Про внесення змін до Положення про психологічне забезпечення в Національній гвардії України

МІНІСТЕРСТВО ВНУТРІШНІХ СПРАВ УКРАЇНИ

НАКАЗ

13.04.2026 № 324

Зареєстровано в Міністерстві

юстиції України

29 квітня 2026 року

за № 589/45983

Про внесення змін до Положення про психологічне забезпечення в Національній гвардії України

Відповідно до статті 16 Закону України «Про систему охорони психічного здоров'я в Україні», підпункту 30 пункту 4 Положення про Міністерство внутрішніх справ України, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 28 жовтня 2015 року № 878, з метою належної організації психологічного забезпечення в Національній гвардії України

НАКАЗУЮ:

1. Унести зміни до Положення про психологічне забезпечення в Національній гвардії України, затвердженого наказом Міністерства внутрішніх справ України від 08 грудня 2016 року № 1285, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 19 січня 2017 року за № 80/29948 (у редакції наказу Міністерства внутрішніх справ України від 09 вересня 2024 року № 616), виклавши його в новій редакції, що додається.

2. Управлінню взаємодії з Національною гвардією України Міністерства внутрішніх справ України (Шишкін О.) забезпечити подання цього наказу на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України в установленому порядку.

3. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.

4. Контроль за виконанням цього наказу покласти на заступника Міністра внутрішніх справ України відповідно до розподілу обов'язків.

Міністр

Ігор КЛИМЕНКО

ПОГОДЖЕНО:

Т.в.о. Міністра освіти і науки України

Міністр соціальної політики, сім'ї

та єдності України

Міністр охорони здоров'я України

Президент Національної академії наук України

академік НАН України

Дмитро ЗАВГОРОДНІЙ

Денис УЛЮТІН

Віктор ЛЯШКО

Анатолій ЗАГОРОДНІЙ

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ Міністерства

внутрішніх справ України

08 грудня 2016 року № 1285

(в редакції наказу

Міністерства внутрішніх справ

України

від 13 квітня 2026 року № 324)

Зареєстровано в Міністерстві

юстиції України

29 квітня 2026 року

за № 589/45983

Положення

про психологічне забезпечення в Національній гвардії України

І. Загальні положення

1. Це Положення визначає організацію психологічного забезпечення в Головному управлінні Національної гвардії України (далі - Головне управління НГУ), оперативно-територіальних об'єднаннях, оперативно-тактичних з'єднаннях - корпусах Національної гвардії України, військових частинах, вищих військових навчальних закладах, навчальних військових частинах (центрах), базах, закладах охорони здоров'я та установах Національної гвардії України (далі - військові частини НГУ), а також їх підрозділах (дивізіонах, загонах, ескадрильях, батальйонах, ротах, батареях, взводах, групах), у тому числі тимчасово створених, зведених формуваннях (батальйонних чи ротних групах, батальйонних тактичних чи ротних тактичних групах), що входять до складу відповідного угруповання та передані в підпорядкування визначеному командиру (далі - підрозділи).

2. У цьому Положенні терміни вживаються в такому значенні:

бойовий (оперативний) стрес - багаторівневий процес адаптаційної активності організму людини в умовах екстремальної бойової обстановки, який супроводжується напруженням механізмів реактивної саморегуляції та закріпленням специфічних пристосувальних психофізіологічних змін. Бойовий (оперативний) стрес є передпатологічним дестабілізаційним станом, що вичерпує функціональний резерв організму, збільшує ризик дезінтеграції психічної дії та стійких соматоформних вегетативних дисфункцій;

група контролю бойового (оперативного) стресу - підрозділ, призначений для контролю бойового (оперативного) стресу шляхом участі у проведенні підготовки військовослужбовців та працівників Національної гвардії України (далі - особовий склад) до виконання завдань, визначених Законом України «Про Національну гвардію України» (далі - завдання за призначенням), заходів психологічного забезпечення в місцях виконання завдань за призначенням;

екстремальні (бойові) умови - умови службово-бойової діяльності особового складу, що знижують психологічну безпеку, загрожують життю і здоров'ю людей та спричиняють вплив стрес-факторів (безпосередня загроза для життя, поранення, застосування зброї на ураження, присутність при загибелі людей, робота з останками тіл, перебування в заручниках чи полоні, фізичне, психологічне та сексуальне насильство), унаслідок чого підвищується тривожність, емоційна напруженість, створюється психотравмівний вплив на психіку людини;

консультант за принципом «рівний - рівному» (помічник психолога) - військовослужбовець (працівник) Національної гвардії України, який пройшов відповідний курс навчання та має навички з основ психологічної допомоги;

психологічна безпека - стан психологічної захищеності, а також здатність людини протистояти несприятливим зовнішнім та внутрішнім впливам;

психологічна готовність до виконання завдань за призначенням - сукупність якостей і властивостей особистості, що зумовлює стан мобілізованості психіки, налаштованість на найбільш доцільні, активні та рішучі дії у складних чи небезпечних для життя і здоров'я умовах виконання службових обов'язків;

психологічна декомпресія - форма психологічної реабілітації особового складу, який перебував в екстремальних (бойових) умовах службово-бойової діяльності, що складається з комплексу заходів фізичного і психологічного відновлення організму людини та проводиться з метою поступової адаптації особового складу до звичайних умов життєдіяльності, запобігання розвитку в них психологічних травм;

психологічна стійкість - спроможність особистості до врівноважених дій, супротиву негативним стресовим факторам, подолання труднощів, несприятливих обставин, збереження здоров'я і працездатності в різних умовах проходження військової служби;

психологічна травма - сильна емоційна реакція людини на подію (реальну або уявну), яку вона сприймає як загрозу для власного життя чи здоров'я або життя чи здоров'я членів сім'ї та яка супроводжується сильним психологічним потрясінням і проявляється у значних порушеннях психічного здоров'я та потребує надання психологічної допомоги;

пункт психологічної допомоги - спеціально визначене та облаштоване поза пунктами постійної дислокації військових частин Національної гвардії України місце, призначене для надання психологічної допомоги особовому складу під час виконання завдань за призначенням.

Інші терміни в цьому Положенні вживаються у значеннях, наведених у Законі України «Про систему охорони психічного здоров'я в Україні», інших нормативно-правових актах у сфері психічного здоров'я.

3. Метою психологічного забезпечення в Національній гвардії України (далі - НГУ) є створення умов для зміцнення психічного здоров'я особового складу, спрямованих на вивчення, формування та розвиток у нього професійно важливих психічних якостей, підтримання та відновлення психічних станів, необхідних для успішного виконання ним завдань за призначенням, збереження високого рівня психологічної безпеки та психічного здоров'я, запобігання психічним розладам.

4. Основними завданнями психологічного забезпечення в НГУ є:

1) надання допомоги командирам (начальникам) військових частин НГУ з питань створення ефективної системи підтримання психологічної готовності, стійкості та надійності особового складу для виконання завдань за призначенням;

2) психологічне вивчення особового складу, резервістів НГУ, а також кандидатів для проходження військової служби (навчання) та служби у військовому резерві НГУ;

3) психологічний моніторинг та скринінг психоемоційних станів особового складу, його готовності до виконання завдань за призначенням;

4) організація та проведення професійно-психологічного відбору кандидатів для проходження військової служби (роботи) в НГУ, служби у військовому резерві НГУ, участі в міжнародних операціях із підтримання миру і безпеки у складі національного персоналу або національного контингенту, навчання у вищих військових навчальних закладах, навчальних військових частинах (центрах), призначення на керівні посади та посади, за якими передбачено виконання обов'язків з обліку товарно-матеріальних цінностей;

5) професійно-психологічна підготовка особового складу до виконання завдань за призначенням;

6) профілактика психотравматизації, психічних розладів, професійного вигорання, самогубств (спроб самогубств) серед особового складу, конфліктів серед особового складу підрозділів;

7) психологічний супровід особового складу під час виконання завдань за призначенням в екстремальних (бойових) умовах, контроль бойового (оперативного) стресу, психологічна допомога особовому складу в районах виконання завдань за призначенням;

8) психологічна декомпресія, психологічна допомога особовому складу, який виконував завдання за призначенням в екстремальних (бойових) умовах, та його психологічна реабілітація;

9) психологічна допомога особовому складу, який, зокрема, проходить лікування в закладах охорони здоров'я;

10) психологічна реінтеграція та постізоляційний супровід особового складу після звільнення з полону;

11) вивчення соціально-психологічного клімату або його окремих елементів у підрозділах;

12) психологічна просвіта та інформування (психоедукація), консультування особового складу, а також членів сімей осіб, віднесених до особового складу (за запитами);

13) науково-дослідницьке та методичне супроводження виконання основних завдань підрозділами психологічного забезпечення НГУ, упровадження стандартів і практик, які мають наукове визнання і доказовість;

14) здійснення супервізії.

5. Система психологічного забезпечення в НГУ складається із:

1) суб'єктів психологічного забезпечення;

2) об'єктів психологічного забезпечення;

3) напрямів психологічного забезпечення.

6. Суб'єктами психологічного забезпечення в НГУ є посадові особи, які входять до складу підрозділів психологічного забезпечення НГУ (управління, центри, відділи, відділення, служби, групи) (крім діловодів), офіцери (психологи) батальйонів (дивізіонів, загонів), офіцери за військово-обліковою спеціальністю «психологія», інструктори, інструкторсько-викладацький склад (педагогічні працівники) із психологічного забезпечення (далі - психологи), а також консультанти за принципом «рівний - рівному» (помічники психологів), які надають неформальну допомогу у сфері психічного здоров'я.

7. Об'єктами психологічного забезпечення в НГУ є особовий склад, резервісти НГУ, члени сімей осіб, віднесених до особового складу, та резервістів НГУ (за запитами), а також кандидати для проходження військової служби (навчання) та служби у військовому резерві НГУ.

8. Напрями психологічного забезпечення в НГУ:

1) психологічне вивчення та професійно-психологічний відбір;

2) професійно-психологічна підготовка;

3) психологічний супровід під час виконання завдань за призначенням;

4) психопрофілактика, психосоціальна та психологічна допомога, психотерапія, психологічна реабілітація.

II. Підрозділи психологічного забезпечення НГУ та порядок їх діяльності

1. До підрозділів психологічного забезпечення НГУ належать:

1) структурний підрозділ Головного управління НГУ із психологічного забезпечення;

2) центри, відділи, відділення, служби, групи психологічного забезпечення військових частин НГУ (далі - підрозділи психологічного забезпечення військових частин НГУ).

2. Підрозділ психологічного забезпечення військової частини НГУ очолює начальник, який підпорядковується командирові військової частини НГУ. Структурний підрозділ Головного управління НГУ із психологічного забезпечення здійснює координацію та методичне забезпечення підрозділів психологічного забезпечення військових частин НГУ з питань психологічного забезпечення.

3. Психологи, які не входять до складу підрозділів психологічного забезпечення військової частини НГУ, підпорядковуються своєму безпосередньому командирові. З питань психологічного забезпечення їх діяльність координується керівником підрозділу психологічного забезпечення військової частини НГУ.

4. Штатна чисельність психологів військових частин НГУ визначається залежно від допустимих норм службового навантаження на одного психолога і становить не більше 400 осіб штатної чисельності особового складу в мирний час та не більше 300 - в особливий період (крім психологів окремо дислокованих батальйонів, загонів НГУ).

5. На посади керівників підрозділів психологічного забезпечення НГУ призначаються фахівці, які мають вищу освіту за спеціальністю «психологія» та відповідають кваліфікаційним вимогам:

начальник структурного підрозділу Головного управління НГУ із психологічного забезпечення повинен мати ступінь магістра, загальний стаж служби на посадах у підрозділах психологічного забезпечення не менше трьох років;

начальник підрозділу психологічного забезпечення військової частини НГУ повинен мати ступінь магістра, загальний стаж служби на посадах у підрозділах психологічного забезпечення не менше двох років.

6. На посади психологів призначаються фахівці, які мають вищу освіту за спеціальністю «психологія» не нижче першого (бакалаврського) рівня.

7. Керівники підрозділів психологічного забезпечення НГУ та психологи проходять сертифікацію фахівців у сфері психічного здоров'я відповідно до вимог постанови Кабінету Міністрів України від 04 березня 2026 року № 288 «Питання сертифікації та безперервного професійного розвитку фахівців у сфері психічного здоров'я».

8. На посади керівників підрозділів психологічного забезпечення військових частин НГУ та психологів призначаються фахівці за поданням командирів (начальників) військових частин НГУ, кандидатури яких погоджені начальником структурного підрозділу Головного управління НГУ із психологічного забезпечення.

9. На посади штаб-сержантів, інструкторів підрозділів психологічного забезпечення військових частин НГУ можуть призначатися фахівці, які мають вищу освіту або які здобувають освіту в закладах вищої освіти за спеціальністю «психологія».

10. Залучення психологів до інших видів діяльності, що не пов'язані з їхніми обов'язками, забороняється.

11. Професійне втручання в роботу психолога підрозділу психологічного забезпечення здійснюється начальником такого підрозділу, а професійне втручання в роботу психологів, які не входять до складу підрозділів психологічного забезпечення НГУ, здійснюється психологом підрозділу психологічного забезпечення НГУ вищого рівня, наділеного відповідними повноваженнями.

12. Рекомендації психолога переглядаються комісією, склад якої затверджується наказом (розпорядженням) командувача Національної гвардії України, начальника територіального управління, оперативно-тактичного з'єднання - корпусу НГУ, за наявності таких підстав:

порушення порядку проведення психологічного вивчення;

скарга особи, якій надаються рекомендації;

наявність ознак упередженості психолога, конфлікту інтересів;

клопотання командирів (начальників) військових частин НГУ.

За результатами перегляду рекомендацій психолога комісією приймається рішення про залишення їх без змін або про їх скасування.

13. Командири (начальники) військових частин НГУ створюють психологам відповідні умови для збереження конфіденційної інформації та організовують матеріально-технічне забезпечення підрозділів психологічного забезпечення військових частин НГУ.

14. Для здійснення професійної діяльності психологи забезпечуються необхідним майном відповідно до Норм належності майна підрозділів психологічної служби в Національній гвардії України, затверджених наказом Міністерства внутрішніх справ України від 14 січня 2019 року № 10, зареєстрованих у Міністерстві юстиції України 30 січня 2019 року за № 117/33088 (в редакції наказу Міністерства внутрішніх справ України від 18 березня 2021 року № 200).

15. Для реалізації завдань психологічного забезпечення психологами можуть використовуватися інформаційно-комунікаційні технології, що забезпечують комунікацію (взаємодію) двох або більше учасників (психологів, особового складу, членів сімей осіб, віднесених до особового складу), з метою надання допомоги у сфері психічного здоров'я або супервізії. Така комунікація (взаємодія) здійснюється з дотриманням законодавства у сфері захисту персональних даних, електронної ідентифікації та електронних довірчих послуг, а також захисту інформації в інформаційно-комунікаційних системах.

16. Психологам під час виконання ними функціональних обов'язків з проведення заходів психологічного забезпечення дозволяється носіння цивільного одягу.

17. За потреби психологи (за їх згодою) можуть залучатися до складу мультидисциплінарних команд, які надають соціальні послуги особовому складу та членам сімей осіб, віднесених до особового складу, для надання допомоги постраждалим від дискримінації за ознакою статі, домашнього насильства та насильства за ознакою статі, а також у разі проходження спеціалізованого навчання - до проведення програм для кривдників.

18. До заходів психологічного забезпечення в НГУ можуть залучатися в установленому законодавством порядку психологи психологічних служб центральних органів виконавчої влади, діяльність яких спрямовується та координується Кабінетом Міністрів України через Міністра внутрішніх справ України, науково-дослідних установ, закладів вищої освіти, громадських об'єднань (за їх згодою).

III. Психологічне вивчення та професійно-психологічний відбір

1. Психологічне вивчення передбачає проведення комплексу заходів, спрямованих на отримання достовірної інформації про індивідуально-психологічні особливості особового складу, резервістів НГУ, а також кандидатів для проходження військової служби (навчання) та служби у військовому резерві НГУ, рівень розвитку їх особистісних якостей, професійно важливих характеристик, психоемоційного стану, схильностей та можливих ризиків у службовій діяльності.

2. Організація та контроль здійснення заходів психологічного вивчення в НГУ покладається на структурний підрозділ Головного управління НГУ із психологічного забезпечення. У військових частинах НГУ психологічне вивчення здійснюють психологи.

3. Психологічне вивчення здійснюється від моменту прибуття кандидата для проходження військової служби (роботи) в НГУ та продовжується протягом усього періоду проходження служби (роботи) особовим складом. Психологічне вивчення проводиться з метою професійно-психологічного відбору, забезпечення ефективної службової діяльності, підтримання психічного здоров'я, а також для своєчасного виявлення змін у психоемоційному стані особового складу.

4. Психологічне вивчення особового складу здійснюється із застосуванням методів соціально-психологічного вивчення, психологічного та психофізіологічного обстеження, поведінкового аналізу та спостереження особового складу в умовах проходження служби.

5. Професійно-психологічний відбір та психологічне вивчення включає такі компоненти:

1) інструктаж перед проходженням психологічного вивчення та отримання письмової згоди на його проходження;

2) узагальнення соціально-демографічних даних і особливостей соціалізації особистості;

3) психологічне інтерв'ю;

4) психологічне тестування;

5) узагальнення результатів психологічного вивчення;

6) облік та збереження результатів психологічного вивчення.

6. Залежно від мети, умов проходження військової служби та етапу професійної діяльності психологічне вивчення може передбачати проведення професійно-психологічного відбору як його складової частини.

7. Професійно-психологічний відбір здійснюється з метою:

визначення психологічної придатності осіб до проходження військової служби, навчання та виконання службових завдань;

оцінювання рівня розвитку професійно важливих якостей особистості, необхідних для ефективного виконання функціональних обов'язків на відповідних посадах.

8. Професійно-психологічний відбір проходять кандидати:

для проходження військової служби в НГУ за контрактом;

на керівні посади в НГУ та посади, за якими передбачено виконання обов'язків з обліку товарно-матеріальних цінностей;

на навчання із числа цивільної молоді, які виявили бажання навчатися у вищих військових навчальних закладах та навчальних військових частинах НГУ;

для проходження служби у військовому резерві НГУ;

для участі в міжнародних операціях із підтримання миру і безпеки у складі національного персоналу або національного контингенту.

9. Професійно-психологічний відбір кандидатів для проходження військової служби в НГУ за контрактом здійснюється після погодження їх кандидатур керівником підрозділу, до якого вони відбираються.

10. Для підвищення ефективності професійно-психологічного відбору проводиться психофізіологічне дослідження особового складу із застосуванням поліграфа відповідно до вимог Інструкції про порядок організації та проведення психофізіологічного дослідження особового складу із застосуванням поліграфа в Національній гвардії України, затвердженої наказом Міністерства внутрішніх справ України від 01 вересня 2017 року № 749, зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 22 вересня 2017 року за № 1169/31037.

11. На підставі узагальнених результатів професійно-психологічного відбору психолог готує довідку про його результати з висновком і рекомендаціями.

12. За рішенням командира (начальника) військової частини НГУ для проведення психологічного вивчення у військових частинах НГУ обладнуються класи психологічного тестування.

13. Матеріали психологічного вивчення зберігаються у спосіб, що гарантує їх цілісність, конфіденційність та можливість подальшого використання для динамічного спостереження за психоемоційним станом особового складу.

14. Для психологічного вивчення використовується психодіагностичний інструментарій, який ураховує вікові, гендерні, мовні особливості особового складу, кандидатів для проходження військової служби (навчання) в НГУ та служби у військовому резерві НГУ.

IV. Професійно-психологічна підготовка

1. Професійно-психологічна підготовка є комплексом взаємопов'язаних заходів, що здійснюються в загальній системі підготовки особового складу (як окремий предмет навчання) та безпосередньо у процесі службово-бойової діяльності. Основною метою професійно-психологічної підготовки є психологічна просвіта та інформування (психоедукація) особового складу, формування й розвиток психологічних та фізіологічних якостей особового складу, підвищення ефективності виконання ним службово-бойових завдань, додаткове психофізіологічне вивчення якостей особового складу в умовах психічного та фізичного навантаження.

2. Основні завдання професійно-психологічної підготовки:

1) формування в особового складу психологічної готовності та стійкості до психотравмівних факторів екстремальних (бойових) умов, створення передумов їх високої бойової активності;

2) навчання особового складу методів розпізнавання негативних психологічних станів (розладів), прийомів самоконтролю та саморегуляції власного психоемоційного стану;

3) підвищення рівня теоретичних знань, удосконалення практичних умінь та навичок особового складу з надання першої психологічної допомоги (самодопомоги), виявлення ознак психологічних травм;

4) згуртування особового складу;

5) профілактика колективних форм страху, асоціальної поведінки;

6) навчання основних способів психологічного захисту від інформаційно-психологічного впливу;

7) підвищення адаптаційних здібностей, фізичне та психологічне відновлення особового складу після виконання завдань за призначенням в екстремальних (бойових) умовах.

3. Заняття з професійно-психологічної підготовки особового складу проводяться у складі підрозділів під керівництвом психологів. За рішенням командира (начальника) військової частини НГУ до проведення занять із професійно-психологічної підготовки залучаються заступники командирів підрозділів, головні сержанти підрозділів, медичні фахівці, інструктори (з бойової підготовки), інструкторсько-викладацький склад циклових комісій, консультанти за принципом «рівний - рівному» (помічники психологів).

4. Командувач Національної гвардії України організовує професійно-психологічну підготовку в НГУ.

5. За рішенням командира (начальника) військової частини НГУ для проведення заходів професійно-психологічної підготовки особового складу підрозділів використовуються тренінгові містечка командного згуртування та психологічні смуги імітації екстремальних (бойових) умов службово-бойової діяльності.

V. Психологічний супровід виконання завдань за призначенням

1. Психологічний супровід виконання завдань за призначенням здійснюється до початку, під час та після їх виконання з урахуванням норм навантаження на психологів, чисельності особового складу, який виконує завдання за призначенням, специфіки цих завдань, а також особливостей розташування підрозділів.

2. Основними завданнями психологічного супроводу є:

1) оцінка психологічної готовності особового складу до виконання завдань за призначенням;

2) професійно-психологічна підготовка особового складу до виконання завдань за призначенням;

3) моніторинг та скринінг психологічного стану особового складу, контроль бойового (оперативного) стресу під час виконання завдань за призначенням;

4) психологічна підтримка та допомога особовому складу, який зазнав впливу стрес-факторів під час виконання завдань за призначенням в екстремальних (бойових) умовах;

5) психологічна профілактика та допомога у розв'язанні конфліктних відносин серед особового складу;

6) аналіз психологічних особливостей виконання завдань за призначенням, вивчення психотравмівних факторів екстремальних (бойових) умов та надання рекомендацій командирам (начальникам) щодо їх зменшення або усунення;

7) розроблення та надання рекомендацій командирам (начальникам) підрозділів щодо підтримання психологічної готовності особового складу до виконання завдань за призначенням, у разі необхідності направлення особового складу на психологічну реабілітацію, за потреби направлення особового складу на позачерговий огляд лікарем-психіатром;

8) психологічна просвіта та інформування (психоедукація), психологічне консультування особового складу, а також членів сімей осіб, віднесених до особового складу, які виконують завдання за призначенням в екстремальних (бойових) умовах (за запитами);

9) психологічна декомпресія особового складу, який виконував завдання за призначенням в екстремальних (бойових) умовах.

3. Оцінка психологічної готовності особового складу:

1) призначеного для несення служби зі стрілецькою (вогнепальною) зброєю у вартах, добових та інших нарядах - проводиться начальниками відповідного наряду, варти в години, визначені розпорядками дня військових частин НГУ, шляхом проведення експрес-діагностики психічного стану, спостереження за поведінкою військовослужбовців НГУ, індивідуальних бесід із ними, узагальнення характеристик, отриманих від безпосередніх командирів (начальників) та інших військовослужбовців, працівників НГУ;

2) авіаційного персоналу (льотного складу, групи забезпечення польотів та групи керівництва польотами) щодо їх психологічної сумісності до спільних дій у складі екіпажів та груп забезпечення - проводиться штатним психологом за дві години до польотів (перельотів) у вигляді експрес-діагностики та індивідуальних бесід, узагальнення характеристик, отриманих від безпосередніх командирів (начальників) та інших військовослужбовців, працівників НГУ. Результати оцінки доповідаються командиру (начальнику) військової частини НГУ;

3) підрозділів (у тому числі тимчасово створених) до застосування в районах виконання завдань за призначенням - проводиться психологами під час бойового злагодження. Результати оцінки доповідаються командирам (начальникам) військових частин НГУ, особовий склад яких залучено.

4. Командири (начальники) військових частин (підрозділів) НГУ організовують здійснення оцінки психологічної готовності підлеглих до виконання завдань за призначенням та повинні розглянути і врахувати висновки (рекомендації) осіб, які її проводили.

5. Поточний моніторинг та скринінг психологічного стану особового складу, контроль бойового (оперативного) стресу, а також психологічна підтримка та перша психологічна допомога особовому складу, який зазнав впливу стрес-факторів під час виконання завдань за призначенням в екстремальних (бойових) умовах, здійснюється психологами, консультантами за принципом «рівний - рівному» (помічниками психологів), безпосередніми командирами (начальниками) або їх заступниками.

6. Надання психологічної допомоги особовому складу в районах виконання завдань за призначенням покладається на психологів, консультантів за принципом «рівний - рівному» (помічників психологів) та осіб, які входять до складу групи контролю бойового (оперативного) стресу.

7. Групи контролю бойового (оперативного) стресу створюються для здійснення психологічного супроводу особового складу в районах виконання завдань за призначенням на підставі організаційно-розпорядчих актів командувача Національної гвардії України (начальника територіального управління, командира оперативно-тактичного з'єднання - корпусу НГУ, командира військової частини НГУ), у яких визначається їх склад та період роботи.

8. Основними завданнями групи контролю бойового (оперативного) стресу є:

1) моніторинг (скринінг) психоемоційного стану особового складу, оцінка його психологічної готовності до виконання завдань за призначенням;

2) проведення психологічної просвіти та інформування (психоедукації) особового складу щодо збереження психічного здоров'я під час перебування в екстремальних (бойових) умовах;

3) психологічна підтримка та допомога особовому складу, який зазнав впливу стрес-факторів під час виконання завдань за призначенням в екстремальних (бойових) умовах, надання психологічної допомоги у формі кризового психологічного втручання;

4) психологічна профілактика та допомога у розв'язанні конфліктних ситуацій серед особового складу;

5) вивчення психотравмівних факторів екстремальних (бойових) умов та надання рекомендацій командирам (начальникам) підрозділів у районах виконання завдань за призначенням щодо зменшення або усунення таких факторів;

6) надання рекомендацій командирам (начальникам) підрозділів, консультантам за принципом «рівний - рівному» (помічникам психологів) щодо особливостей індивідуальної роботи з особовим складом, який потребує психологічної підтримки;

7) організація супервізії, надання психологічної та професійної допомоги психологам, які здійснюють психологічний супровід особового складу в районах виконання завдань за призначенням;

8) розроблення та надання рекомендацій командирам (начальникам) підрозділів, які виконують завдання за призначенням, щодо підтримання високого рівня готовності особового складу до виконання завдань за призначенням, у тому числі щодо необхідності направлення особового складу на психологічну реабілітацію, за потреби направлення особового складу на позачерговий огляд лікарем-психіатром.

9. Для забезпечення роботи психологів та осіб, які входять до складу груп контролю бойового (оперативного) стресу, у районах виконання завдань за призначенням обладнуються пункти психологічної допомоги.

10. Перша психологічна допомога особовому складу, який зазнав впливу стрес-факторів в екстремальних (бойових) умовах, надається в районі виконання завдань за призначенням, ведення бойових дій або в найближчому до району ведення бойових дій безпечному місці психологами, командирами (начальниками) підрозділів, консультантами за принципом «рівний - рівному» (помічниками психологів) або іншим особовим складом.

11. Про особовий склад, який має ознаки гострих стресових реакцій, психологічних травм, військовослужбовець (працівник) НГУ, який це виявив, доповідає своєму безпосередньому командирові (начальнику).

12. У разі виявлення в особового складу ознак психологічних травм йому надається психологічна допомога в пунктах психологічної допомоги із забезпеченням умов безпеки, ізоляції від оточуючих.

13. За рішенням командирів (начальників) військових частин НГУ військовослужбовці НГУ на період проведення з ними заходів психологічної допомоги можуть тимчасово звільнятися від виконання службових обов'язків зі стрілецькою (вогнепальною) зброєю на час, необхідний для проведення цих заходів.

14. При виявленні в особового складу під час виконання завдань за призначенням в екстремальних (бойових) умовах ознак психологічних травм, які не дозволяють йому виконувати такі завдання, психолог клопоче перед безпосереднім командиром (начальником) особового складу про направлення такого особового складу на позачерговий огляд лікарем-психіатром.

15. Заходи психологічного супроводу на етапі після виконання завдань за призначенням організовуються та проводяться в місцях відновлення боєздатності підрозділів та включають:

1) діагностику психоемоційних станів особового складу, наявності ознак психологічної травматизації;

2) психологічну просвіту та інформування (психоедукацію);

3) заходи психоемоційного та фізичного розвантаження, формування передумов успішної соціальної адаптації особового складу.

16. У разі повернення підрозділів, що виконували завдання за призначенням в екстремальних (бойових) умовах, до пунктів постійної дислокації весь особовий склад, що повернувся, проходить психологічну декомпресію. За результатами психологічної декомпресії приймається рішення щодо подальшого психологічного супроводу такого особового складу, необхідності направлення на психологічну реабілітацію, зарахування до складу групи посиленої психологічної уваги та надаються відповідні рекомендації командирам (начальникам) військової частини (підрозділів) НГУ.

17. Організація та контроль за здійсненням заходів психологічного супроводу виконання особовим складом завдань за призначенням покладаються на структурний підрозділ Головного управління НГУ із психологічного забезпечення.

VI. Психопрофілактика, психосоціальна та психологічна допомога, психотерапія, психологічна реабілітація

1. Психопрофілактика в Головному управлінні НГУ, військових частинах НГУ здійснюється начальниками структурних підрозділів Головного управління НГУ, командирами (начальниками) військових частин НГУ та психологами з метою забезпечення належного виконання особовим складом завдань за призначенням, мінімізації виникнення в них негативних психоемоційних станів, девіантних форм поведінки, психологічних травм у формі роботи з формування атмосфери взаємоповаги та взаємопідтримки, дотримання норм службового навантаження на підлеглих.

2. Психопрофілактика полягає у здійсненні заходів психологічного забезпечення, визначених цим Положенням, та заходів щодо:

психологічної просвіти та інформування (психоедукації), оцінювання потреб особового складу у сфері психічного здоров'я та своєчасного їх задоволення;

розвитку механізмів самозвернення, у тому числі шляхом інформування про функціонування «гарячих ліній» психологічної допомоги;

сприяння створенню мереж підтримки за принципом «рівний - рівному», де особовий склад з досвідом вирішення проблем, що стосуються психічного здоров'я, надає емоційну підтримку іншому особовому складу, який стикається з подібними проблемами.

3. У НГУ застосовуються такі види допомоги у сфері психічного здоров'я:

1) психосоціальна допомога;

2) психологічна допомога;

3) психотерапія;

4) психологічна реабілітація.

4. Психосоціальна допомога спрямовується на задоволення психологічних потреб особового складу (членів сімей осіб, віднесених до особового складу) з метою покращення якості їхнього життя шляхом надання доступу до інформації про психічне здоров'я, розвитку навичок подолання стресу, психологічної стійкості і психологічного відновлення, підтримки, орієнтованої на зменшення почуття соціальної ізоляції, розвитку здатності до самовизначення і самозарадності.

5. Психосоціальна допомога включає види допомоги, під час яких використовуються інформування, психологічна підтримка та/або інтервенції, спрямовані на поведінкову переорієнтацію.

Основними видами психосоціальної допомоги в НГУ є:

перша психологічна допомога;

психологічна просвіта та інформування (психоедукація);

психологічні втручання низької інтенсивності;

неформальна допомога у сфері психічного здоров'я.

6. Перша психологічна допомога надається особовому складу, який пережив кризові, екстремальні або травмівні події, з метою відновлення відчуття психологічної безпеки, пом'якшення наслідків впливу стресу і відновлення почуття контролю над ситуацією. Перша психологічна допомога може надаватися особовим складом, який пройшов навчання і володіє базовими навичками надання першої психологічної допомоги.

7. Психологічна просвіта та інформування (психоедукація) в НГУ проводяться з метою профілактики та запобігання розвитку психічних розладів в особового складу (членів сімей осіб, віднесених до особового складу), інших проблем, що стосуються психічного здоров'я, формування загального уявлення про психічне здоров'я та навичок турботи про нього.

8. Психологічні втручання низької інтенсивності здійснюються психологами та спрямовані на покращення окремих аспектів психічного здоров'я та психологічного благополуччя особового складу. Психологічні втручання низької інтенсивності можуть супроводжуватися матеріалами і техніками для самодопомоги та базуються на науково обґрунтованих короткострокових формах та методах допомоги у сфері психічного здоров'я.

9. Неформальна допомога у сфері психічного здоров'я в НГУ включає:

1) програми та групи підтримки за принципом «рівний - рівному»;

2) підтримку на основі віри;

3) інформаційно-просвітницькі заходи для підвищення обізнаності про проблеми, що стосуються психічного здоров'я, зменшення стигматизації та сприяння психологічному благополуччю;

4) заходи рухової активності, рекреаційні, творчі програми та заходи;

5) інші заходи, що не передбачають здійснення психологічного оцінювання, застосування методів психологічного консультування чи психотерапії.

10. Психологічна допомога в НГУ надається психологами з метою розвитку соціально-психологічних компетентностей особового складу, членів сімей осіб, віднесених до особового складу, зняття їх психоемоційної напруги та гармонізації психічного стану, розвитку психологічної стійкості та здатності до соціальної адаптації, формування психологічної готовності до виконання особовим складом завдань за призначенням.

Психологічна допомога в НГУ надається у формі:

кризового психологічного втручання;

психологічного консультування;

психодіагностичних, психокорекційних та відновних заходів.

11. Кризове психологічне втручання здійснюється по відношенню до особового складу, який перебуває у стані кризи, та базується на принципах короткостроковості, реалістичності кризової допомоги та необхідності відновлення відчуття контролю над ситуацією. Основним методом кризового втручання є кризове психологічне консультування. Кризове втручання включає першу психологічну допомогу безпосередньо після екстремальної, кризової або травмівної ситуації.

12. Психологічне консультування здійснюється на основі результатів психологічної діагностики та передбачає надання емоційної підтримки, психологічної просвіти та інформування (психоедукації), а також оцінювання ресурсів і можливостей особового складу, членів сімей осіб, віднесених до особового складу, з метою допомоги у прийнятті усвідомлених рішень щодо бажаних поведінкових змін, усвідомлення впливу стрес-факторів, розширення самоусвідомлення, підвищення психологічної компетентності, формування відповідального ставлення до власного стану, зміни ставлення до проблем, засвоєння нових моделей поведінки та зміцнення психологічної стійкості. Психологічне консультування проводиться з особовим складом, членами сімей осіб, віднесених до особового складу, які перебувають у межах психологічної норми та не мають установлених розладів психічного здоров'я.

13. Психодіагностичні, психокорекційні та відновні заходи здійснюються психологами та спрямовуються на:

виявлення індивідуальних психологічних особливостей, оцінку психологічного стану та ризиків для психічного здоров'я особового складу;

корекцію та стабілізацію виявлених деструктивних психологічних станів, забезпечення належного виконання службово-бойових, професійно-службових функцій особовим складом;

відновлення психічних функцій, працездатності та соціальної активності особового складу після дії стресогенних, екстремальних, бойових та/або травмівних факторів.

Психокорекційні заходи плануються й реалізуються з урахуванням індивідуальних потреб особового складу та дотриманням етичних стандартів та безпеки. Психокорекційні заходи включають індивідуальні консультації, групову терапію, тренінги розвитку стресостійкості, психологічну ресоціалізацію, супровід під час періодів відновлення після виконання особовим складом службово-бойових завдань.

Відновні заходи передбачають моніторинг психологічного стану особового стану, корекцію його функціонування, ресоціалізацію та реінтеграцію у службову діяльність або життя поза службою.

14. Психотерапія проводиться в індивідуальному або груповому форматі (за запитом особового складу) психотерапевтами в певному науково обґрунтованому психотерапевтичному методі, які пройшли сертифікацію в цьому методі та мають право практикувати в ньому, з метою допомоги особовому складу у вирішенні та подоланні проблем психічного здоров'я, покращенні якості життя, запобіганні заподіянню шкоди собі або іншим особам.

15. З метою визначення особового складу, який першочергово потребує психологічної допомоги, у військовій частині НГУ може створюватися група посиленої психологічної уваги (далі - ГППУ).

16. Рішення про зарахування до ГППУ приймається начальником підрозділу психологічного забезпечення військової частини НГУ, у якій військовослужбовець (працівник) НГУ проходить службу (працює, перебуває у відрядженні), за наявності підстав та за зверненням:

1) психолога підрозділу психологічного забезпечення військової частини НГУ, який безпосередньо здійснює заходи психологічного забезпечення;

2) командира (начальника) військової частини (підрозділу) НГУ, заступника командира (начальника) військової частини (підрозділу) НГУ по роботі з особовим складом;

3) військовослужбовця (працівника) НГУ особисто.

17. Підставою для прийняття рішення про зарахування військовослужбовця (працівника) НГУ до ГППУ є:

1) наявність ознак гострої стресової реакції під час (після) виконання завдань за призначенням в екстремальних (бойових) умовах;

2) виявлення за результатами психологічної діагностики негативного психоемоційного стану;

3) труднощі, пов'язані з процесом адаптації до умов службової діяльності;

4) схильність до порушень військової дисципліни, відхилення від загальноприйнятих норм поведінки на службі та в побуті;

5) труднощі у формуванні міжособистісних стосунків, яскраво виражена схильність до конфліктів, що викликає погіршення соціально-психологічного клімату в колективі;

6) підвищена хворобливість, часта відсутність на службі через стан здоров'я, скарги на самопочуття;

7) передсуїцидальна поведінка, висловлювання намірів покінчити життя самогубством;

8) схильність до невротичних та депресивних реакцій;

9) перенесення кризових життєвих ситуацій, пов'язаних із службово-бойовою діяльністю, смертю членів сім'ї, військовослужбовців (працівників) НГУ, сімейні конфлікти;

10) особисте звернення за психологічною допомогою до психолога;

11) рекомендація лікаря-психіатра за результатами проведення попереднього, періодичного, позачергового медичних оглядів.

18. Командири (начальники) військових частин (підрозділів) НГУ можуть на підставі рекомендацій психолога тимчасово звільняти військовослужбовців НГУ, які зараховані до ГППУ, від виконання службових обов'язків у вартах, добових та інших нарядах для надання їм психологічної допомоги.

19. Строк перебування військовослужбовця (працівника) НГУ в ГППУ та обсяг заходів психологічної допомоги визначаються психологом, який безпосередньо їх здійснює, та залежать від психологічного стану і результатів проведеної з ним психологічної роботи. Строк перебування військовослужбовця (працівника) НГУ в ГППУ не може перевищувати трьох місяців.

20. Інформація про зарахування військовослужбовця (працівника) НГУ до ГППУ, результати проведеної психологічної допомоги, а також результати подальших психодіагностичних вивчень фіксуються психологом у картці психологічного супроводу військовослужбовця (працівника) НГУ.

21. Психолог повинен повідомити військовослужбовця (працівника) НГУ про зарахування його до ГППУ, пояснити підстави зарахування і порядок здійснення з ним подальшої роботи, отримати письмову згоду військовослужбовця (працівника) НГУ на зарахування до ГППУ, скласти план індивідуальної психологічної допомоги, у якому визначити орієнтовну кількість годин, основні завдання та очікуваний результат психологічної допомоги.

22. У разі відмови військовослужбовця НГУ від отримання психологічної допомоги в ГППУ начальник підрозділу психологічного забезпечення військової частини НГУ в письмовій формі інформує про це командира (начальника) військової частини НГУ з метою прийняття рішення про допуск військовослужбовця НГУ до виконання завдань служби (несення служби зі зброєю).

23. Підставами для виключення військовослужбовця (працівника) НГУ з ГППУ є:

1) отримання очікуваного результату індивідуальної психологічної допомоги;

2) позитивні результати повторної психодіагностики;

3) виконання всіх запланованих заходів плану індивідуальної психологічної допомоги.

24. За результатами заходів психологічної допомоги особовому складу психологи надають командирам (начальникам) особового складу відповідні рекомендації щодо подальшої роботи з ним.

25. У разі необхідності надання психологічної допомоги пораненим особам, віднесеним до особового складу, які проходять лікування в закладах охорони здоров'я в межах України, психологи надають їм таку допомогу безпосередньо в таких закладах.

26. Психологічна допомога особовому складу, звільненому з полону, здійснюється психоло­гами відповідно до вимог нормативно-правових актів у сфері проведення відновлювальних (постізоляційних, реінтеграційних) заходів, заходів з адаптації, підтримки (супроводу) осіб, стосовно яких установлено факт позбавлення особистої свободи внаслідок збройної агресії проти України, після їх звільнення.

27. Заходи постізоляційного психологічного супроводу особового складу, звільненого з полону, який повернувся до виконання службових обов'язків, здійснюють психологи, які надавали їм психологічну допомогу під час відновлювальних (постізоляційних, реінтеграційних) заходів. До постізоляційного психологічного супроводу залучаються психологи військових частин НГУ, у яких проходить службу звільнений з полону особовий склад.

28. Психологічна допомога членам сімей осіб, віднесених до особового складу, надається психологами за їх зверненням.

29. Психологічна реабілітація в НГУ спрямована на сприяння відновленню психічного здоров'я особового складу, покращення його функціонування, відновлення рівня психологічної безпеки, психологічної готовності до виконання завдань за призначенням, зниження тяжкості наслідків перенесених психологічних травм та зниження їх частоти шляхом поєднання психологічної і психотерапевтичної допомоги, діяльності з розвитку соціальних навичок та соціальної підтримки.

30. Основними складовими психологічної реабілітації в НГУ є:

1) оцінювання стану фізичного та психічного здоров'я особового складу;

2) розроблення індивідуального плану реабілітації відповідно до унікальних потреб і цілей особового складу;

3) виконання програми реабілітації особового складу та втручань, що ґрунтуються на фактичних даних та принципі доведеної ефективності;

4) надання особовому складу можливостей розвивати та вдосконалювати свої навички у сферах спілкування, вирішення проблем, регулювання емоцій, розвивати соціальні та професійні навички.

31. Психологічну реабілітацію проходить особовий склад, який виконував завдання за призначенням в екстремальних (бойових) умовах.

32. Психологи визначають особовий склад, який першочергово потребує психологічної реабілітації, за результатами заходів психологічної допомоги у сфері психічного здоров'я.

33. Заходи психологічної реабілітації здійснюються психологами в закладах охорони здоров'я НГУ, військових частинах НГУ, закладах охорони здоров'я, що належать до сфери управління МВС.

34. З метою проведення за необхідності заходів психологічної реабілітації організаційно-розпорядчими актами командувача Національної гвардії України (начальника територіального управління, командира оперативно-тактичного з'єднання - корпусу НГУ) утворюється група психологічної реабілітації, до складу якої включаються посадові особи підрозділів психологічного забезпечення НГУ, медичної служби, служби фізичної підготовки і спорту, служби військового капеланства, офіцери по роботі з особовим складом, фахівці соціального супроводу.

35. Організація та контроль за здійсненням заходів психологічної реабілітації покладається на структурний підрозділ Головного управління НГУ із психологічного забезпечення та здійснюється в порядку, визначеному командувачем Національної гвардії України.

VII. Професійна підтримка психологів

1. Професійна підтримка психологів є складовою системи психологічного забезпечення НГУ та здійснюється з метою збереження працездатності, підвищення професійної кваліфікації, запобігання професійному вигоранню та забезпечення належного рівня надання психологічної допомоги особовому складу.

2. Основними формами професійної підтримки психологів є:

надання методичної допомоги щодо покращення та вдосконалення роботи, подолання професійних труднощів;

мотивування до професійного розвитку та забезпечення підвищення професійної кваліфікації фахівців підрозділів психологічного забезпечення НГУ;

супервізія;

робота із запобігання професійному вигоранню, надання емоційної підтримки, психологічного відновлення.

3. Професійну підтримку психологів організовують керівники підрозділів психологічного забезпечення НГУ вищого рівня.

4. Командувач Національної гвардії України організовує заходи професійної підтримки психологів.

Начальник Управління взаємодії

з Національною гвардією України

Міністерства внутрішніх справ України

Олег ШИШКІН