з військовослужбовцем здійснюється посадовою особою, якій надано таке право. Для прийняття рішення щодо укладення нового Контракту про проходження військової служби до служби персоналу, підпорядкованій цій посадовій особі, подаються:

{Абзац другий пункту 2.10 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

рапорт військовослужбовця з клопотаннями прямих командирів (начальників);

два примірники Контракту про проходження військової служби, підписані військовослужбовцем;

{Абзац четвертий пункту розділу ІІ із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

копія довідки військово-лікарської комісії про придатність до проходження військової служби за контрактом (для військовослужбовців після 40-річного віку);

{Абзац п'ятий пункту розділу ІІ із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 499 від 27.09.2017, № 91 від 19.03.2022}

службова характеристика.

{Абзац шостий пункту розділу ІІ в редакції Наказу Міністерства оборони № 499 від 27.09.2017}

За потреби додатково може надаватися копія попереднього Контракту про проходження військової служби військовослужбовця.

{Абзац сьомий пункту 2.10 розділу ІІ із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

За рішенням посадової особи, якій надано право укладати контракт від імені Міністерства оборони України, для прийняття рішення щодо укладення Контракту про проходження військової служби може бути запрошеним і військовослужбовець, з яким укладається контракт.

{Абзац восьмий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 782 від 03.11.2014, № 91 від 19.03.2022}

Для прийняття рішення посадовою особою, якій надано право укладати від імені Міністерства оборони України новий Контракт про проходження військової служби з військовослужбовцями інших військових формувань, які плануються до призначення на відповідні посади до Збройних Сил України, Державної спеціальної служби транспорту у служби персоналу, підпорядкованій цій посадовій особі, подаються:

{Пункт 2.10 розділу ІІ доповнено абзацом дев'ятим згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 134 від 31.05.2022}

письмова згода командувачів окремих родів військ (сил), видів Збройних Сил України, керівників структурних підрозділів апарату Міністерства оборони України або Генерального штабу Збройних Сил України залежно від підпорядкованості військової частини;

{Пункт 2.10 розділу ІІ доповнено абзацом десятим згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

рапорт громадянина про прийняття на військову службу за контрактом із зазначенням посади, ВОС, військового звання за штатом та строку контракту;

{Пункт 2.10 розділу ІІ доповнено абзацом одинадцятим згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

два примірники Контракту про проходження військової служби, підписані військовослужбовцем;

{Пункт 2.10 розділу ІІ доповнено абзацом дванадцятим згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

завірена копія довідки військово-лікарської комісії про придатність до проходження військової служби за контрактом (для військовослужбовців після 40-річного віку);

{Пункт 2.10 розділу ІІ доповнено абзацом тринадцятим згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

службова характеристика;

{Пункт 2.10 розділу ІІ доповнено абзацом чотирнадцятим згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

завірені копії документів про освіту (підготовку) та додатки до них;

{Пункт 2.10 розділу ІІ доповнено абзацом п'ятнадцятим згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

довідка про проходження військової служби (трудову діяльність) (додаток 10).

{Пункт 2.10 розділу ІІ доповнено абзацом шістнадцятим згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

{Пункт розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013}

2.11. У разі переміщення військовослужбовця по службі з однієї військової частини до іншої, за узгодженням сторін, окремі умови, що стосуються зобов'язань громадянина і Міністерства оборони України стосовно порядку проходження служби, за новим місцем служби можуть бути переглянуті та засвідчені підписами сторін у пункті 8 Контракту про проходження військової служби.

{Пункт 2.11 розділу ІІ в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

2.12. Контракт про проходження військової служби припиняється (розривається), а військовослужбовці, які проходять військову службу за контрактом, звільняються з військової служби за підставами, визначеними пунктом 35 Положення.

{Абзац перший пункту 2.12 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

Командування військової частини відповідно до чинного законодавства має попередити військовослужбовця про дострокове припинення (розірвання) Контракту про проходження військової служби за наявності підстав, передбачених підпунктами «б», «в», «г», «з», «і», «ї», «й», «л», «м», «н», «с» пункту 1 частини п'ятої статті 26 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу», та провести бесіду з військовослужбовцем з цього приводу, про що оформлюється Аркуш бесіди (додаток 12).

{Абзац другий пункту розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015, № 422 від 22.08.2018; із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022, № 495 від 23.07.2024}

В особливий період Контракт про проходження військової служби припиняється (розривається), а військовослужбовець звільняється з військової служби за рішенням командування військової частини згідно із Законом України «Про військовий обов'язок і військову службу» у період:

{Абзац пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 422 від 22.08.2018; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

під час дії особливого періоду (крім періодів проведення мобілізації та дії воєнного стану) - на підставах, передбачених пунктом 2 (крім підстав, передбачених підпунктами «ґ», «й», «к», «п», «р») частини п'ятої статті 26;

{Абзац пункту розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 422 від 22.08.2018, № 495 від 23.07.2024}

протягом строку проведення мобілізації та з дати введення воєнного стану - до оголошення демобілізації - на підставах, передбачених пунктом 3 (крім підстав, передбачених підпунктами «г», «д», «ж», а також за наявності у військовослужбовця інвалідності, якщо він сам не висловив бажання продовжувати військову службу) частини п'ятої статті 26.

{Абзац пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 422 від 22.08.2018, № 495 від 23.07.2024}

Про припинення (розірвання) Контракту про проходження військової служби за наявності підстав, передбачених підпунктами «а», «б», «в», «ґ», «ж», «к», «л», «п», «р» пункту 1, підпунктами «а», «б», «в», «ґ», «й», «к», «н», «п», «р» пункту 2, підпунктами «а», «б», «г», «д», «ж» пункту 3 частини п'ятої статті 26 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу», військовослужбовець повідомляє командування військової частини рапортом на звільнення з військової служби.

{Абзац пункту розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 422 від 22.08.2018, № 91 від 19.03.2022, № 495 від 23.07.2024}

Командування військової частини інформує військовослужбовця про дострокове припинення (розірвання) Контракту про проходження військової служби за наявності підстав, передбачених підпунктом «о» пункту 1 та підпунктом «м» пункту 2 частини п'ятої статті 26 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу».

{Пункт 2.12 розділу II доповнено абзацом сьомим згідно з Наказом Міністерства оборони № 383 від 15.11.2022}

Не пізніше як за три місяці до закінчення строку дії чинного Контракту про проходження військової служби командування військової частини повинно письмово попередити військовослужбовця про намір не укладати з ним новий Контракт про проходження військової служби. У разі невиконання цієї вимоги командування військової частини не може відмовити військовослужбовцю в укладенні нового Контракту про проходження військової служби. Військовослужбовець не пізніше як за три місяці до закінчення строку дії чинного Контракту про проходження військової служби повинен письмово повідомити командування військової частини про свій намір укласти новий Контракт про проходження військової служби. Якщо у цей строк військовослужбовець без поважних причин не повідомив командування військової частини про намір укладати новий Контракт про проходження військової служби, то він підлягає звільненню з військової служби у зв'язку із закінченням строку Контракту про проходження військової служби без подання рапорту. У цьому разі посадовою особою, визначеною в пункті 12.7 розділу XII цієї Інструкції, з військовослужбовцем проводиться бесіда, про що оформлюється Аркуш бесіди.

{Абзац пункту 2.12 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

У разі відсутності рішення командування військової частини щодо укладення нового Контракту про проходження військової служби з військовослужбовцем, а також відсутності згоди сторін щодо фактів систематичного невиконання умов Контракту про проходження військової служби, питання про укладення нового або розірвання чинного Контракту про проходження військової служби розглядається комісією з питань проходження військової служби вищого рівня. Остаточне рішення щодо укладання нового Контракту про проходження військової служби з військовослужбовцем або звільнення його з військової служби приймає посадова особа до повноважень якої належать як право звільнення військовослужбовця з військової служби так і право укладання нового Контракту про проходження військової служби.

{Абзац пункту розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016, № 91 від 19.03.2022}

{Абзац п'ятий пункту розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015}

Систематичне невиконання умов контракту військовослужбовцем може бути встановлено за результатами атестування, коли протягом останніх 6 місяців за неналежне виконання або відмову від виконання взятих на себе під час укладення Контракту про проходження військової служби обов'язків він два або більше разів у сукупності притягувався до кримінальної відповідальності, адміністративної відповідальності за вчинення військового адміністративного правопорушення, або на підставі письмового наказу про притягнення до дисциплінарної відповідальності за порушення військової дисципліни, які обліковуються для оцінки стану дисципліни згідно з Інструкцією з надання доповідей і донесень про події, кримінальні правопорушення, військові адміністративні правопорушення та адміністративні правопорушення, пов'язані з корупцією, порушення військової дисципліни та їх облік у Міністерстві оборони України, Збройних Силах України та Державній спеціальній службі транспорту, затвердженою наказом Міністерства оборони України від 29 листопада 2018 року № 604, зареєстрованою в Міністерстві юстиції України 20 грудня 2018 року за № 1451/32903 (далі - Інструкція з надання доповідей і донесень про події, порушення та їх облік), чи після попередження військовослужбовця про неповну службову відповідність, якщо він протягом останніх 6 місяців не виправив своєї поведінки і це стягнення не відіграло своєї ролі.

{Пункт розділу II доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016; в редакції Наказу Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016; із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 422 від 22.08.2018, № 315 від 18.06.2019; в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

Систематичним невиконанням умов Контракту про проходження військової служби командуванням є невиконання одного із зобов'язань та інших умов, визначених цим контрактом, які допускались два чи більше разів протягом останніх 6 місяців служби (навчання) військовослужбовця. Невиконання зобов'язань та інших умов, визначених Контрактом про проходження військової служби, не враховується для встановлення систематичного невиконання таких умов командуванням, якщо їх виконання стало неможливим у разі збройної агресії, збройного конфлікту чи загрози нападу шляхом безпосереднього ведення воєнних (бойових) дій, а також залучення до здійснення заходів правового режиму надзвичайного стану, боротьби з тероризмом і піратством, посилення охорони державного кордону, ліквідації надзвичайних ситуацій природного та техногенного характеру, надання військової допомоги іншим державам.

{Пункт розділу II доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

{Пункт розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013}

2.13. Рішення посадової особи про відмову військовослужбовцю в укладенні нового Контракту про проходження військової служби, або його розірвання через систематичне невиконання його умов приймається на підставі результатів періодичного оцінювання, з урахуванням рекомендацій комісії з питань проходження військової служби і клопотання безпосереднього командира (начальника).

Забороняється відмовляти в укладенні нового або припиняти дію чинного Контракту про проходження військової служби у зв'язку із систематичним невиконанням його умов через інші причини або у порядку, не передбаченому законодавством.

{Пункт 2.13 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

2.14. Відрахування з навчання курсантів військових навчальних закладів здійснюється у порядку, встановленому Особливостями відрахування, поновлення та переведення курсантів, слухачів, ад'юнктів закладів фахової передвищої військової освіти, вищих військових навчальних закладів, військових навчальних підрозділів закладів вищої освіти та наукових установ у системі Міністерства оборони України, затвердженими наказом Міністерства оборони України від 31 грудня 2024 року № 877, зареєстрованими у Міністерстві юстиції України 12 лютого 2025 року за № 217/43623 (далі - Особливості відрахування, поновлення та переведення курсантів).

З курсантами, відрахованими з навчання у військовому навчальному закладі на підставах, визначених пунктом 3 розділу II Особливостей відрахування, поновлення та переведення курсантів, Контракт про навчання припиняється (розривається) достроково, з урахуванням особливостей, зазначених у частинах десятій - тринадцятій статті 25 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу».

Після дострокового припинення (розірвання) Контракту про навчання, курсанти звільняються з військової служби у запас (відставку) на підставах, установлених частиною п'ятою статті 26 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу», а саме, у разі відрахування з навчання:

за станом здоров'я - за підпунктом «б» пункту 1, підпунктом «б» пункту 2, підпунктом «б» пункту 3;

через сімейні обставини або інші поважні причини, перелік яких визначено частиною дванадцятою цієї статті - за підпунктом «ґ» пункту 1, підпунктом «ґ» пункту 2, підпунктом «г» пункту 3;

у зв'язку із скороченням штатів або проведенням організаційних заходів - за підпунктом «г» пункту 1, підпунктом «г» пункту 2;

через небажання продовжувати навчання (власне бажання) або невиконання освітньої програми (індивідуального навчального плану - за його наявності), або за порушення академічної доброчесності, або за систематичне невиконання умов контракту військовослужбовцем, а також у разі їх відмови від подальшого проходження військової служби на посадах осіб сержантського і старшинського складу або офіцерського складу після завершення навчання у військовому навчальному закладі - за підпунктом «з» пункту 1, підпунктом «ж» пункту 2;

через недисциплінованість, а також у зв'язку із скасуванням допуску до державної таємниці або через відмову у вищій формі допуску до державної таємниці - за підпунктом «д» пункту 1, підпунктом «д» пункту 2;

у зв'язку з обвинувальним вироком суду, що набрав законної сили, яким призначено покарання у виді позбавлення волі, обмеження волі, позбавлення військового звання чи позбавлення права обіймати певні посади - за підпунктом «е» пункту 1, підпунктом «е» пункту 2, підпунктом «в» пункту 3.

Витяги із наказів про відрахування курсанта з навчання у військовому навчальному закладі, дострокове припинення (розірвання) Контракту про навчання та звільнення з військової служби у запас (відставку) надсилаються до відповідного територіального центру комплектування та соціальної підтримки.

{Пункт розділу II в редакції Наказами Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013, № 274 від 28.04.2025}

2.15. Протягом місяця після переведення на останній курс навчання з курсантами, які навчаються для здобуття ступеня вищої освіти бакалавра, або освітньо-професійного ступеня фахової передвищої освіти фахового молодшого бакалавра та які готуються для потреб Збройних Сил України, керівником військового навчального закладу укладаються Контракти про проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу або Контракти про проходження військової служби на посадах осіб сержантського і старшинського складу, які набирають чинності:

{Абзац перший пункту розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016, № 91 від 19.03.2022, № 495 від 23.07.2024}

для студентів і курсантів, які проходили підготовку для проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу, з дати присвоєння первинного офіцерського звання;

для курсантів, які проходили підготовку для проходження військової служби на посадах осіб сержантського і старшинського складу, з дня призначення на посади осіб сержантського та старшинського складу після закінчення навчання.

{Абзац третій пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015}

З цієї ж дати закінчується дія Контракту про навчання курсантами військових навчальних закладів.

{Абзац четвертий пункту 2.15 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

З громадянами, які в добровільному порядку зараховуються на курси за програмою підготовки офіцерів тактичного рівня перед початком навчання укладаються Контракти про проходження військової служби на посадах осіб сержантського і старшинського складу та Контракти про проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу після закінчення підготовки. Контракт про проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу набуває чинності після успішного закінчення курсів з дати присвоєння первинного офіцерського звання. З цієї самої дати закінчується дія Контракту про проходження військової служби на посадах осіб сержантського і старшинського складу.

{Пункт розділу II доповнено новим абзацом п'ятим згідно з Наказом Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

З курсантами останнього курсу навчання, які готуються для потреб інших військових формувань, Контракт про проходження військової служби на посадах осіб сержантського і старшинського або офіцерського складу після закінчення навчання укладається між ними і державою, від імені якої виступає керівник утвореного відповідно до законодавства військового формування України.

{Абзац шостий пункту 2.15 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

У разі відмови керівника іншого військового формування від укладення Контракту про проходження військової служби з курсантами, які готувались до проходження військової служби за контрактом за його замовленням, ці випускники військових навчальних закладів:

{Абзац сьомий пункту 2.15 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

призначаються в Збройні Сили України на посади офіцерського складу за отриманими спеціальностями, а у разі неможливості - за спеціальностями, спорідненими з ними у межах одного напряму підготовки;

звільняються з військової служби у зв'язку із закінченням строку контракту з присвоєнням військового звання лейтенанта запасу в порядку, визначеному пунктом 53 Положення.

{Пункт розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013}

2.16. На військову службу за контрактом на посади рядового складу, сержантського і старшинського складу, офіцерського складу відбираються громадяни України, які виявили бажання проходити військову службу за контрактом у Збройних Силах України, відповідають іншим вимогам, визначеним законодавством та:

{Абзац перший пункту розділу II в редакції Наказами Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016; № 274 від 28.04.2025}

визнані постановою військово-лікарських комісій придатними до військової служби за контрактом, відповідно до глави 18 розділу II Положення про військово-лікарську експертизу;

{Абзац пункту розділу II в редакції Наказом Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

визнані постановою військово-лікарських комісій непридатними до військової служби за контрактом. Такі громадяни приймаються на військову службу за контрактом відповідно до частини шостої статті 20 або частини дев'ятої статті 23 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу», з урахуванням особливостей, встановлених пунктом 291 Положення та у порядку, визначеному пунктом 2.6 цього розділу».

{Абзац пункту розділу II в редакції Наказом Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

Кандидати на зайняття посад військових капеланів, крім загальних вимог до кандидатів на посади, повинні відповідати вимогам статті 7 Закону України «Про службу військового капеланства».

{Пункт 2.16 роздіду II доповнено абзацом другим згідно з Наказом Міністерства оборони № 383 від 15.11.2022}

Метою проведення заходів з відбору осіб, які можуть розглядатись кандидатами для прийняття на військову службу за контрактом (далі – кандидати), є всебічне вивчення моральних, ділових, фізичних, інтелектуальних, професійних та інших особистих якостей, ставлення до служби у Збройних Силах України та готовність до виконання військового обов'язку.

Щодо громадян України, які виявили бажання проходити військову службу за контрактом та претендують на зайняття посад, які передбачають зайняття відповідального або особливо відповідального становища, а також посад з підвищеним корупційним ризиком, за їх письмовою згодою проводиться спеціальна перевірка (крім випадків, передбачених статтею 56 Закону України “Про запобігання корупції” та статтею 20 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу”), у тому числі щодо відомостей, поданих особисто. Посади, які передбачають зайняття відповідального або особливо відповідального становища, визначаються статтею 56 Закону України “Про запобігання корупції”. До державних органів, в яких існують ці посади, відносяться органи військового управління Збройних Сил України, переліки яких затверджено наказом Міністерства оборони України від 20 травня 2016 року № 270 “Про затвердження переліків органів військового управління, в яких передбачено посади державної служби”, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 30 травня 2016 року за № 785/28915, та інші органи військового управління Збройних Сил України, в яких не передбачено посад державної служби. Спеціальна перевірка стосовно осіб, які претендують на зайняття цих посад, проводиться після прийняття щодо них рішень колегіальних органів, визначених пунктом 4.1 розділу ІV цієї Інструкції. У разі потреби проводиться опитування кандидатів з використанням поліграфа в порядку, визначеному Інструкцією про порядок організації та проведення опитування персоналу з використанням поліграфа у Міністерстві оборони України та Збройних Силах України, затвердженою наказом Міністерства оборони України від 14 квітня 2015 року № 164, зареєстрованою в Міністерстві юстиції України 29 квітня 2015 року за № 477/26922 (далі - Інструкція про порядок опитування персоналу з використанням поліграфа).

{Абзац пункту розділу ІІ в редакції Наказу Міністерства оборони № 499 від 27.09.2017}

Організація проведення спеціальної перевірки здійснюється:

Главою Офісу Президента України або його заступниками – щодо претендентів на зайняття посад, призначення на які здійснюється Президентом України;

{Абзац пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 502 від 25.09.2019}

Міністром Кабінету Міністрів України або його заступниками – щодо претендентів на зайняття посад, призначення на які здійснюється Кабінетом Міністрів України;

державним секретарем Міністерства оборони України – щодо претендентів на зайняття посад, призначення на які здійснюється Міністром оборони України;

{Абзац пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016}

командиром військової частини А0515 – щодо претендентів на зайняття посад у військовій частині А0515, призначення на які здійснюється Міністром оборони України;

посадовою особою, до номенклатури посад наказом по особовому складу якої належить посада, - щодо претендентів на зайняття посад керівників, заступників керівників підпорядкованих органів військового управління Збройних Сил України;

{Пункт розділу ІІ доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 499 від 27.09.2017; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

керівником органу військового управління Збройних Сил України - щодо претендентів на зайняття посад керівників, заступників керівників самостійних структурних підрозділів у підпорядкованому органі військового управління Збройних Сил України;

{Пункт розділу ІІ доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 499 від 27.09.2017}

керівниками (заступниками керівників) державного органу, органу влади Автономної Республіки Крим або їх апаратів – щодо претендентів на відрядження до державних органів, підприємств, установ, організацій, державних та комунальних закладів освіти для виконання визначеного обсягу завдань в інтересах оборони держави та її безпеки із залишенням на військовій службі для зайняття посад, що заміщуються військовослужбовцями та призначення на які здійснюється відповідним державним органом влади;

{Абзац пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016, № 495 від 23.07.2024}

керівником (заступником керівника) органу місцевого самоврядування або його апарату – щодо військовослужбовців-депутатів, прикомандированих до відповідних рад у зв'язку з обранням на посади, на яких вони працюють на постійній основі, після призначення, обрання чи затвердження їх органом місцевого самоврядування на посади, які передбачають зайняття відповідального або особливо відповідального становища, або на посади з підвищеним корупційним ризиком.

Спеціальній перевірці підлягають відомості щодо:

наявності судового рішення, що набрало законної сили, згідно з яким особу притягнуто до кримінальної відповідальності, у тому числі за корупційні правопорушення, а також наявності судимості, її зняття, погашення;

факту, що особа піддана, піддавалася раніше адміністративним стягненням за пов'язані з корупцією правопорушення;

достовірності відомостей, зазначених у декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування;

наявності в особи корпоративних прав;

стану здоров'я (у частині перебування особи на обліку в психоневрологічних або наркологічних закладах охорони здоров'я), освіти, наявності наукового ступеня, вченого звання;

відношення особи до військового обов'язку;

наявності в особи допуску до державної таємниці (якщо такий допуск необхідний згідно з характеристиками посади, визначеними паспортом військової посади (додаток 5));

{Абзац пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 502 від 25.09.2019}

поширення на особу заборони займати відповідну посаду, передбаченої положеннями Закону України “Про очищення влади”.

Перед прийняттям на військову службу за контрактом та (або) призначенням на посаду особа подає до органу, який відповідає за організацію проведення спеціальної перевірки, такі документи:

письмову згоду на проведення спеціальної перевірки;

автобіографію в рукописному і друкованому примірниках;

копію паспорта громадянина України;

копії документів про освіту, вчені звання, наукові ступені;

декларацію про майно, доходи, витрати і зобов'язання фінансового характеру за минулий рік;

медичну довідку про стан здоров'я за формою, затвердженою Міністерством охорони здоров'я України, щодо перебування на обліку в психоневрологічних або наркологічних закладах охорони здоров'я;

копію військового квитка або посвідчення особи військовослужбовця (для військовослужбовців або військовозобов'язаних);

довідку про допуск до державної таємниці (у разі його наявності).

Співробітники органу, який відповідає за організацію проведення спеціальної перевірки, письмово попереджають громадян про визначені законодавством обмеження військовослужбовців, що не повинні перешкоджати виконанню службових обов'язків за майбутньою посадою, і не пізніше наступного робочого дня після одержання від громадян усіх необхідних документів надсилають запити на проведення спеціальної перевірки. Запити складаються за формою та надсилаються до відповідних державних органів або до їх територіальних органів, до компетенції яких належить питання проведення спеціальної перевірки, визначених Порядком проведення спеціальної перевірки стосовно осіб, які претендують на зайняття посад, які передбачають зайняття відповідального або особливо відповідального становища, та посад з підвищеним корупційним ризиком, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2015 року № 171.

До запитів додаються копії письмової згоди громадянина на проведення спеціальної перевірки, його автобіографії та паспорта. Крім того, додаються до запитів, надісланих до:

територіальних органів Міністерства внутрішніх справ України, – запит про наявність в Єдиному державному реєстрі судових рішень відомостей про притягнення особи до кримінальної відповідальності;

Державної судової адміністрації України, – запит щодо наявності судимості, її зняття, погашення;

територіальних органів Міністерства юстиції України і Національної комісії з цінних паперів і фондового ринку, – запит щодо наявності в особи корпоративних прав;

Міністерства юстиції України, – запит щодо наявності в Єдиному державному реєстрі осіб, щодо яких застосовано положення Закону України “Про очищення влади”, відомостей про претендента на посаду та копія заяви, передбаченої частиною першою статті 6 Закону України “Про очищення влади”;

Національного агентства з питань запобігання корупції, – запит щодо наявності в Єдиному державному реєстрі осіб, які вчинили корупційні або пов'язані з корупцією правопорушення, відомостей про претендента на посаду, а також щодо достовірності відомостей, зазначених особою в декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік;

органів виконавчої влади Автономної Республіки Крим, структурних підрозділів обласних, Київської, Севастопольської міських державних адміністрацій у галузі освіти і науки, – копії документів про освіту, наукові ступені і вчені звання;

органів виконавчої влади Автономної Республіки Крим, структурних підрозділів обласних, Київської, Севастопольської міських державних адміністрацій у галузі охорони здоров'я, – копія медичної довідки щодо перебування на обліку в психоневрологічних або наркологічних закладах охорони здоров'я;

Служби безпеки України, – копія довідки про допуск до державної таємниці;

територіальних центрів комплектування Автономної Республіки Крим, областей, міст Києва, Севастополя (далі - обласний територіальний центр комплектування та соціальної підтримки),- копія військового квитка.

{Абзац пункту 2.16 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

Усі копії доданих документів завіряються в установленому порядку органом, який відповідає за організацію проведення спеціальної перевірки.

До проведення спеціальної перевірки інших відомостей, вимога щодо подання яких установлена законом, залучаються спеціально уповноважені суб'єкти у сфері протидії корупції та органи військового управління, в яких обліковуються інші відомості. Спеціальна перевірка достовірності військового квитка кандидата, який претендує на зайняття посади, пов'язаної з виконанням функцій держави або місцевого самоврядування, проводиться у територіальному центрі комплектування та соціальної підтримки за реєстрацією місця проживання чи перебування кандидата. Керівниками обласних територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки інформація про результати перевірки достовірності військового квитка кандидата надається не пізніше семи днів від дати надходження запиту.

{Абзац пункту 2.16 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

Спеціальна перевірка проводиться у строки, визначені законодавством.

За підсумками перевірки в органі, який відповідає за організацію проведення спеціальної перевірки, оформлюється довідка про результати спеціальної перевірки, що долучається до документів особової справи військовослужбовця.

Не призначаються на посади (не приймаються на військову службу за контрактом) або звільняються з військової служби за підставою, визначеною підпунктом «ї» пункту 1 частини п'ятої статті 26 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу» особи, стосовно яких з'ясовано про:

{Абзац пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 422 від 22.08.2018}

винесення обвинувального вироку суду за кримінальним провадженням;

ведення досудового слідства або передачу кримінального провадження до суду;

незняту або непогашену в установленому законодавством порядку судимість;

вирок суду про заборону чи незакінчений строк обмеження права займати посади, пов'язані з виконанням функцій держави або місцевого самоврядування;

притягнення до кримінальної або адміністративної відповідальності за корупційні або пов'язані з корупцією правопорушення;

перебування на обліку в органах внутрішніх справ за антигромадську поведінку або за вживання чи розповсюдження наркотичних і психотропних засобів;

членство в політичних партіях, організаціях чи рухах;

встановлення факту подання неправдивих відомостей або підроблених документів;

невідповідність за станом здоров'я або перебування на обліку в психоневрологічних або наркологічних закладах охорони здоров'я;

невиконання умов обмежень щодо сумісництва та суміщення з іншими видами діяльності, визначених статтею 25 Закону України “Про запобігання корупції”;

те, що в разі прийняття на військову службу громадянин буде перебувати у відносинах прямої організаційної та правової залежності з близькими особами (за винятком осіб, визначених у частині першій статті 27 Закону України “Про запобігання корупції”).

Слухачі випускних курсів денної форми навчання військових навчальних закладів та особи офіцерського складу з'єднань, військових частин, установ і закладів Збройних Сил України, стосовно яких спеціальна перевірка не проводилась, перед першим призначенням на посади, визначені статтею 56 Закону України “Про запобігання корупції”, підлягають спеціальній перевірці у порядку, визначеному законодавством. Кандидати для призначення на посади, визначені Переліком посад керівників військових формувань, правоохоронних органів, кандидатури для призначення на які погоджуються з Президентом України, затвердженим Указом Президента України від 04 червня 2008 року № 516, які перед призначенням на посади підлягають спеціальній перевірці у випадках, визначених законодавством, подаються на погодження з Президентом України після проведення спеціальної перевірки. Під час переміщення військовослужбовця, стосовно якого спеціальна перевірка вже проводилась, у межах Збройних Сил України, відрядження до державних органів, підприємств, установ, організацій, державних та комунальних закладів освіти, прикомандирування до Верховної Ради України, Верховної Ради Автономної Республіки Крим чи місцевих рад на посади, які передбачають зайняття відповідального або особливо відповідального становища, а також на посади з підвищеним корупційним ризиком спеціальна перевірка відомостей щодо особи не проводиться. Спеціальна перевірка відомостей також не проводиться щодо претендентів, які перебувають на посадах в органах військового управління та призначаються в порядку переміщення чи просування по службі на посади в межах того самого державного органу або на посади в інші органи військового управління Збройних Сил України. Військовослужбовець іншого військового формування, стосовно якого спеціальна перевірка вже проводилась, перед направленням для проходження військової служби до Збройних Сил України письмово повідомляє про це структурний підрозділ Міністерства оборони України з питань запобігання та виявлення корупції, який не пізніше наступного робочого дня після одержання зазначеного повідомлення від військовослужбовця надсилає за місцем його служби, де проводилась спеціальна перевірка, запит про надання копії довідки про результати перевірки, після отримання якої розглядається питання про зарахування у розпорядження Міністерства оборони України.

{Абзац пункту розділу ІІ в редакції Наказу Міністерства оборони № 499 від 27.09.2017}

{Пункт розділу II в редакції Наказів Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013, № 570 від 20.10.2015; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016}

2.17. Відбір кандидатів на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу проводиться з числа придатних за станом здоров'я до військової служби за контрактом громадян, визначених статтею 20 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу»:

{Абзац перший пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019}

територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки - із числа офіцерів запасу;

{Абзац другий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказів Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016, № 91 від 19.03.2022}

командирами військових частин - із числа офіцерів запасу, які звернулись до військової частини з проханням про прийом на військову службу за контрактом, та із числа осіб офіцерського складу, які виконують військовий обов'язок за іншими видами військової служби і служби у військовому резерві, а також із числа громадян, які мають відповідні спеціальні звання або класні чини;

{Абзац третій пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015}

командиром військової частини А0515 – із числа громадян, визначених частиною другою статті 20 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу”.

{Пункт розділу II доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015}

2.18. Відбір кандидатів на військову службу (навчання) курсантів військових навчальних закладів проводиться:

територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки - із числа громадян України, які мають повну загальну середню, професійно-технічну, або вищу освіту, віком від 17 до 30 років, у тому числі осіб, яким 17 років виповнюється в рік початку військової служби, та не мають військових звань офіцерського складу, з числа призовників, військовозобов'язаних, резервістів та жінок;

{Абзац другий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013; в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

військовими частинами - із числа військовослужбовців рядового, сержантського і старшинського складу віком до 30 років, які мають повну загальну середню, професійно-технічну або вищу освіту.

{Абзац третій пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

Питання відбору кандидатів для вступу до військових навчальних закладів, визначаються Інструкцією про організацію та проведення військово-професійної орієнтації громадян України і прийому на навчання до закладів фахової передвищої військової освіти, вищих військових навчальних закладів, військових навчальних підрозділів закладів вищої освіти та наукових установ у системі Міністерства оборони України, затвердженою наказом Міністерства оборони України від 16 липня 2024 року № 479, зареєстрованою у Міністерстві юстиції України 21 серпня 2024 року за № 1285/42630 (далі - Інструкція про організацію та проведення військово-професійної орієнтації громадян України), з урахуванням в умовах особливого періоду особливостей прийому на навчання до вищих військових навчальних закладів та військових навчальних підрозділів закладів вищої освіти для підготовки військових фахівців тактичного рівня. Особливості організації підготовки військових фахівців у військових навчальних закладах в особливий період визначаються наказом Міністерства оборони України від 29 листопада 2013 року № 824/ДСК, зареєстрованим в Міністерстві юстиції України 19 грудня 2013 року за № 2149/24681.

{Абзац четвертий пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016, № 274 від 28.04.2025}

2.19. Відбір кандидатів на військову службу за контрактом на посади рядового, сержантського, старшинського складу проводиться військовими частинами та територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки. Кандидати відбираються з числа громадян, визначених у частині першій статті 20 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу”.

{Абзац перший пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013; із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 782 від 03.11.2014, № 91 від 19.03.2022}

{Абзац другий пункту розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013}

{Абзац третій пункту розділу II виключено на підставі Наказу Міністерства оборони № 181 від 19.03.2013}

Відбір кандидатів для прийняття на військову службу за контрактом із числа військовозобов'язаних та жінок, які не мають військових звань офіцерського складу, здійснюється на посади та за спеціальностями, що є основними, спорідненими чи не є такими з тими посадами, на яких вони проходили військову службу, або за отриманою під час навчання спеціальністю.

Відбір кандидатів на військову службу за контрактом на відповідні посади рядового складу, сержантського і старшинського складу до військових частин (структурних підрозділів) військової частини А 0987 здійснюється з урахуванням особливостей, визначених наказом Міністерства оборони України від 22 лютого 2019 року № 8/ДСК, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 18 березня 2019 року за № 272/33243 (далі - наказ Міноборони від 22 лютого 2019 року № 8/ДСК).

{Пункт 2.19 розділу II доповнено абзацом третім згідно з Наказом Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

Відбір кандидатів для прийняття на військову службу за контрактом з числа військовослужбовців базової військової служби здійснюється:

{Абзац третій пункту 2.19 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024}

на посади та за ВОС, що є основними чи спорідненими з посадами та ВОС, за якими вони пройшли базову загальновійськову підготовку;

{Абзац четвертий пункту 2.19 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024, № 274 від 28.04.2025}

на посади та за ВОС, що не є спорідненими з посадами та ВОС, на яких військовослужбовці пройшли базову загальновійськову підготовку, але відповідають їх кваліфікації.

{Абзац п'ятий пункту 2.19 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 495 від 23.07.2024, № 274 від 28.04.2025}

2.20. В обласних територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки на підставі отриманих з військових частин, розташованих у районі відповідальності, Переліків посад, які підлягають комплектуванню військовослужбовцями за контрактом (додаток 6), проводяться такі заходи з відбору громадян на військову службу за контрактом:

{Абзац перший пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

попереднє вивчення особистих якостей громадян до прийняття на військову службу за контрактом;

медичне обстеження кандидатів;

професійно-психологічний відбір кандидатів;

спеціальна перевірка відомостей кандидатів у випадках, визначених законодавством;

{Абзац п'ятий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015}

оформлення особових справ кандидатів;

направлення кандидатів до військових частин для подальшого прийняття на військову службу за контрактом;

ведення Переліку посад, які підлягають комплектуванню військовослужбовцями за контрактом (додаток 6) у військових частинах, що дислокуються на відповідній території діяльності територіального центру комплектування та соціальної підтримки;

{Абзац восьмий пункту 2.20 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

ведення резерву кандидатів для прийняття на військову службу за контрактом.

Громадяни призовного віку, військовозобов'язані, а також жінки, які виявили бажання проходити військову службу за контрактом, подають до територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки за місцем перебування на військовому обліку або за реєстрацією місця проживання чи перебування заяву з проханням щодо прийняття їх на військову службу за контрактом, а також повідомляються про обробку персональних даних за формою, визначеною Порядком обробки і захисту персональних даних у Міністерстві оборони України, затвердженим наказом Міністерства оборони України від 26 грудня 2014 року № 926, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 21 січня 2015 року за № 71/26516 (далі - Повідомлення про обробку персональних даних), а також проведення спеціальної перевірки відомостей та у разі потреби письмові згоди на проведення спеціальної перевірки відомостей, опитування персоналу з використанням поліграфа, заяву, передбачену частиною першою статті 6 Закону України “Про очищення влади”, а також письмову згоду на проведення професійно-психологічного відбору.

{Абзац десятий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015, № 315 від 18.06.2019, № 91 від 19.03.2022}

Попереднє вивчення особистих якостей громадян, які виявили бажання до прийняття на військову службу за контрактом, включає:

вивчення документів, що подає громадянин;

вивчення документів військового обліку;

вивчення відомостей, що надійшли з місця роботи (навчання);

результати індивідуальних бесід.

У процесі попереднього вивчення особистих якостей громадян обов'язково виявляються особи, які притягалися до кримінальної або адміністративної відповідальності за вчинення корупційних або пов'язаних з корупцією правопорушень та військових адміністративних правопорушень мають незняті або непогашені в установленому законодавством порядку судимості, перебувають на обліку в органах внутрішніх справ, психіатричних, туберкульозних, венеричних, наркологічних диспансерах та інших закладах охорони здоров'я.

{Абзац шістнадцятий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015, № 51 від 01.02.2016}

Особи, заяви яких розглянуті та за результатами вивчення особистих якостей яких прийнято позитивне рішення, є кандидатами. Результати вивчення відображаються в Аркуші вивчення особистих якостей кандидата (додаток 8). Кандидати направляються для проходження медичного обстеження до відповідних військово-лікарських комісій. З кандидатами, які визнані придатними за станом здоров'я для прийняття на військову службу за контрактом, організовуються і проводяться заходи:

професійно-психологічного відбору відповідно до Інструкції з організації професійно-психологічного відбору у Збройних Силах України та Державній спеціальній службі транспорту, затвердженої наказом Міністерства оборони України від 12 вересня 2022 року № 272, зареєстрованої у Міністерстві юстиції України 20 вересня 2022 року за № 1088/38424 (далі - Інструкція з організації профвідбору);

{Абзац вісімнадцятий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказу Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

спеціальної перевірки відомостей відповідно до Порядку проведення спеціальної перевірки стосовно осіб, які претендують на зайняття посад, які передбачають зайняття відповідального або особливо відповідального становища, та посад з підвищеним корупційним ризиком, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2015 року № 171.

{Абзац дев'ятнадцятий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015}

Заяви осіб, які за результатами професійно-психологічного відбору не відповідають вимогам щодо проходження військової служби за контрактом, повертаються їм представниками територіального центру комплектування та соціальної підтримки з повідомленням причини відмови.

{Абзац двадцятий пункту 2.20 розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

У разі встановлення за результатами спеціальної перевірки факту розбіжностей у поданих претендентом на посаду визначених законодавством документах керівник територіального центру комплектування та соціальної підтримки надає можливість цьому претенденту протягом п'яти робочих днів надати письмове пояснення за таким фактом та/або виправити таку розбіжність. За результатами розгляду пояснень претендента за фактом подання ним підроблених документів або неправдивих відомостей, що мають ознаки кримінального або адміністративного правопорушення, керівник територіального центру комплектування та соціальної підтримки повідомляє протягом трьох робочих днів про виявлений факт правоохоронні органи та відмовляє претенденту у прийнятті на військову службу за контрактом. Керівник територіального центру комплектування та соціальної підтримки відмовляє громадянину в прийнятті на військову службу за контрактом також у разі встановлення за результатами спеціальної перевірки факту невідповідності претендента встановленим законодавством вимогам для призначення на посаду військових посадових осіб (у тому числі факту належності особи до переліку осіб, щодо яких застосовуються заборони, передбачені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України “Про очищення влади”).

{Абзац двадцять перший пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 657 від 26.09.2013; із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015, № 91 від 19.03.2022}

На кандидата, який успішно пройшов відбір на військову службу за контрактом, оформлюється особова справа. До особової справи кандидата додаються:

довідка військово-лікарської комісії про придатність до проходження військової служби за контрактом;

{Абзац двадцять третій пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016}

Картка професійного відбору кандидата (додаток 9);

довідка про результати спеціальної перевірки (на кандидатів, які претендують на зайняття посад, які передбачають зайняття відповідального або особливо відповідального становища, а також посад з підвищеним корупційним ризиком);

{Абзац двадцять п'ятий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016}

копії свідоцтв про укладення шлюбу та народження дітей;

довідка про склад сім'ї або зареєстрованих у житловому приміщенні/будинку осіб.

За результатом відбору до проходження військової служби за контрактом кандидати з приписами територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки направляються до військових частин. Направлення кандидатів до військової частини А0515 здійснюється на підставі запиту командира військової частини А0515.

{Абзац двадцять восьмий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016, № 91 від 19.03.2022}

У військових частинах стосовно кандидатів проводяться такі заходи:

медичне обстеження відповідно до Положення про військово-лікарську експертизу;

{Абзац тридцятий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 274 від 28.04.2025}

професійно-психологічний відбір відповідно до Інструкції з організації профвідбору;

перевірка рівня фізичної підготовки;

оформлення Контракту про проходження військової служби.

{Абзац тридцять третій пункту 2.20 розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

З кандидатами, які мають спеціальні звання і класні чини та плануються до прийняття на військову службу за контрактом з переатестуванням у військовому званні, проводиться військово-професійна орієнтація.

При успішних результатах відбору кандидатів на посади офіцерського складу командир військової частини направляє громадян до територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки за місцем їх військового обліку з такими документами:

{Абзац тридцять п'ятий пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

клопотання про прийняття громадянина на військову службу за контрактом, призначення на посаду (присвоєння у разі потреби військового звання), в якому (в разі комплектування посади, передбаченої штатом воєнного часу) зазначати посадову особу, до повноважень якої належить право видавати накази по особовому складу про призначення на відповідну посаду офіцерського складу, яка комплектується;

{Абзац тридцять шостий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказів Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016, № 684 від 14.12.2016}

картка професійного відбору кандидата (додаток 9);

{Абзац тридцять сьомий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказу Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016}

два примірники Контракту про проходження військової служби, підписані громадянином (додаток 1 до Положення);

{Абзац тридцять восьмий пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

результати здачі перевірних іспитів з індивідуальної підготовки.

{Абзац тридцять дев'ятий пункту розділу II в редакції Наказу Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016}

Про своє рішення щодо відбору кандидата на посаду офіцерського складу командир військової частини не пізніше наступного робочого дня письмово інформує службу персоналу посадової особи, до номенклатури посад якої належить посада, на яку відібрано кандидата, та інформує Кадровий центр Збройних Сил України. Служба персоналу посадової особи, до номенклатури посад якої належить посада, на яку відібрано кандидата, розглядає порушене командиром військової частини питання та протягом п'яти робочих днів визначає доцільність комплектування посади відібраним кандидатом, про що інформує Кадровий центр Збройних Сил України.

{Абзац сороковий пункту розділу II із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 570 від 20.10.2015; в редакції Наказів Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016, № 684 від 14.12.2016, № 91 від 19.03.2022}

Територіальний центр комплектування та соціальної підтримки протягом трьох робочих днів після прибуття кандидата до територіального центру комплектування та соціальної підтримки опрацьовує подання (додаток 1) до прийняття на військову службу за контрактом і призначення громадянина на посаду офіцерського складу, послужну картку, в разі потреби - атестацію на присвоєння військового звання офіцерського складу, сержантського та старшинського складу в порядку переатестації (додаток 11). Після опрацювання ці документи разом з отриманими з військової частини і від громадянина документами, визначеними цим пунктом цього розділу, надсилаються до обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки. Обласний територіальний центр комплектування та соціальної підтримки перевіряє отримані документи та подає їх до:

{Пункт розділу II доповнено новим абзацом сорок першим згідно з Наказом Міністерства оборони № 51 від 01.02.2016; в редакції Наказу Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016; із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства оборони № 315 від 18.06.2019; в редакції Наказу Міністерства оборони № 91 від 19.03.2022}

посадової особи, до повноважень якої належить право призначення на відповідні посади офіцерського складу,- на офіцерів запасу, які приймаються на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу;

{Пункт розділу II доповнено новим абзацом сорок другим згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016; в редакції Наказу Міністерства оборони № 502 від 25.09.2019}

Кадрового центру Збройних Сил України - на громадян, визначених статтею 20 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу», які не мають військових звань офіцерського складу та приймаються на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу для комплектування посад у Збройних Силах України.

{Пункт розділу II доповнено новим абзацом сорок третім згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016; в редакції Наказу Міністерства оборони № 502 від 25.09.2019}

Адміністрації Державної спеціальної служби транспорту - на громадян, визначених статтею 20 Закону України «Про військовий обов'язок і військову службу», які не мають військових звань офіцерського складу та приймаються на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу для комплектування посад у Державній спеціальній службі транспорту.

{Пункт 2.20 розділу II доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 134 від 31.05.2022}

У Кадровому центрі Збройних Сил України, Адміністрації Державної спеціальної служби транспорту з отриманням документів визначається відповідність кандидата вимогам до посади офіцерського складу та потреба в її комплектуванні з урахуванням пропозицій посадової особи, до номенклатури посад якої належить посада, на яку відібрано кандидата. Після прийняття рішення керівництвом Збройних Сил України, Генерального штабу Збройних Сил України, або Державної спеціальної служби транспорту щодо комплектування посади офіцерського складу поданим кандидатом документи щодо прийому кандидата на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу подаються до Департаменту кадрової політики Міністерства оборони України. У Департаменті кадрової політики Міністерства оборони України готуються пропозиції для прийняття остаточного рішення і проєкт наказу Міністра оборони України по особовому складу про присвоєння первинного військового звання офіцерського складу, прийняття громадян на військову службу за контрактом та призначення на посаду осіб офіцерського складу.

{Пункт розділу II доповнено новим абзацом згідно з Наказом Міністерства оборони № 684 від 14.12.2016; в редакції Наказів Міністерства оборони № 502 від 25.09.2019, № 91 від 19.03.2022, № 134 від 31.05.2022}