Про затвердження Інструкції про порядок та особливості виплати винагород військовослужбовцям Головного управління розвідки Міністерства оборони України під час дії воєнного стану

ГОЛОВНЕ УПРАВЛІННЯ РОЗВІДКИ

МІНІСТЕРСТВА ОБОРОНИ УКРАЇНИ

НАКАЗ

25.07.2026 № 125

Зареєстровано в Міністерстві

юстиції України

31 липня 2026 року

за № 1105/46499

Про затвердження Інструкції про порядок та особливості виплати винагород військовослужбовцям Головного управління розвідки Міністерства оборони України під час дії воєнного стану

Відповідно до статті 9 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей», постанов Кабінету Міністрів України від 28 лютого 2022 року № 168 «Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім'ям під час дії воєнного стану», від 12 червня 2026 року № 768 «Про реалізацію експериментального проекту щодо запровадження додаткових мотиваційних чинників для деяких категорій військовослужбовців та поліцейських поліції особливого призначення, а також встановлення особливостей проходження військової служби за контрактом громадянами України, іноземцями та особами без громадянства у Збройних Силах, розвідувальному органі Міністерства оборони, Державній спеціальній службі транспорту, Національній гвардії, Державній прикордонній службі, Службі безпеки, Службі зовнішньої розвідки та Державній службі спеціального зв'язку та захисту інформації під час дії воєнного стану» та з метою врегулювання питань виплати винагород військовослужбовцям Головного управління розвідки Міністерства оборони України на період дії воєнного стану

НАКАЗУЮ:

1. Затвердити Інструкцію про порядок та особливості виплати винагород військовослужбовцям Головного управління розвідки Міністерства оборони України під час дії воєнного стану, що додається.

2. Установити, що військовослужбовцям Головного управління розвідки Міністерства оборони України, які виконували бойові (спеціальні) завдання під час ведення бойових (спеціальних) дій на лінії бойового зіткнення з противником на відстані виконання бойових (спеціальних) завдань військовою частиною (підрозділом, зокрема зведеним) першого ешелону оборони або наступу (контрнаступу, контратаки) до ротного опорного пункту включно, а також на тимчасово окупованій Російською Федерацією території України, на території між позиціями сил оборони та позиціями військ держави-агресора в районах ведення воєнних (бойових) дій та на території держави-агресора в період до набрання чинності цим наказом, виплата одноразової винагороди в розмірі 70000 гривень за кожні 30 днів (сумарно обчислених) та за умовами, що діяли, здійснюється пропорційно часу виконання таких завдань.

3. Визнати такими, що втратили чинність, накази Головного управління розвідки Міністерства оборони України:

від 30 вересня 2023 року № 57 «Про затвердження Інструкції про особливості виплати винагород військовослужбовцям Головного управління розвідки Міністерства оборони України на період дії воєнного стану», зареєстрований у Міністерстві юстиції України 02 жовтня 2023 року за № 1731/40787;

від 22 серпня 2024 року № 181 «Про внесення змін до наказу Головного управління розвідки Міністерства оборони України від 30 вересня 2023 року № 57», зареєстрований у Міністерстві юстиції України 27 серпня 2024 року за № 1308/42653;

від 13 лютого 2025 року № 38 «Про затвердження Змін до Інструкції про особливості виплати винагород військовослужбовцям Головного управління розвідки Міністерства оборони України на період дії воєнного стану», зареєстрований у Міністерстві юстиції України 18 лютого 2025 року за № 254/43660.

4. Начальнику Юридичного управління Головного управління розвідки Міністерства оборони України забезпечити подання цього наказу в установленому порядку на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України.

5. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування та застосовується з 01 червня 2026 року.

6. Наказ розіслати згідно з розрахунком розсилки.

Начальник Головного управління розвідки

Міністерства оборони України

генерал-лейтенант

Олег ІВАЩЕНКО

ПОГОДЖЕНО:

Перший заступник Міністра

цифрової трансформації України

Міністр економіки та довкілля України

Міністр фінансів України

Перший заступник

Міністра оборони України

Олександр БОРНЯКОВ

Олександр КРАВЧЕНКО

Сергій МАРЧЕНКО

Олексій ВИСКУБ

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ Головного

управління розвідки

Міністерства оборони України

25 липня 2026 року № 125

Зареєстровано в Міністерстві

юстиції України

31 липня 2026 року

за № 1105/46499

Інструкція

про порядок та особливості виплати винагород військовослужбовцям Головного управління розвідки Міністерства оборони України під час дії воєнного стану

I. Загальні положення

1. Ця Інструкція визначає порядок, умови, розміри та особливості виплати в Головному управлінні розвідки Міністерства оборони України (далі — ГУР МО України) винагород (додаткових, одноразових винагород) за безпосередню участь у бойових діях або здійсненні заходів, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв'язку з військовою агресією Російської Федерації проти України, виконання бойових (спеціальних) завдань та виконання обов'язків військової служби під час дії воєнного стану (далі — винагороди) військовослужбовцям ГУР МО України та підпорядкованих йому військових частин.

2. Перелік самостійних структурних підрозділів ГУР МО України та підпорядкованих ГУР МО України військових частин (далі — ССП ГУР МО України), які беруть безпосередню участь у бойових діях або здійсненні заходів, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв'язку з військовою агресією Російської Федерації проти України, перебуваючи безпосередньо в районах їх здійснення, на тимчасово окупованій Російською Федерацією території України (далі — тимчасово окупована територія), на території між позиціями сил оборони та позиціями військ держави-агресора, на території держави-агресора, та які мають право підтверджувати безпосередню участь у бойових діях або здійснені заходів відряджених до них військовослужбовців (далі — Перелік), затверджує начальник ГУР МО України.

II. Розміри, особливості та умови виплати винагород

1. Додаткова винагорода у розмірі 100000 гривень (у розрахунку на місяць пропорційно часу участі у діях і заходах) виплачується військовослужбовцям, які беруть безпосередню участь у бойових діях або здійсненні заходів, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв'язку із військовою агресією Російської Федерації проти України, та виконують бойові (спеціальні) завдання:

1) під час ведення бойових (спеціальних) дій на лінії бойового зіткнення з противником на глибину виконання бойових (спеціальних) завдань ССП ГУР МО України, включеними до Переліку, або їх підрозділами (зведеними підрозділами) першого ешелону оборони або наступу (контрнаступу, контратаки) до батальйону включно в районах ведення воєнних (бойових) дій, на тимчасово окупованій території або на території держави-агресора;

2) у складі ССП ГУР МО України, включених до Переліку, або їх підрозділів (зведених підрозділів), які проводять розвідувальні заходи (зокрема спеціальні (активні) заходи), виконують розвідувальні (спеціальні) завдання, проводять спеціальні розвідувальні операції (спеціальну розвідку) із використанням будь-яких видів зброї (озброєння), перебуваючи безпосередньо в районах ведення воєнних (бойових) дій, в районах дислокації (перебування) сил і засобів противника, на тимчасово окупованій території або на території держави-агресора;

3) медичному персоналу у складі ССП ГУР МО України, включених до Переліку, їх підрозділів (зведених підрозділів) або у складі медичних підрозділів, які виконують завдання за призначенням, перебуваючи безпосередньо в районах ведення воєнних (бойових) дій, в районах дислокації (перебування) сил і засобів противника, на тимчасово окупованій території або на території держави-агресора;

4) ведуть розвідку із застосуванням технічних засобів розвідки, перебуваючи безпосередньо в районах ведення воєнних (бойових) дій, на тимчасово окупованій території або на території держави-агресора;

5) ведуть розвідку із застосуванням безпілотних авіаційних систем (безпілотних морських (водних), наземних безекіпажних систем), перебуваючи безпосередньо в районах ведення воєнних (бойових) дій, на тимчасово окупованій території або на території держави-агресора;

6) здійснюють вогневе ураження, знищення (виведення з ладу, порушення функціонування) військових об'єктів, сил та засобів противника із застосуванням ракетних комплексів, бойових безпілотних авіаційних систем, безпілотних морських (водних) та наземних безекіпажних систем, інших роботизованих комплексів, перебуваючи безпосередньо в районах ведення воєнних (бойових) дій, в районах дислокації (перебування) сил і засобів противника, на території територіальних громад, які межують з районами ведення воєнних (бойових) дій, українсько-російськими, українсько-білоруськими ділянками державного кордону чи з акваторією Чорного моря (поза районами ведення воєнних (бойових) дій), на тимчасово окупованій території або на території держави-агресора;

7) у складі підрозділу (розрахунку) артилерії здійснюють вогневе ураження, знищення військових об'єктів, сил і засобів противника в районах ведення воєнних (бойових) дій, в районах дислокації (перебування) сил і засобів противника, на тимчасово окупованій території або на території держави-агресора;

8) здійснюють вогневе ураження повітряних (морських) цілей противника за умови підтвердження факту знищення цілей в інформаційно-комунікаційній системі «Інтеграційна платформа «Дельта» Збройних Сил України» (далі — ІКС «Дельта»), перебуваючи безпосередньо в районах виконання таких завдань;

9) відбивають із використанням будь-яких видів зброї (озброєння) збройні напади на військові об'єкти (військові містечка, озброєння, техніку, майно), що охороняються, звільняють такі об'єкти у разі їх захоплення або спроби насильного заволодіння;

10) здійснюють польоти (у тому числі медичному персоналу з метою евакуації поранених) у повітряному просторі областей України, на території яких ведуться воєнні (бойові) дії;

11) здійснюють виведення повітряних суден з-під удару противника з виконанням зльоту;

12) безпосередньо забезпечують безпеку (прикриття) особового складу, який проводить заходи та/або виконує завдання в районах ведення воєнних (бойових) дій, в районах дислокації (перебування) сил і засобів противника, на тимчасово окупованій території або на території держави-агресора, перебуваючи безпосередньо в районах виконання цих заходів та/або завдань;

13) здійснюють заходи на кораблях, катерах у річковій, морській акваторіях (поза межами внутрішніх акваторій портів, пунктів базування, місць тимчасового базування), перебуваючи безпосередньо в районах ведення воєнних (бойових) дій, в районах дислокації (перебування) сил і засобів противника або на тимчасово окупованій території;

14) здійснюють контроль острова Зміїний, об'єктів державного акціонерного товариства «Чорноморнафтогаз» та навколишньої акваторії, забезпечують їх утримання та відбиття морських та авіаційних атак ворога, перебуваючи безпосередньо на цих об'єктах або в акваторії Чорного моря (поза межами внутрішніх акваторій портів, пунктів базування, місць тимчасового базування);

15) здійснюють заходи з обміну військовополоненими, перебуваючи безпосередньо в районах ведення воєнних (бойових) дій.

2. До наказів про виплату додаткової винагороди у розмірі 100000 гривень, крім військовослужбовців, зазначених у пункті 1 цього розділу, також включаються військовослужбовці, які:

1) у зв'язку з пораненням (контузією, травмою, каліцтвом), пов'язаним із захистом Батьківщини, перебувають на стаціонарному лікуванні (отримують медичну та/або реабілітаційну допомогу у сфері охорони здоров'я в стаціонарних умовах) в закладах охорони здоров'я (у тому числі закордонних), включаючи час переміщення з одного закладу охорони здоров'я до іншого, або перебувають у відпустці для лікування після поранення (контузії, травми або каліцтва) у зв'язку з отриманням тяжкого поранення за висновком (постановою) військово-лікарської (лікарсько-експертної, медичної) комісії, — з дня початку такого лікування (медичної та/або реабілітаційної допомоги) до дня його закінчення включно;

2) захоплені в полон (крім тих, які добровільно здалися в полон) або є заручниками, а також інтерновані в нейтральні держави або безвісно відсутні (якщо зазначені події сталися як до введення воєнного стану, так і після його введення), — за період перебування в полоні (заручниках) до дня звільнення включно, за період перебування в інтернуванні до дня повернення в Україну або за період безвісної відсутності;

3) загинули (померли) внаслідок отриманого після введення воєнного стану поранення (контузії, травми, каліцтва), пов'язаного із захистом Батьківщини, — за весь місяць, у якому військовослужбовці загинули (померли).

3. Військовослужбовцям, які виконують бойові (спеціальні) завдання, визначені в пункті 1 цього розділу, виплачується одноразова винагорода у розмірі:

1) 170000 гривень у розрахунку на місяць пропорційно часу виконання таких завдань під час ведення бойових (спеціальних) дій на лінії бойового зіткнення з противником на відстані виконання бойових (спеціальних) завдань ССП ГУР МО України, включеними до Переліку, або їх підрозділами (зведеними підрозділами) першого ешелону оборони або наступу (контрнаступу, контратаки) до взводного опорного пункту включно, на території між позиціями сил оборони та позиціями військ держави-агресора в районах ведення воєнних (бойових) дій, на тимчасово окупованій території або на території держави-агресора;

2) 70000 гривень у розрахунку на місяць пропорційно часу виконання таких завдань під час ведення бойових (спеціальних) дій на відстані виконання бойових (спеціальних) завдань ССП ГУР МО України, включеними до Переліку, або їх підрозділами (зведеними підрозділами) першого ешелону оборони або наступу (контрнаступу, контратаки) до ротного опорного пункту включно.

4. Військовослужбовцям, визначеним в пункті 1 цього розділу, виплачується винагорода за виконання бойових (спеціальних) завдань у розмірі:

1) 40000 гривень (у розрахунку на добу) — за ведення штурмових дій у разі захоплення позицій (будівель, споруд) безпосередньо на лінії бойового зіткнення або у глибині оборони противника;

2) 20000 гривень (у розрахунку на добу) — за ведення штурмових дій у разі відновлення (повернення) позицій (будівель, споруд), захоплених інфільтрованими групами (підрозділами) противника, у глибині оборони своїх військ (підрозділів);

3) 100000 гривень — за взяття в полон військовослужбовця противника (далі — захоплення військовополоненого) (за кожного захопленого військовополоненого). Винагорода розподіляється пропорційно між військовослужбовцями, які безпосередньо брали участь у його захопленні, з урахуванням особистого внеску кожного військовослужбовця в захопленні, зокрема його ролі, дій під час виконання завдання та підтверджених командиром підрозділу (групи) обставин участі;

4) 15000 гривень — за знищення живої сили противника (за кожного знищеного військовослужбовця противника у стрілецькому або рукопашному бою за умови підтвердження відповідною відеофіксацією). Винагорода розподіляється рівномірно між військовослужбовцями, які брали безпосередню участь у знищенні живої сили противника.

5. Додаткова винагорода у розмірі 50000 гривень виплачується військовослужбовцям:

1) з числа оперативного складу, які виконують бойові (спеціальні) завдання в бойовому режимі роботи на пунктах управління ССП ГУР МО України, включених до Переліку, або їх підрозділів (зведених підрозділів) до загону включно, які розгорнуті поза пунктами постійної (тимчасової) дислокації, з безпосереднього оперативного (бойового) управління підрозділами (зведеними підрозділами), які ведуть бойові дії в районах ведення воєнних (бойових) дій (у розрахунку на місяць пропорційно часу виконання бойових (спеціальних) завдань);

2) які відразу після звільнення з полону перебувають на стаціонарному лікуванні (отримують медичну та/або реабілітаційну допомогу у сфері охорони здоров'я в стаціонарних умовах) в закладах охорони здоров'я понад 30 календарних днів, включаючи час переміщення з одного закладу охорони здоров'я до іншого, у зв'язку із захворюванням, травмою (пораненням, контузією, каліцтвом), що потребують тривалого стаціонарного лікування, — протягом усього періоду безперервного стаціонарного лікування чи медичної та/або реабілітаційної допомоги з дня початку до дня завершення включно (у розрахунку на місяць пропорційно часу стаціонарного лікування, отримання медичної та/або реабілітаційної допомоги).

6. Додаткова винагорода у розмірі 30000 гривень (з розрахунку на місяць пропорційно часу виконання бойових (спеціальних) завдань) виплачується військовослужбовцям, які у період здійснення заходів, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв'язку з військовою агресією Російської Федерації проти України, виконують такі бойові (спеціальні) завдання:

1) ведення розвідки з позицій на території територіальних громад, які межують з районами ведення воєнних (бойових) дій, українсько-російськими або українсько-білоруськими ділянками державного кордону (поза районами ведення воєнних (бойових) дій);

2) ведення розвідки із застосуванням технічних засобів розвідки з позицій на території територіальних громад, які межують з районами ведення воєнних (бойових) дій, українсько-російськими або українсько-білоруськими ділянками державного кордону (поза районами ведення воєнних (бойових) дій);

3) ведення розвідки із застосуванням безпілотних авіаційних систем (безпілотних морських (водних), наземних безекіпажних систем) з позицій на території територіальних громад, які межують з районами ведення воєнних (бойових) дій, українсько-російськими або українсько-білоруськими ділянками державного кордону або з акваторією Чорного моря (поза районами ведення воєнних (бойових) дій);

4) здійснення вогневого ураження, знищення (виведення з ладу, порушення функціонування) військових об'єктів, сил та засобів противника із застосуванням ракетних комплексів, бойових безпілотних авіаційних систем, безпілотних морських (водних) та наземних безекіпажних систем, інших роботизованих комплексів (крім виконання завдань у районах, визначених у підпункті 6 пункту 1 цього розділу), а також організація заходів, передбачених у підпункті 6 пункту 1 цього розділу, перебуваючи безпосередньо в районах їх здійснення (пуску, запуску);

5) утримання та протидиверсійний захист визначених об'єктів (районів) на території територіальних громад, які межують з районами ведення воєнних (бойових) дій, українсько-російськими або українсько-білоруськими ділянками державного кордону (поза районами ведення воєнних (бойових) дій);

6) виконання завдань з управління угрупованнями військ (сил) у складі розгорнутих пунктів управління Генерального штабу Збройних Сил України або виконання завдань в бойовому режимі роботи добовою черговою зміною з числа оперативного складу на розгорнутих пунктах управління ГУР МО України або пунктах управління ССП ГУР МО України та керівником основного командного пункту управління ГУР МО України (крім військовослужбовців підрозділів охорони, забезпечення та обслуговування, що входять до його складу);

7) всебічне забезпечення ССП ГУР МО України, включених до Переліку, або їх підрозділів (зведених підрозділів), які виконують завдання (заходи), визначені в пункті 1 цього розділу, перебуваючи безпосередньо в районах ведення воєнних (бойових) дій, на території територіальних громад, які межують з районами ведення воєнних (бойових) дій, українсько-російськими або українсько-білоруськими ділянками державного кордону;

8) всебічне забезпечення, охорона та обслуговування пунктів управління, визначених у підпункті 1 пункту 5 цього розділу, за умови включення до їх складу;

9) протиповітряна оборона та прикриття військових об'єктів (військових містечок, озброєння, техніки, майна) у складі добового наряду мобільними або стаціонарними вогневими групами;

10) здійснення заходів з утримання повітряних суден у готовності до бойових польотів у складі добової чергової зміни поза межами постійної (тимчасової) дислокації;

11) авіаперевезення (зокрема аеромедична евакуація) військовослужбовців, цивільного населення, матеріальних засобів у повітряному просторі України (крім польотів у повітряному просторі областей України, на території яких ведуться воєнні (бойові) дії);

12) здійснення супроводу цивільних суден відповідно до міжнародних зобов'язань України на кораблях, катерах на річкових та морських водних шляхах поза межами акваторій портів, пунктів базування;

13) здійснення заходів з обміну військовополоненими на українсько-російських або українсько-білоруських ділянках державного кордону (поза районами ведення воєнних (бойових) дій);

14) усунення наслідків, гасіння (локалізація, ліквідація) пожеж, які виникли внаслідок збройного нападу або вогневого ураження противником.

7. Додаткова винагорода у розмірі від 15000 до 30000 гривень (у розрахунку на місяць пропорційно часу проведення підготовки (навчання)) виплачується військовослужбовцям (з урахуванням їхнього рівня підготовки (кваліфікації)), які обіймають посади:

1) керівного та інструкторсько-викладацького складу в навчальних військових частинах (навчальних центрах, навчальних підрозділах) (далі — навчальні військові частини), — у розмірах, визначених у додатку 1 до постанови Кабінету Міністрів України від 28 лютого 2022 року № 168 «Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім'ям під час дії воєнного стану»;

2) інструкторсько-викладацького складу у вищих військових навчальних закладах та закладах фахової передвищої військової освіти (далі — військові навчальні заклади), — у розмірах, визначених у додатку 2 до постанови Кабінету Міністрів України від 28 лютого 2022 року № 168 «Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім'ям під час дії воєнного стану»;

3) інструкторського складу в ССП ГУР МО України, — у таких розмірах:

посади осіб офіцерського складу:

25000 гривень — керівникам підрозділів інструкторів;

30000 гривень — інструкторському складу;

посади осіб сержантського складу:

15000 гривень — інструкторському складу, який має базовий рівень підготовки сержантського (старшинського) складу і базовий рівень підготовки інструкторського складу;

25000 гривень — інструкторському складу, який має середній рівень підготовки сержантського (старшинського) складу і підвищений рівень підготовки інструкторського складу;

30000 гривень — інструкторському складу, який має підвищений рівень підготовки сержантського (старшинського) складу і академічний рівень підготовки інструкторів.

Перелік навчальних військових частин, військових навчальних закладів і ССП ГУР МО України, посад керівного, інструкторсько-викладацького та інструкторського складу (з урахуванням рівня підготовки (кваліфікації) військовослужбовців) (далі — Перелік посад інструкторів) затверджує начальник ГУР МО України.

Виплата додаткової винагороди військовослужбовцям, які обіймають посади, включені до Переліку посад інструкторів, і залучаються до проведення підготовки (навчання), здійснюється:

з дня вступу до виконання обов'язків за посадами, у тому числі й у разі тимчасового виконання обов'язків за посадами, до дня звільнення від виконання обов'язків за посадами, за якими встановлена виплата додаткової винагороди. У разі допущення військовослужбовців до тимчасового виконання обов'язків за посадами, включеними до Переліку посад інструкторів, за якими передбачено виплату додаткової винагороди в менших або більших розмірах, виплата такої винагороди здійснюється в розмірах, встановлених за посадами, що тимчасово виконуються;

з дня початку проведення підготовки (навчання) у навчальних військових частинах та військових навчальних закладах до дня її завершення — за дні проведення занять під час здійснення підготовки (навчання);

під час здійснення підготовки військовослужбовцями інструкторського складу ССП ГУР МО України, які обіймають посади, включені до Переліку посад інструкторів, — за дні безпосереднього проведення занять;

військовослужбовцям, направленим у відрядження для проведення підготовки (навчання) особового складу (підрозділів), з дня початку безпосереднього проведення занять до дня закінчення включно — у розмірах, які встановлені Переліком посад інструкторів за займаними цими військовослужбовцями штатними посадами.

8. Військовослужбовцям, які у зв'язку з пораненням (контузією, травмою або каліцтвом), пов'язаним із захистом Батьківщини, визнані військово-лікарською комісією обмежено придатними до військової служби або непридатними до військової служби з переоглядом через 6–12 місяців та зараховані у розпорядження відповідних керівників, протягом двох місяців з дня зарахування у розпорядження (без врахування часу перебування у відпустці та на лікуванні) виплачується грошове забезпечення (без урахування додаткової винагороди) за останньою займаною посадою у повному обсязі.

Після перебування у розпорядженні понад два місяці й до закінчення перебування у розпорядженні таким військовослужбовцям щомісяця виплачується оклад за військовим званням і додаткова винагорода у розмірі 20100 гривень (пропорційно в розрахунку на місяць).

9. Додаткова винагорода у розмірі 10000 гривень (пропорційно в розрахунку на місяць) виплачується військовослужбовцям, які не отримують додаткову винагороду з інших підстав, визначених цією Інструкцією, за час виконання обов'язків військової служби з дня вступу до виконання обов'язків за посадою, у тому числі й у разі тимчасового виконання обов'язків за посадою, до дня звільнення від виконання обов'язків за посадою.

10. Винагороди відповідно до пунктів 1–9 цього розділу не виплачуються військовослужбовцям, які:

1) самовільно залишили військову частину або місце служби (дезертирували), — за місяць, у якому здійснено порушення, оголошене наказом відповідного керівника, та за весь період самовільного залишення військової частини або місця служби (дезертирства), включаючи місяць повернення;

2) відмовились виконувати накази (розпорядження) щодо завдань або заходів, визначених у пунктах 1, 5, 6 цього розділу, — за місяць, у якому здійснено таке порушення, оголошене наказом відповідного керівника;

3) вживали алкогольні напої (наркотичні, психотропні, токсичні речовини) в пунктах дислокації ССП ГУР МО України або їх підрозділів (як у службовий, так і в позаслужбовий час), прибували на службу та/або виконували обов'язки військової служби в стані сп'яніння (алкогольного, наркотичного чи іншого), — за місяць, у якому здійснено таке порушення, оголошене наказом відповідного керівника;

4) вчинили інші дії (бездіяльність), за які судом прийнято рішення про притягнення до відповідальності за вчинення кримінального, військового адміністративного правопорушення або адміністративного правопорушення, пов'язаного з корупцією, — за місяць, у якому така постанова (вирок) надійшла до ССП ГУР МО України;

5) усунені від виконання службових обов'язків, відсторонені від виконання службових повноважень або відсторонені від посади, — з дня усунення або відсторонення, оголошеного наказом відповідного керівника, до дня фактичного завершення усунення або відсторонення, оголошеного наказом відповідного керівника;

6) добровільно здалися в полон, — з дня з'ясування в установленому законодавством порядку обставин щодо добровільної здачі військовослужбовця в полон, оголошеного наказом відповідного керівника;

7) навмисно завдали собі тілесних ушкоджень чи іншої шкоди своєму здоров'ю або вчинили самогубство (крім випадків доведення до самогубства, встановлених судом), — за місяць, у якому завдано ушкодження чи іншої шкоди своєму здоров'ю або вчинено самогубство;

8) перебувають під вартою чи домашнім арештом, — за період такого перебування.

11. Додаткова винагорода відповідно до пункту 9 цього розділу також не виплачується військовослужбовцям, які:

1) направлені за кордон для участі у міжнародних операціях з підтримання миру і безпеки як національний контингент, як національний персонал, що не входить до складу національного контингенту, до дипломатичних представництв України або проходять службу в багатонаціональних органах військового управління за кордоном, — за час участі в таких операціях або проходження такої служби;

2) займають посади курсантів у навчальних військових частинах та у військових навчальних закладах, визначених у Переліку посад інструкторів;

3) тимчасово вибули з ССП ГУР МО України зі збереженням посад за місцем штатної служби у відпустку зі збереженням грошового забезпечення, — за час перебування у відпустці;

4) звільнені від виконання службових обов'язків у зв'язку з хворобою, перебувають на лікуванні у закладах охорони здоров'я або у відпустці для лікування у зв'язку з хворобою, проходять військово-лікарську комісію, а також здійснюють догляд за хворими членами сім'ї, — за період відсутності на службі із зазначених причин.

12. Визначені в підпунктах 1–5 пункту 10 цього розділу підстави не застосовуються щодо військовослужбовців, які протягом поточного місяця під час виконання бойових (спеціальних) завдань:

1) захоплені в полон (крім тих, які добровільно здалися в полон), інтерновані в нейтральні держави або безвісно відсутні;

2) отримали поранення (контузії, травми, каліцтва), пов'язані із захистом Батьківщини;

3) загинули (померли) внаслідок отриманих поранень (контузій, травм, каліцтв), пов'язаних із захистом Батьківщини.

13. Виплата додаткової винагороди відповідно до підпункту 2 пункту 5 цього розділу:

тимчасово припиняється військовослужбовцям, яким після звільнення з полону повідомлено про підозру у вчиненні злочинів проти основ національної безпеки України та/або військових кримінальних правопорушень, — з дня повідомлення про підозру у вчиненні кримінального правопорушення;

поновлюється — з дня скасування повідомлення про підозру у вчиненні кримінального правопорушення, зупинення (закриття) кримінального провадження або визнання судом такого повідомлення незаконним;

не здійснюється у разі набрання законної сили обвинувальним вироком за вчинення таких кримінальних правопорушень.

Про тимчасове припинення (поновлення) виплати такої додаткової винагороди оголошується наказами ССП ГУР МО України.

14. У разі смерті військовослужбовців винагорода, встановлена їм на день смерті, виплачується у повному розмірі за весь місяць, у якому вони померли (крім випадків, визначених у підпункті 3 пункту 2 та пункті 10 цього розділу).

III. Порядок виплати винагород

1. Військовослужбовцям, які одночасно мають право на отримання додаткової винагороди відповідно до пунктів 1, 5–8 розділу II цієї Інструкції за різними умовами, винагорода виплачується за умовою, що передбачає більший розмір.

Військовослужбовцям, які одночасно мають право на отримання одноразової винагороди відповідно до пункту 3 розділу II цієї Інструкції за різними умовами, винагорода виплачується за умовою, що передбачає більший розмір.

Військовослужбовцям, які одночасно мають право на отримання винагороди відповідно до підпунктів 1, 2 пункту 4 розділу II цієї Інструкції за різними умовами, винагорода виплачується за умовою, що передбачає більший розмір.

2. Загальна сума винагород кожному військовослужбовцю, що нарахована відповідно до пунктів 1, 3, підпунктів 1, 2 пункту 4 розділу II цієї Інструкції, не може перевищувати 460000 гривень (у розрахунку на місяць).

3. Підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців у бойових діях або заходах та виконанні бойових (спеціальних) завдань для виплати винагород відповідно до пунктів 1, 3, 6 розділу II цієї Інструкції здійснюється на підставі таких документів:

наказу (бойового, оперативного) або розпорядження (бойового, логістичного, з ведення розвідки, з медичного забезпечення);

журналу бойових дій (журналу ведення оперативної обстановки) або постової відомості (під час охорони об'єктів, на які було здійснено збройні напади);

бойового донесення (звіту) про виконання дій, заходів, завдань;

рапорту (донесення) командира підрозділу про участь кожного військовослужбовця (у тому числі з доданих або оперативно підпорядкованих підрозділів) у бойових діях або заходах, виконанні бойових (спеціальних) завдань.

4. Підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців у виконанні бойових (спеціальних) завдань для виплати винагород відповідно до підпунктів 1, 2 пункту 4 розділу II цієї Інструкції здійснюється на підставі таких документів:

бойового наказу (бойового розпорядження);

журналу бойових дій (журналу ведення оперативної обстановки);

бойового донесення (підсумкового, термінового, позатермінового), в якому зазначаються загальні результати виконання бойового (спеціального) завдання щодо ведення штурмових дій;

рапорту командира підрозділу (групи), який виконував бойові (спеціальні) завдання щодо ведення штурмових дій, в якому зазначаються орієнтовні показники щодо втрат (збитків), завданих противнику, втрати особового складу, озброєння та військової техніки своїх підрозділів, часові та просторові показники операції (бою), якими конкретно підрозділами виконане бойове завдання щодо ведення штурмових дій.

До рапорту додається список військовослужбовців, які виконали бойове (спеціальне) завдання щодо ведення штурмових дій, із зазначенням посади, військового звання, прізвища та ініціалів кожного військовослужбовця, який брав участь у виконанні такого завдання (у тому числі з доданих або оперативно підпорядкованих підрозділів), місць штатної служби, періоду виконання завдання та пропозицій щодо розмірів винагороди.

На підставі вищенаведених документів готується клопотання керівника ССП ГУР МО України про підтвердження виконання бойового (спеціального) завдання (у тому числі стосовно доданих підрозділів або переданих в оперативне підпорядкування) на ім'я першого заступника начальника ГУР МО України, до якого додається рапорт командира підрозділу (групи) зі списком військовослужбовців, які виконали бойове (спеціальне) завдання щодо ведення штурмових дій.

Клопотання про підтвердження виконання бойового (спеціального) завдання разом із доданими до нього документами попередньо погоджується з ССП ГУР МО України, уповноваженим на забезпечення загальної організації розвідувальної діяльності ГУР МО України, який протягом десяти днів з дня отримання клопотання розглядає його на підставі верифікованих відомостей (зокрема з використанням інформаційно-комунікаційних систем) та готує розпорядчий документ (рішення) першого заступника начальника ГУР МО України стосовно підтвердження виконання бойового (спеціального) завдання щодо ведення штурмових дій. Розпорядчий документ (рішення) після підпису доводиться до ССП ГУР МО України для організації виплат винагород.

5. Підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців у виконанні бойових (спеціальних) завдань для виплати винагороди відповідно до підпункту 3 пункту 4 розділу II цієї Інструкції здійснюється на підставі таких документів:

журналу бойових дій (журналу ведення оперативної обстановки);

бойового донесення (підсумкового, термінового або позатермінового), в якому зазначається кількість захоплених військовополонених;

копії списку військовополонених;

копії акта приймання-передачі військовополонених;

рапорту командира підрозділу (групи), який виконував бойове (спеціальне) завдання та особовий склад якого захопив військовополонених, з викладенням обставин, кількості військовополонених і зазначенням військовослужбовців, які брали участь у захопленні.

До рапорту додається список військовослужбовців, які безпосередньо захопили військовополонених, із зазначенням посад, військового звання, прізвища та ініціалів кожного військовослужбовця (у тому числі з доданих або оперативно підпорядкованих підрозділів), місць штатної служби та пропозицій щодо розподілу загальної суми винагороди між ними.

На підставі вищенаведених документів готується клопотання керівника ССП ГУР МО України про підтвердження виконання бойового (спеціального) завдання (у тому числі стосовно доданих підрозділів або переданих в оперативне підпорядкування) на ім'я першого заступника начальника ГУР МО України, до якого додаються рапорт командира підрозділу (групи) зі списком військовослужбовців, які безпосередньо захопили військовополонених, копія списку військовополонених та копія акта приймання-передачі військовополонених.

Рапорт про підтвердження виконання бойового (спеціального) завдання разом із доданими до нього документами попередньо погоджується з ССП ГУР МО України, уповноваженим на забезпечення загальної організації розвідувальної діяльності ГУР МО України, який надає свій висновок протягом десяти днів з дня отримання клопотання.

6. Підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців у виконанні бойових (спеціальних) завдань для виплати винагороди відповідно до підпункту 4 пункту 4 розділу II цієї Інструкції здійснюється на підставі оцінювання результатів діяльності ССП ГУР МО України, сформованих в ІКС «Дельта», та верифікації відповідальними особами Фонду розвитку інновацій (далі — Фонд).

З метою організації проведення виплат винагороди наказом керівника ССП ГУР МО України, який використовує ІКС «Дельта», визначається уповноважена особа з внесення відомостей до ІКС «Дельта» (далі — уповноважена особа). Надання в ІКС «Дельта» прав і призначення ролі уповноваженої особи здійснює адміністратор ГУР МО України в ІКС «Дельта». Кількість користувачів ССП ГУР МО України, які мають права уповноважених осіб, не обмежується та визначається його керівником з урахуванням необхідності постійного ведення звітності в ІКС «Дельта».

Внесення інформації в ІКС «Дельта» здійснюється в порядку, визначеному ГУР МО України, з урахуванням вимог щодо нерозкриття інформації про належність військовослужбовців до ГУР МО України.

Уповноважена особа вносить в ІКС «Дельта» такі відомості:

найменування військової частини (умовне найменування ССП ГУР МО України);

прізвище, ім'я, по батькові (за наявності), реєстраційний номер облікової картки платника податків або серія (за наявності) та номер паспорту (для осіб, які через свої релігійні переконання відмовилися від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків відповідно до закону), військове звання та посаду військовослужбовця, який безпосередньо брав участь у знищенні живої сили противника;

кількість знищеної живої сили противника;

позначення координат знищеної живої сили противника;

дата і час виконання завдання зі знищення живої сили противника;

відеоматеріали, дані з технічних засобів розвідки, що підтверджують знищення живої сили противника, та, у разі наявності, дані радіоперехоплень;

дані щодо використаного засобу ураження (стрілецька зброя тощо).

Відповідальні особи Фонду протягом 72 годин з дня внесення уповноваженими особами в ІКС «Дельта» відомостей про знищену живу силу противника проводять їх верифікацію та перевіряють відповідність внесених відомостей вимогам, визначеним абзацами четвертим — одинадцятим цього пункту, а також факти знищення живої сили противника.

Відповідальний структурний підрозділ ГУР МО України за результатами верифікації відомостей з використанням програмних засобів аналітики ІКС «Дельта» щомісячно завантажує автоматично сформований звіт, в якому зазначаються відомості, визначені абзацами четвертим — одинадцятим цього пункту, та сума винагороди, яку необхідно виплатити кожному військовослужбовцю. Цей звіт направляється ССП ГУР МО України з використанням програмних засобів ІКС «Дельта» та є підставою для видання керівником ССП ГУР МО України наказу про виплату винагороди військовослужбовцям, які брали безпосередньо участь у знищенні живої сили противника.

Для військовослужбовців, які направлені у службові відрядження до ССП ГУР МО України, виплата винагороди оголошується наказами за місцем штатної служби на підставі офіційних повідомлень, отриманих від ССП ГУР МО України, до яких військовослужбовці були відряджені.

7. Підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців, направлених у відрядження до інших ССП ГУР МО України, у бойових діях або заходах та виконанні бойових (спеціальних) завдань здійснюється керівниками цих ССП ГУР МО України шляхом оформлення довідок про безпосередню участь у бойових діях або заходах та виконання бойових (спеціальних) завдань (далі — довідка).

У довідках зазначаються райони, де військовослужбовці брали безпосередню участь у бойових діях або заходах та виконували бойові (спеціальні) завдання, із зазначенням підтвердних документів, наведених в пункті 3 цього розділу.

Достовірність інформації, викладеної у довідках, забезпечують керівники ССП ГУР МО України, які їх підписали.

Керівники ССП ГУР МО України, до яких відряджені військовослужбовці, щомісяця до 05 числа надсилають такі довідки за місцем штатної служби цих військовослужбовців для виплати винагород.

8. Підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців, направлених у відрядження до органів військового управління, штабів угруповань військ (сил), включених до складу діючих угруповань військ (сил) сил оборони держави, або військових частин сил оборони України, у бойових діях або заходах та виконанні бойових (спеціальних) завдань здійснюють керівники цих органів (штабів, військових частин) шляхом оформлення письмового повідомлення.

Перелік органів військового управління, штабів угруповання військ (сил), включених до складу діючих угруповань військ (сил) сил оборони держави, що мають право підтверджувати безпосередню участь у бойових діях або заходах відряджених до цих органів військовослужбовців, затверджує Головнокомандувач Збройних Сил України або начальник Генерального штабу Збройних Сил України.

Підтвердження виконання військовослужбовцями завдань на розгорнутих пунктах управління Генерального штабу Збройних Сил України здійснюється на підставі наказів Головнокомандувача Збройних Сил України, начальника Генерального штабу Збройних Сил України про виконання завдань з управління угрупуваннями військ (сил) у складі відповідного пункту управління.

9. Підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців у проведенні підготовки (навчання) у навчальних військових частинах, військових навчальних закладах та ССП ГУР МО України, включених до Переліку посад інструкторів, для виплати додаткової винагороди відповідно до пункту 7 розділу II цієї Інструкції здійснюється на підставі таких документів:

розпорядження на здійснення підготовки;

наказу командира навчальної військової частини, начальника військового навчального закладу або керівника ССП ГУР МО України, включеного до Переліку посад інструкторів, про організацію проведення підготовки (про організацію освітнього процесу в навчальному році);

розкладу занять;

журналу обліку бойової підготовки (у навчальних військових частинах і ССП ГУР МО України);

журналу обліку навчальних занять (у військових навчальних закладах).

Підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців, направлених у відрядження для виконання завдань, пов'язаних з підготовкою (навчанням) особового складу (підрозділів), часу виконання цих завдань здійснюють керівники навчальних військових частин, військових навчальних закладів або ССП ГУР МО України, включених до Переліку посад інструкторів, до яких відряджені військовослужбовці, шляхом оформлення письмових повідомлень, які надсилаються за місцем штатної служби цих військовослужбовців для виплати винагород.

10. Підставою для видання наказу про виплату військовослужбовцям додаткової винагороди в розмірі 100000 гривень у зв'язку з пораненням (контузією, травмою, каліцтвом), пов'язаним із захистом Батьківщини, є довідка про обставини травми (поранення, контузії, каліцтва), форму якої наведено у додатку 5 до Положення про військово-лікарську експертизу в Збройних Силах України, затвердженого наказом Міністра оборони України від 14 серпня 2008 року № 402, зареєстрованого у Міністерстві юстиції України 17 листопада 2008 року за № 1109/15800, видана керівником ССП ГУР МО України, де проходить військову службу або перебуває у відрядженні військовослужбовець. У довідці зазначаються обставини отримання військовослужбовцем поранення (травми, контузії, каліцтва) під час захисту Батьківщини.

11. Підставою для виплати додаткової винагороди відповідно до підпункту 2 пункту 5 розділу II цієї Інструкції та безперервного стаціонарного лікування в закладах охорони здоров'я зі збереженням грошового та матеріального забезпечення (але не більше ніж на 12 місяців) є висновок (постанова) військово-лікарської комісії про потребу в тривалому стаціонарному лікуванні.

Огляд військово-лікарською комісією для вирішення питання про потребу в тривалому стаціонарному лікуванні проводиться не пізніше ніж через 30 календарних днів з дати початку лікування.

Документом, що підтверджує факт завершення безперервного стаціонарного лікування в закладах охорони здоров'я тривалістю понад 30 календарних днів, є виписка з медичної карти стаціонарного хворого, форма якої затверджена наказом Міністерства охорони здоров'я України від 14 лютого 2012 року № 110 «Про затвердження форм первинної облікової документації та інструкцій щодо їх заповнення, що використовуються у закладах охорони здоров'я незалежно від форми власності та підпорядкування», зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 28 квітня 2012 року за № 661/20974, або іменний список військовослужбовців, які вибули зі стаціонарного лікування закладу охорони здоров'я, що подається в електронній формі відповідно до Порядку здійснення в особливий період обміну медичними та іншими документами військовослужбовців між закладами охорони здоров'я державної та комунальної власності, державними установами Національної академії медичних наук, в яких військовослужбовці перебували (перебувають) на лікуванні, та військовими частинами, територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 23 серпня 2023 року № 901.

12. Винагороди виплачуються згідно з наказами керівників ССП ГУР МО України (по стройовій частині), які видаються на підставі рапортів керівників структурних підрозділів.

У рапортах на виплату винагород вказуються дії, заходи та завдання, визначені цією Інструкцією для виплати винагород, та населені пункти (райони населених пунктів), у яких військовослужбовці їх виконували.

При опрацюванні рапортів на виплату винагород райони ведення воєнних (бойових) дій визначаються відповідно до наказів Головнокомандувача Збройних Сил України.

Рапорти на виплату винагород перевіряє та погоджує фінансово-економічний орган ГУР МО України.

13. Підготовка проєктів наказів керівників ССП ГУР МО України (по стройовій частині) для виплати винагород покладається на підрозділи, що ведуть облік особового складу.

Накази про виплату винагород за минулий місяць видаються до 15 числа поточного місяця.

Начальник

Фінансово-економічного управління

Головного управління розвідки

Міністерства оборони України

полковник

Тетяна КІРІЄНЯ