Про затвердження плану заходів щодо реалізації положень Генеральної угоди між Кабінетом Міністрів України, всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців та всеукраїнськими профспілками і профоб'єднаннями на 2008 - 2009 роки

Тип: Розпорядження

№ 1250-р

Дата: 17 вересня 2008 р.

Статус: Чинний

КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

РОЗПОРЯДЖЕННЯ

від 17 вересня 2008 р. N 1250-р

Київ

Про затвердження плану заходів щодо реалізації положень Генеральної угоди між Кабінетом Міністрів України, всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців та всеукраїнськими профспілками і профоб'єднаннями на 2008 - 2009 роки

1. Затвердити план заходів щодо реалізації положень Генеральної угоди між Кабінетом Міністрів України, всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців та всеукраїнськими профспілками і профоб'єднаннями на 2008 - 2009 роки, укладеної 15 квітня 2008 р. (далі - Генеральна угода), що додається.

2. Міністерствам, іншим центральним органам виконавчої влади, Раді міністрів Автономної Республіки Крим, обласним, Київській і Севастопольській міським держадміністраціям:

забезпечити своєчасне виконання плану заходів, затвердженого цим розпорядженням (далі - план заходів);

подавати Мінпраці щокварталу до 15 числа місяця, що настає за звітним періодом, інформацію про стан виконання плану заходів;

вжити заходів до приведення положень галузевих, регіональних угод і колективних договорів у відповідність з Генеральною угодою.

3. Мінпраці подавати Кабінетові Міністрів України щокварталу до 30 числа місяця, що настає за звітним періодом, узагальнену інформацію про стан виконання плану заходів.

4. Визнати таким, що втратило чинність, розпорядження Кабінету Міністрів України від 8 вересня 2004 р. N 651 "Про затвердження плану заходів щодо реалізації положень Генеральної угоди між Кабінетом Міністрів України, всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців та всеукраїнськими профспілками і профоб'єднаннями на 2004 - 2005 роки" (Офіційний вісник України, 2004 р., N 36, ст. 2418).

Прем'єр-міністр України

Ю. ТИМОШЕНКО

Інд. 26

ЗАТВЕРДЖЕНО

розпорядженням Кабінету Міністрів України

від 17 вересня 2008 р. N 1250-р

ПЛАН ЗАХОДІВ

щодо реалізації положень Генеральної угоди між Кабінетом Міністрів України, всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців та всеукраїнськими профспілками і профоб'єднаннями на 2008 - 2009 роки

Положення Генеральної угоди

Зміст заходу, строк виконання

Відповідальні за виконання

Розділ I

Сприяння розвитку вітчизняного виробництва, забезпечення продуктивної зайнятості

1. У сфері виробництва

Сторони домовилися:

1.1. Залучати представників профспілок до проведення перевірки виконання умов договорів купівлі-продажу державного майна, укладених у процесі приватизації, в частині надання соціальних гарантій для працівників, у разі порушення таких умов до вжиття визначених законодавством заходів

Забезпечувати залучення представників профспілок до проведення перевірки виконання умов договорів купівлі-продажу державного майна, укладених у процесі приватизації, в частині надання соціальних гарантій для працівників, у разі порушення таких умов до вжиття визначених законодавством заходів

Постійно

Фонд державного майна, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.2. Сприяти:

прийняттю Податкового кодексу України, в якому передбачити, зокрема, спрощену систему оподаткування, обліку та звітності суб'єктів малого підприємництва;

Забезпечити супроводження у Верховній Раді України Податкового кодексу України, в якому передбачається, зокрема, застосування спрощеної системи оподаткування, обліку та звітності суб'єктів малого підприємництва

Протягом 2008 року

Мінфін, ДПА, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

затвердженню Державної програми приватизації;

Сприяти затвердженню Державної програми приватизації

Протягом 2008 року

Фонд державного майна, Мінекономіки за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

прийняттю і вдосконаленню законів України щодо:

прав профспілок і організацій роботодавців;

Сприяти прийняттю і вдосконаленню законів України:

щодо прав профспілок і організацій роботодавців

Протягом 2008 - 2009 років

міністерства, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

акціонерних товариств, у тому числі в частині застосування спеціального права держави - "золота акція"

"Про акціонерні товариства", зокрема в частині застосування спеціального права держави - "золота акція"

Протягом 2008 року

Фонд державного майна, Антимонопольний комітет, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.3. Сприяти протягом дії Угоди запровадженню суб'єктами господарювання міжнародного стандарту "Соціальна відповідальність 8000"

Сприяти запровадженню суб'єктами господарювання міжнародного стандарту "Соціальна відповідальність 8000"

Протягом 2008 - 2009 років

1.4. Сприяти протягом дії Угоди приєднанню суб'єктів господарювання до Глобального договору ООН

Сприяти приєднанню суб'єктів господарювання до Глобального договору ООН

Протягом 2008 - 2009 років

міністерства, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.5. Один раз на півріччя розглядати разом з науковцями питання щодо адаптації та запобігання можливим негативним соціально-економічним наслідкам вступу України до СОТ:

у цілому в державі - на засіданні Національної тристоронньої соціально-економічної ради;

Підготувати матеріали для розгляду на засіданні Національної тристоронньої соціально-економічної ради питання про адаптацію та запобігання можливим негативним соціально-економічним наслідкам вступу України до СОТ

Протягом 2008 - 2009 років

Мінекономіки, Мінпромполітики, Мінагрополітики, Мінпаливенерго, Мінтрансзв'язку, МОЗ, МОН, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Національна академія наук за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

у галузях економіки - на засіданні галузевого тристороннього органу соціального діалогу;

у регіонах - на засіданні територіального тристороннього органу соціального діалогу (один раз на рік)

Розглянути на засіданнях колегій центральних та місцевих органів виконавчої влади, ініціювати розгляд органами місцевого самоврядування питання стосовно адаптації та запобігання негативним соціально-економічним наслідкам вступу України до СОТ

Протягом 2008 - 2009 років

1.6. Рекомендувати співголовам Національної тристоронньої соціально-економічної ради розглянути питання щодо утворення при зазначеній Раді постійно діючої комісії з розгляду питань адаптації та запобігання можливим негативним соціально-економічним наслідкам вступу України до СОТ

Рекомендувати співголовам Національної тристоронньої соціально-економічної ради розглянути питання щодо утворення при зазначеній Раді постійно діючої комісії з розгляду питань адаптації та запобігання можливим негативним соціально-економічним наслідкам вступу України до СОТ

III квартал 2008 року

Мінекономіки, Мінпраці, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за

участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.7. Рекомендувати керівникам підприємств проводити за рахунок коштів акціонерних товариств навчання у спеціальних закладах представників профспілок, які беруть участь у роботі спостережних рад зазначених товариств

Рекомендувати керівникам акціонерних товариств проводити навчання у спеціальних закладах представників профспілок, які беруть участь у роботі наглядової ради, за рахунок коштів акціонерних товариств

Постійно

Сторона власників зобов'язується:

1.8. Забезпечити участь представників первинної профспілкової організації, а у разі її відсутності - вільно обраних працівниками представників, уповноважених представляти їх інтереси у стосунках з роботодавцями, щодо:

внесення змін та доповнень до статутів у частині захисту соціально-економічних та трудових прав працівників;

Рекомендувати керівникам підприємств під час внесення змін і доповнень до статутів у частині захисту соціально-економічних та трудових прав працівників забезпечити участь представників первинної профспілкової організації, а у разі її відсутності - вільно обраних працівниками представників, уповноважених представляти їх інтереси у відносинах з роботодавцями

Постійно

розроблення внутрішніх документів підприємств (правила трудового розпорядку, програми розвитку персоналу тощо), а також внесення до них змін відповідно до законодавства

Рекомендувати керівникам підприємств під час розроблення внутрішніх документів підприємств (правила трудового розпорядку, програми розвитку персоналу тощо), а також внесення до них змін відповідно до законодавства, передбачати участь представників первинної профспілкової організації, а у разі її відсутності - вільно обраних працівниками представників, уповноважених представляти їх інтереси у відносинах з роботодавцями

Постійно

- " -

1.9. Включати в установленому законодавством порядку представників профспілок до складу:

Забезпечити включення в установленому законодавством порядку представників профспілок до складу:

Фонд державного майна, міністерства, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди

комісій з приватизації, реструктуризації, реорганізації та ліквідації суб'єктів господарювання;

комісій з приватизації, реструктуризації, реорганізації та ліквідації суб'єктів господарювання

Постійно

комісій з передачі об'єктів права державної власності у комунальну власність

комісій з передачі об'єктів державної власності у комунальну власність

Постійно

- " -

1.10. Створити умови для участі представників профспілкових організацій відповідного рівня у роботі наглядових рад господарських товариств з правом дорадчого голосу

забезпечити створення умов для участі представників профспілкових організацій відповідного рівня у роботі наглядових рад господарських товариств з правом дорадчого голосу

Постійно

- " -

1.11. Вносити протягом дії Угоди зміни до статутів та внутрішніх документів підприємств щодо повноважень профспілок представляти інтереси працівників в органах управління підприємством відповідно до законодавства

Забезпечувати внесення змін до статутів та внутрішніх документів підприємств у частині повноважень профспілок представляти

інтереси працівників в органах управління підприємством відповідно до законодавства

Постійно

1.12. Розглядати на засіданні Національної тристоронньої соціально-економічної ради питання щодо здійснення Сторонами цієї ради спільних заходів із детінізації економіки з подальшим інформуванням Сторін про їх реалізацію

Підготувати матеріали для розгляду на засіданні Національної тристоронньої соціально-економічної ради питання про заходи з детінізації економіки з подальшим інформуванням Сторін про їх здійснення

Протягом 2008 - 2009 років

Мінекономіки та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

1.13. Не допускати відчуження державного майна неконкурентними способами, якщо інше не передбачено законодавством

Забезпечити недопущення відчуження державного майна неконкурентними способами, якщо інше не передбачено законодавством

Постійно

Фонд державного майна, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

1.14. Забезпечити захист інтересів вітчизняних товаровиробників на зовнішньому ринку

Розробити план заходів щодо захисту інтересів вітчизняних товаровиробників на зовнішньому ринку

Протягом другого півріччя 2008 року

Мінекономіки та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади в межах їх повноважень за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

Інформувати всеукраїнські об'єднання організацій роботодавців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторону профспілок про виконання плану заходів щодо захисту інтересів вітчизняних товаровиробників на зовнішньому ринку

Раз на рік

Мінекономіки

1.15. Здійснювати за участю Сторони профспілок та всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, заходи щодо захисту внутрішнього ринку та вітчизняних товаровиробників відповідно до вимог СОТ

Забезпечувати здійснення заходів щодо захисту внутрішнього ринку та вітчизняних товаровиробників відповідно до вимог СОТ

Постійно

1.16. Забезпечувати підвищення конкурентоспроможності української економіки шляхом створення інституціонального середовища для запровадження інвестиційно-інноваційної моделі її розвитку, зокрема:

концентрації ресурсів для розвитку провідних напрямів науково-технічного та інноваційного виробництва вищих технологічних укладів у результаті виконання відповідних державних програм;

Забезпечувати концентрацію ресурсів для розвитку провідних напрямів науково-технічного та інноваційного виробництва вищих технологічних укладів шляхом виконання відповідних державних програм

Постійно

МОН, Мінекономіки та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

стимулювання попиту на інноваційну продукцію;

Забезпечувати стимулювання попиту на інноваційну продукцію

Постійно

Держінвестицій, Мінпромполітики, Мінекономіки та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

впровадження механізму державного регулювання у сфері трансферу технологій, що сприятиме стимулюванню використання прав на об'єкти інтелектуальної власності, впровадженню новітніх вітчизняних технологій в управління та виробництво конкурентоспроможних товарів;

Забезпечувати впровадження механізму державного регулювання у сфері трансферу технологій, що сприятиме стимулюванню використання прав на об'єкти

інтелектуальної власності, впровадженню новітніх вітчизняних технологій в управління та виробництво конкурентоспроможних товарів

Постійно

стимулювання імпорту високотехнологічного обладнання, яке не виробляється в Україні;

Забезпечити стимулювання імпорту високотехнологічного обладнання, яке не виробляється в Україні

Постійно

міністерства, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади в межах їх повноважень за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

Проводити аналіз забезпечення міністерствами та іншими заінтересованими центральними органами виконавчої влади в межах їх повноважень стимулювання імпорту високотехнологічного обладнання, яке не виробляється в Україні, та інформувати про його результати всеукраїнські об'єднання організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторону профспілок

Раз на рік

Мінекономіки

розвитку лізингу, в тому числі фінансового

Сприяти розвитку лізингу, в тому числі фінансового

Постійно

Державна комісія з регулювання ринків фінансових послуг, Мінекономіки та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.17. Створювати умови для підвищення ефективності сільськогосподарського виробництва та вдосконалення інфраструктури аграрного ринку

Забезпечити створення умов для підвищення ефективності сільськогосподарського виробництва та вдосконалення інфраструктури аграрного ринку

Протягом 2008 - 2009 років

Мінагрополітики та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.18. Проводити роботу з виявлення дій або бездіяльності посадових осіб, які спричинили перешкоди у діяльності суб'єктів господарювання та призвели до погіршення умов їх функціонування. У разі виявлення таких фактів вживати заходів до їх усунення в порядку, передбаченому законодавством

Проводити аналіз скарг і звернень від суб'єктів господарювання на дії або бездіяльності посадових осіб, які створили перешкоди для провадження ними господарської діяльності. У разі виявлення таких фактів вживати заходів до їх усунення в порядку, передбаченому законодавством

Постійно

Держкомпідприємництво та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади в межах їх повноважень за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.19. Подавати пропозиції щодо внесення змін до законів з питань оподаткування після проведення консультацій із Стороною профспілок та всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди

Забезпечити подання пропозицій щодо внесення змін до законів з питань оподаткування після проведення консультацій з всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Стороною профспілок

Постійно

Мінфін, ДПА та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.20. Залучати представників первинної профспілкової організації, а у разі її відсутності - вільно обраних працівниками представників, уповноважених представляти їх інтереси у стосунках з роботодавцями:

Рекомендувати керівникам підприємств залучати представників первинної профспілкової організації, а у разі її відсутності - вільно обраних працівниками представників, уповноважених представляти їх інтереси у відносинах з роботодавцями, до:

до розроблення фінансових планів у частині соціально-економічного розвитку державних

підприємств, інших суб'єктів господарювання, у статутному фонді яких більш як 50 відсотків акцій (часток, паїв) належить державі, їх дочірніх підприємств;

розроблення фінансових планів у частині соціально-економічного розвитку державних підприємств, інших суб'єктів господарювання, у статутному фонді яких державна частка перевищує 50 відсотків акцій (часток, паїв), їх дочірніх підприємств;

міністерства та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська і Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди

до підготовки пропозицій правлінню та/або наглядовій раді господарських товариств стосовно розподілу прибутку, що залишається у розпорядженні державних підприємств, інших суб'єктів господарювання, у статутному фонді яких понад 50 відсотків акцій (часток, паїв) належить державі, їх дочірніх підприємств, на соціально-економічний розвиток у порядку, визначеному законами та колективним договором

підготовки пропозицій правлінню та/або наглядовій раді господарських товариств стосовно розподілу прибутку, що залишається у розпорядженні державних підприємств, інших суб'єктів господарювання, у статутному фонді яких державна частка перевищує 50 відсотків акцій (часток, паїв), їх дочірніх підприємств на соціально-економічний розвиток у порядку, визначеному законом та колективним договором

Постійно

1.21. Протягом 2008 року разом із всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, проаналізувати ефективність тарифних і нетарифних регуляторів запобігання недобросовісній конкуренції з боку суб'єктів, що реалізують товари іноземного виробництва на українському ринку, та розробити і затвердити відповідні заходи

Проаналізувати ефективність тарифних і нетарифних способів запобігання недобросовісній конкуренції з боку суб'єктів, що реалізують товари іноземного виробництва на українському ринку, та розробити і затвердити план відповідних заходів

Протягом 2008 року

Мінекономіки, міністерства та інші заінтересовані органи виконавчої влади

1.22. Надавати безоплатно на запит профспілкових організацій, їх об'єднань інформацію про виконання взятих суб'єктами господарської діяльності зобов'язань за договорами купівлі-продажу об'єктів приватизації (фіксованими умовами конкурсів), зокрема, стосовно забезпечення зайнятості, оплати праці та інших питань соціально-трудових відносин

Забезпечувати надання безоплатно на запит профспілкових організацій, їх об'єднань інформації про виконання взятих суб'єктами господарської діяльності зобов'язань за договорами купівлі-продажу об'єктів приватизації (фіксованими умовами конкурсів), зокрема, стосовно забезпечення зайнятості, оплати праці та інших питань соціально-трудових відносин

Постійно

Фонд державного майна та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

Кабінет Міністрів України зобов'язується:

1.23. Здійснювати законопроектну роботу, спрямовану на вдосконалення державної амортизаційної політики та стимулювання використання амортизаційних нарахувань як найважливішого внутрішнього джерела інвестиційно-інноваційного розвитку підприємств, підвищення їх конкурентоспроможності

Забезпечувати проведення законопроектної роботи, спрямованої на реалізацію державної амортизаційної політики та стимулювання використання амортизаційних нарахувань як найважливішого внутрішнього джерела інвестиційно-інноваційного розвитку підприємств, підвищення їх конкурентоспроможності

Постійно

Мінфін, Мінекономіки, ДПА та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

1.24. Інформувати щокварталу Сторону профспілок та всеукраїнські об'єднання організацій роботодавців і підприємців,

які є суб'єктами Угоди, про результати здійснення моніторингу створення нових робочих місць та вивільнення працівників у результаті виконання планів реструктуризації

Забезпечувати інформування всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок про результати здійснення моніторингу створення нових робочих місць і вивільнення працівників у результаті виконання планів реструктуризації

Щокварталу

Мінпраці, Мінекономіки та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації

1.25. Забезпечувати здійснення заходів щодо відновлення платоспроможності державних підприємств та акціонерних товариств з часткою державної власності у їх статутних фондах 50 і більше відсотків. При цьому залучати представників первинної профспілкової організації, а у разі її відсутності - вільно обраних працівниками представників, уповноважених представляти їх інтереси у стосунках з роботодавцями, до погодження планів санації збиткових підприємств згідно із законодавством.

Забезпечувати здійснення заходів щодо відновлення платоспроможності державних підприємств та акціонерних товариств, у статутному фонді яких державна частка перевищує 50 відсотків, та подання за підсумками кожного півріччя всеукраїнським об'єднанням організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Стороні профспілок інформації про результати роботи

Постійно

Фонд державного майна, Мінекономіки, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

За підсумками кожного півріччя подавати інформацію з цього питання Стороні профспілок та всеукраїнським об'єднанням організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди

Забезпечувати залучення представників первинних профспілкових організацій, а у разі їх відсутності - вільно обраних працівниками представників, уповноважених представляти їх інтереси у відносинах з роботодавцями, до погодження планів санації збиткових підприємств згідно із законодавством

Постійно

Фонд державного майна, Мінекономіки, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

1.26. Забезпечувати погашення розпорядниками бюджетних коштів заборгованості за виконане державне замовлення

Забезпечувати погашення розпорядниками бюджетних коштів заборгованості за виконане державне замовлення

Постійно

Мінекономіки та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

1.27. Створювати мотиваційні регуляторні умови для діяльності вітчизняних підприємств, у тому числі суб'єктів підприємницької діяльності, що є основою динамічного зростання економіки

Утворити тристоронню робочу групу з формування плану законотворчої роботи з розроблення проектів актів, спрямованих на створення умов для діяльності вітчизняних підприємств

III квартал 2008 року

Мінекономіки, Держкомпідприємництво та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

2. У сфері зайнятості

Сторони домовилися:

1.30. Визначати у колективних договорах обсяги професійного навчання працівників, а також загальних витрат коштів на цю мету відповідно до потреб виробництва та вимог законодавства

Передбачати в галузевих угодах зобов'язання сторін стосовно визначення у колективних договорах обсягів професійного навчання працівників, а також загальних витрат на цю мету відповідно до потреб виробництва та вимог законодавства

Постійно

міністерства та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.31. Передбачати в галузевих угодах заходи щодо забезпечення періодичності підвищення кваліфікації працівників не рідше одного разу на 5 років

Передбачати в галузевих угодах зобов'язання сторін щодо забезпечення періодичності підвищення кваліфікації працівників (не рідше ніж один раз на

п'ять років)

Постійно

1.32. Забезпечити щорічне зменшення тривалості безробіття осіб, зареєстрованих у державній службі зайнятості

Забезпечувати щороку зменшення тривалості безробіття осіб, зареєстрованих у державній службі зайнятості

Постійно

Мінпраці за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.33. Забезпечити розроблення та подання до Верховної Ради України проекту Закону України "Про професійний розвиток працівників"

Подати Кабінетові Міністрів України проект Закону України "Про професійний розвиток працівників"

III квартал 2008 року

Мінпраці та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

Сторона власників зобов'язується:

1.34. Забезпечити створення не менш як 1 млн. робочих місць за всіма видами економічної діяльності щороку

Забезпечувати щороку створення не менш як 1 млн. робочих місць за всіма видами економічної діяльності

Постійно

Мінпраці та Мінекономіки, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.35. Забезпечити підвищення рівня зайнятості населення віком від 15 до 70 років (недопущення різкого зниження рівня зайнятості в умовах вступу України до СОТ)

Вживати заходів для підвищення рівня зайнятості населення віком від 15 до 70 років (недопущення різкого зниження рівня зайнятості в умовах вступу України до СОТ)

Постійно

Мінпраці та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.36. Забезпечити зниження рівня безробіття, визначеного за методологією МОП (недопущення різкого підвищення рівня безробіття в умовах вступу України до СОТ)

Вживати заходів для зниження рівня безробіття, визначеного за методологією Міжнародної організації праці

Постійно

- " -

1.37. Вивчити у 2008 році за участю Сторони профспілок та всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, стан застосування цивільно-правових договорів про використання праці на підприємствах працівників інших підприємств та у разі потреби внести пропозиції стосовно вдосконалення законодавства з цього питання

Перевіряти стан застосування цивільно-правових договорів про використання праці на підприємствах працівників інших підприємств

IV квартал 2008 року

- " -

1.38. Під час укладання галузевих та регіональних угод визначати критерії масового вивільнення працівників та порядок проведення консультацій з профспілками щодо пом'якшення наслідків такого вивільнення

Визначати під час укладання галузевих та регіональних угод критерії масового вивільнення працівників та порядок проведення консультацій з профспілками щодо пом'якшення наслідків такого вивільнення

Постійно

Кабінет Міністрів України зобов'язується:

1.39. Розробити механізм формування та розміщення державного замовлення на підготовку кадрів, визначивши відповідні повноваження заінтересованих центральних та місцевих органів виконавчої влади, Сторони профспілок, всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, навчальних закладів

Розробити механізм

формування та розміщення державного замовлення на підготовку фахівців і робітничих кадрів

Протягом 2008 року

Мінекономіки, МОН, Мінпраці та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.40. Забезпечити за участю Сторони профспілок та всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, формування державного замовлення на підготовку фахівців та кваліфікованих робітничих кадрів відповідно до потреб ринку праці

Залучати всеукраїнські об'єднання організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторону профспілок до формування державного замовлення на підготовку фахівців та робітничих кадрів

Постійно

Мінекономіки, МОН, Мінпраці та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.41. Розробити та впровадити в 2008 році механізм тристороннього моніторингу виконання міжнародних договорів про працевлаштування громадян України за кордоном

Розробити та впровадити механізм тристороннього моніторингу виконання міжнародних договорів про працевлаштування громадян України за кордоном

Протягом 2008 року

Мінпраці, МЗС та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

1.42. Провести консультації з метою підготовки пропозицій щодо внесення до законодавства змін стосовно забезпечення випускників професійно-технічних та вищих навчальних закладів першим робочим місцем

Проводити консультації з всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Стороною профспілок з метою підготовки пропозицій щодо внесення до законодавства змін стосовно забезпечення випускників професійно-технічних та вищих навчальних закладів першим робочим місцем

Постійно

МОН, Мінпраці, Мінсім'ямолодьспорт за участю профспілок та всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

Розділ II

Оплата праці

Сторони домовилися:

2.1. Забезпечити підвищення рівня середньої заробітної плати в цілому по національній економіці не менш як на 25 відсотків щороку та випереджальне зростання темпів реальної заробітної плати порівняно з темпами зростання реального валового внутрішнього продукту

Визначити в галузевих (регіональних) угодах показники зростання заробітної плати працівників галузей економіки, що з урахуванням прогнозних показників рівня інфляції забезпечувало б випереджальне зростання темпів реальної заробітної плати порівняно з темпами зростання реального валового внутрішнього продукту за відповідний рік

Постійно

міністерства та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

2.2. Визначати ставки (оклади) працівників загальних (наскрізних) професій і посад у галузевих угодах (крім бюджетної сфери)

Встановлювати в галузевих угодах (крім бюджетної сфери) ставки (оклади) працівників загальних (наскрізних) професій і посад

Постійно

міністерства та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

2.3. Установити для застосування на підприємствах та в організаціях (крім бюджетної сфери) перелік і розміри доплат та надбавок до тарифних ставок і посадових окладів працівників, що мають міжгалузевий характер, згідно з додатком 3

Встановлювати в галузевих (регіональних)

угодах для застосування на підприємствах та в організаціях (крім бюджетної сфери) перелік і розміри доплат та надбавок до тарифних ставок і посадових окладів працівників, що мають міжгалузевий характер, згідно з додатком 3 до Генеральної угоди

Постійно

2.4. Установити, що у разі виникнення на підприємстві (в установі, організації) заборгованості із заробітної плати, органи державної влади, об'єднання організацій роботодавців і профспілки та їх об'єднання всіх рівнів вживають заходів щодо її ліквідації

Здійснювати контроль за додержанням законодавства про працю на підприємствах, в установах і організаціях, що належать до сфери управління органів виконавчої влади, відповідно до статті 259 Кодексу законів про працю України

Постійно

Здійснювати державний нагляд за додержанням законодавства про оплату праці

Постійно

Мінпраці, ДПА, ГоловКРУ

2.5. Передбачати у галузевих (регіональних) угодах, колективних договорах здійснення заходів, спрямованих на збільшення витрат з оплати праці в операційних витратах з реалізованої продукції, робіт і послуг

Передбачати в галузевих (регіональних) угодах, колективних договорах зобов'язання сторін здійснювати заходи щодо збільшення витрат на оплату праці в операційних витратах з реалізованої продукції, робіт і послуг

Постійно

2.6. Оприлюднювати у засобах масової інформації органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, об'єднань організацій роботодавців і профспілок ("Урядовий кур'єр", "Праця і зарплата", "Профспілкові вісті" тощо) інформацію про вжиття заходів впливу до керівників підприємств та організацій, де наявні борги із заробітної плати або не забезпечуються гарантії з оплати праці, а також про кількість проведених Держнаглядпраці перевірок дотримання законодавства з оплати праці на підприємствах усіх форм власності та господарювання і про їх результат

Забезпечувати оприлюднення в засобах масової інформації та подання заінтересованими органами виконавчої влади, Радою міністрів Автономної Республіки Крим, Мінпраці вичерпної інформації про вжиття заходів впливу до керівників підприємств та організацій, які мають борги із заробітної плати або в яких не забезпечуються гарантії з оплати праці

Постійно

Забезпечувати здійснення моніторингу оприлюднення в засобах масової інформації органами виконавчої влади, Радою міністрів Автономної Республіки Крим інформації про кількість проведених Держнаглядохоронпраці перевірок дотримання законодавства з оплати праці на підприємствах та в організаціях про їх результат

Постійно

Мінпраці

2.7. Вивчити протягом 2008 року за участю міжнародних та вітчизняних експертів питання визначення шляхів збільшення частки оплати праці в собівартості продукції та у валовому внутрішньому продукті і подати на розгляд Сторін відповідні пропозиції

Утворити робочу групу за участю працівників наукових установ, всеукраїнських профспілок і профоб'єднань та всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців для всебічного та

ґрунтовного вивчення питання щодо визначення шляхів збільшення частки оплати праці в собівартості продукції та у внутрішньому валовому продукті і подати на розгляд суб'єктів Генеральної угоди відповідні пропозиції

Перше півріччя 2009 року

Мінпраці за участю Науково-дослідного інституту соціально-трудових відносин, Науково-дослідного інституту праці і зайнятості населення, державні установи "Інститут економіки та прогнозування Національної академії наук України", всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

2.8. Установити на період до запровадження розміру мінімальної заробітної плати на рівні прожиткового мінімуму для працездатної особи до 1 січня 2009 р. - мінімальну тарифну ставку робітника I розряду у виробничій сфері (за винятком бюджетних установ) у розмірі 120 відсотків мінімальної заробітної плати

Здійснювати контроль за дотриманням роботодавцями мінімальних гарантій в оплаті праці

Постійно

Мінпраці

Постійно

міністерства, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

Передбачити у Законі України "Про Державний бюджет України на 2009 рік" встановлення розміру мінімальної заробітної плати на рівні прожиткового мінімуму для працездатної особи з 1 січня 2009 р. відповідно до Закону України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо встановлення мінімальної заробітної плати на рівні прожиткового мінімуму для працездатних осіб"

Згідно з Регламентом ведення колективних переговорів про вироблення пропозицій щодо встановлення розміру мінімальної заробітної плати провести переговори між повноважними представниками власників та профспілок, які об'єдналися для ведення колективних переговорів і укладення Генеральної угоди, про вироблення пропозицій щодо встановлення розміру мінімальної заробітної плати на 2009 рік

Протягом другого півріччя 2008 року

Мінпраці, Мінпромполітики, Мінагрополітики, Мінекономіки, Мінфін за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

Після запровадження мінімальної заробітної плати в розмірі прожиткового мінімуму на працездатну особу мінімальний розмір тарифної ставки робітника I розряду (за винятком бюджетних установ) встановлювати вище за вартісну величину прожиткового мінімуму для працездатної особи, а конкретний розмір визначати у галузевих угодах з урахуванням мінімальних галузевих стандартів оплати праці працівників, умов праці, потреб працівника та витрат на утримання непрацездатних членів його сім'ї

Установлювати починаючи з 1 січня 2009 р. в галузевих (регіональних) угодах конкретні розміри мінімальної тарифної ставки робітника I розряду (за винятком бюджетних установ) у розмірі, вищому ніж вартісна величина прожиткового мінімуму для працездатної особи, з урахуванням мінімальних галузевих стандартів оплати праці працівників, умов праці, потреб працівника та витрат на утримання непрацездатних членів його сім'ї

Постійно

Сторона власників зобов'язується:

2.9. Забезпечувати своєчасну і в повному обсязі виплату заробітної плати на підприємствах, в організаціях та установах усіх форм власності

Здійснювати контроль за своєчасною і в повному обсязі виплатою заробітної плати:

на приватних підприємствах і в організаціях

Постійно

Мінпраці

на державних підприємствах, в установах та організаціях

Постійно

міністерства та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, до сфери управління яких належать підприємства та організації

2.10.

Забезпечувати щорічне збільшення частки працівників, які отримують заробітну плату вищу за розмір двох прожиткових мінімумів

Передбачати у галузевих (регіональних) угодах зобов'язання власників вживати щороку заходів до збільшення частки працівників, які отримують заробітну плату вищу, ніж розмір двох прожиткових мінімумів

Постійно

2.11. Об'єднання організацій роботодавців зобов'язуються забезпечити погашення заборгованості із заробітної плати на економічно активних підприємствах протягом 2008 року

Вжити заходи до погашення заборгованості із заробітної плати на економічно активних підприємствах

Протягом 2008 року

міністерства та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю профспілок та всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди

Кабінет Міністрів України зобов'язується:

2.12. Погоджувати рішення Кабінету Міністрів України про визначення ставок (окладів) та інших умов оплати праці працівників бюджетної сфери з відповідними галузевими профспілками та відповідними галузевими об'єднаннями організацій роботодавців

Погоджувати проекти рішень Кабінету Міністрів України про визначення ставок (окладів) та інших умов оплати праці працівників бюджетної сфери з відповідними галузевими профспілками та об'єднаннями організацій роботодавців

Постійно

Мінпраці, Мінфін, Мінекономіки, Мін'юст

2.13. Забезпечити створення та постійне оновлення нормативної бази з питань нормування праці та професійної кваліфікації у галузях економіки

Забезпечувати розроблення та затвердження в установленому порядку норм часу, виробітку, обслуговування, чисельності відповідно до сучасного рівня техніки, технології виробництва і праці у галузях економіки

Постійно

Мінпраці та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

2.14. Здійснити заходи щодо погашення у 2008 році заборгованості із заробітної плати працівникам підприємств державної форми власності та акціонерних товариств з державною часткою власності (50 відсотків плюс одна акція)

Вжити заходів до погашення заборгованості із заробітної плати працівникам державних підприємств та акціонерних товариств, у статутному фонді яких державна частка перевищує 50 відсотків

Протягом 2008 року

міністерства та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади

2.15. У разі наявності заборгованості із заробітної плати та соціальних виплат на підприємствах з часткою державного майна (акцій), які виставляються на продаж, обов'язково передбачати в договорах купівлі-продажу державного майна (акцій) зобов'язання покупця щодо повного погашення такої заборгованості у строк, передбачений договором купівлі-продажу

У разі наявності заборгованості із заробітної плати та соціальних виплат на підприємствах, у статутному фонді яких є державна частка, яка виставляється на продаж, передбачати в договорах купівлі-продажу державного майна (акцій) зобов'язання покупця щодо повного погашення такої заборгованості у строк, передбачений договором купівлі-продажу

Протягом 2008 - 2009 років

Фонд державного майна та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

2.16. Надавати щокварталу Стороні профспілок та всеукраїнським об'єднанням організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, інформацію про кількість виданих Держнаглядпраці приписів щодо несвоєчасної виплати заробітної плати, кількість виконаних (невиконаних) приписів та про заходи

впливу щодо керівників підприємств, організацій та установ, які не виконали приписи

Надавати всеукраїнським об'єднанням організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Стороні профспілок інформацію про кількість виданих Держнаглядпраці приписів щодо несвоєчасної виплати заробітної плати, виконаних (невиконаних) приписів з наростаючим підсумком починаючи з 1 січня 2004 р. та про застосування заходів впливу до керівників підприємств, установ та організацій, які не виконали приписи

Щокварталу

Мінпраці

2.17. Розробити за участю Сторони профспілок і всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, концепцію законопроекту щодо встановлення механізму компенсації працівникам втраченого у зв'язку з відсутністю майна та коштів роботодавця заробітку за рахунок коштів гарантійної установи і в установленому порядку подати його до Верховної Ради України

Розробити проект концепції закону про встановлення механізму компенсації працівникам втраченого у зв'язку з відсутністю майна та коштів роботодавця заробітку за рахунок коштів гарантійної установи та в установленому порядку подати проект відповідного закону Верховній Раді України

Протягом 2008 - 2009 років

Мінпраці, Мінфін, Мінекономіки, Мін'юст за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

Розділ III

Охорона праці та здоров'я, умови праці та відпочинку

Сторони домовилися:

3.1. Сприяти включенню до галузевих угод та колективних договорів зобов'язань щодо здійснення комплексних заходів, спрямованих на усунення шкідливих та небезпечних факторів виробничого середовища

Рекомендувати сторонам галузевих угод та колективних договорів включати до них зобов'язання щодо здійснення комплексних заходів, спрямованих на усунення шкідливих та небезпечних факторів виробничого середовища

Постійно

3.2. Визначити під час укладання колективних договорів перелік робіт, на яких за умовами виробництва працівник не має права відлучатися з робочого місця та використовувати час обідньої перерви на свій розсуд

Рекомендувати сторонам галузевих угод під час їх укладання включати зобов'язання щодо визначення у колективних договорах переліку робіт, під час проведення яких за умовами виробництва працівник не має права відлучатися з робочого місця та використовувати час обідньої перерви на свій розсуд

Постійно

міністерства та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада, міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.3. Запровадити проведення щорічного аналізу з питань виконання трудового законодавства стосовно дотримання режиму праці та відпочинку неповнолітніх, інформувати соціальних партнерів про його результати

Забезпечувати проведення перевірок додержання законодавства про працю з питань додержання режимів праці та відпочинку неповнолітніх та аналіз виявлених порушень. Інформувати соціальних партнерів за результатами проведеного аналізу виявлених порушень

Постійно

Мінпраці, Мінсім'ямолодьспорт

3.4. Забезпечити безпосередньо на виробництві систематичне підвищення рівня обізнаності працівників з проблемами, пов'язаними з ВІЛ/СНІДом, його впливом на здоров'я та економіку, а також підвищення ефективності профілактичних заходів

Проводити консультативно-роз'яснювальну роботу та запроваджувати практичні механізми і визначати шляхи боротьби з дискримінацією ВІЛ-інфікованих у сфері праці

Постійно

Мінпраці та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні,

Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.5. Проводити щороку до прийняття бюджету Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві і професійних захворювань України з метою удосконалення системи профілактики консультації на тристоронній основі щодо визначення напрямів та конкретних заходів з профілактики нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань з подальшим визначенням обсягів їх фінансування

Подавати виконавчій дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та, професійних захворювань письмові пропозиції щодо напрямів та конкретних заходів з профілактики нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань

Щороку до 25 квітня

Проводити тристоронні консультації із суб'єктами Генеральної угоди з метою удосконалення системи профілактики нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань

Щороку до 25 травня

виконавча дирекція Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань (за згодою)

3.6. Розробити до 1 січня 2009 р. проект Концепції забезпечення безпечних умов праці і здоров'я працюючих в Україні

Розробити проект Концепції забезпечення безпечних умов праці і здоров'я працюючих в Україні

IV квартал 2008 року

Держгірпромнагляд, Мінпраці, МОЗ та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві і професійних захворювань, всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.7. Рекомендувати включити до галузевих угод умови щодо запровадження тривалості робочого часу для осіб, які мають дітей віком до 14 років або дитину інваліда, на одну годину на тиждень менше встановленої тривалості із збереженням розміру заробітної плати

Рекомендувати сторонам галузевих угод під час їх укладання включати умови щодо запровадження тривалості робочого часу для осіб, які мають дітей віком до 14 років або дитину інваліда, на одну годину на тиждень менше, ніж встановлено тривалість, із збереженням розміру заробітної плати

Постійно

3.8. Вивчити до 1 січня 2009 р. питання про можливість та доцільність внесення до законодавства норм щодо обмеження надурочних робіт до 100 годин на рік, у тому числі при підсумкованому обліку робочого часу - до 75 годин

Вивчити питання про можливість та доцільність доповнення законодавства нормами щодо обмеження надурочних робіт до 100 годин на рік, у тому числі при підсумкованому обліку робочого часу - до 75 годин

IV квартал 2008 року

Мінпраці, Мінекономіки, Мінфін, Мінпромполітики, Мінагрополітики, Мінвуглепром, Мінпаливенерго, Мінтрансзв'язку, Мінрегіонбуд, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.9. Вивчити до 1 січня 2009 р. та підготувати обґрунтовані висновки щодо доцільності запровадження нормальної тривалості робочого часу працівників 39 годин на тиждень із збереженням рівня оплати праці з урахуванням перегляду робочого часу працівників, на яких поширюється дія статті 51 Кодексу законів про працю України

Вивчити питання та підготувати обґрунтовані висновки щодо доцільності запровадження тривалості робочого часу працівників 39 годин на тиждень із збереженням рівня оплати праці з урахуванням перегляду робочого часу працівників, на яких поширюється дія статті 51 Кодексу законів про працю України

IV квартал 2008 року

3.10. Провести до 1 січня 2009 р. заходи, необхідні для впровадження загальноєвропейських стандартів з умов праці локомотивних бригад, прийнятих Європарламентом

Забезпечити проведення заходів, необхідних для впровадження загальноєвропейських стандартів з умов праці локомотивних бригад, прийнятих Європарламентом

IV квартал 2008 року

Мінтрансзв'язку, МОЗ, Держгірпромнагляд, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

Провести за участю наукових організацій дослідження умов праці локомотивних бригад, перевтома працівників яких може створювати загрозу життю чи здоров'ю пасажирів, навколишньому середовищу, і підготувати до 1 січня 2009 р. пропозиції щодо визначення максимально допустимої тривалості безперервної роботи цієї категорії працівників

Провести за участю наукових організацій дослідження умов праці локомотивних бригад, перевтома працівників яких може створювати загрозу життю чи здоров'ю пасажирів і навколишньому природному середовищу, та підготувати пропозиції щодо визначення максимально допустимої тривалості безперервної роботи цієї категорії працівників

IV квартал 2008 року

Мінтрансзв'язку, МОЗ, Мінпраці, Держгірпромнагляд, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.11. Запровадити протягом 2008 - 2009 років відповідно до Закону України "Про приєднання України до Європейської угоди щодо роботи екіпажів транспортних засобів, які виконують міждержавні автомобільні перевезення (ЄУТР)" виконання вимог Європейської угоди

Забезпечити відповідно до Закону України "Про приєднання України до Європейської угоди щодо роботи екіпажів транспортних засобів, які виконують міждержавні автомобільні перевезення (ЄУТР)" виконання вимог Європейської угоди

Протягом 2008 - 2009 років

Мінтрансзв'язку, Держгірпромнагляд, інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.12. Розробити за участю Сторони профспілок і всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, та затвердити протягом півроку після прийняття Трудового кодексу України рекомендації щодо розроблення та затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку підприємств, установ та організацій, передбачивши:

порядок чергування працівників у святкові і неробочі дні, в тому числі на об'єкті та вдома;

порядок застосування гнучкого графіка роботи працівників

Розробити та затвердити рекомендації щодо розроблення та затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку підприємств, установ та організацій, передбачивши:

порядок чергування працівників у святкові і неробочі дні, в тому числі на об'єкті та вдома;

порядок застосування гнучкого графіка роботи працівників

Через півроку після прийняття Трудового кодексу України

3.13. Передбачити встановлення галузевими угодами особливостей регулювання робочого часу і часу відпочинку окремих категорій працівників, робота яких безпосередньо пов'язана з обслуговуванням населення та об'єктів підвищеної небезпеки

Рекомендувати сторонам галузевих угод під час їх укладання передбачати встановлення особливостей регулювання робочого часу і часу відпочинку окремих категорій працівників, робота яких безпосередньо пов'язана з обслуговуванням населення та

об'єктів підвищеної небезпеки

Постійно

3.14. Вивчити протягом 2008 - 2009 років питання щодо відповідності нормативно-правовим актам та можливості ратифікації конвенцій МОП:

Подати Кабінетові Міністрів України пропозиції щодо можливості ратифікації у 2008 - 2009 роках Конвенцій МОП:

3.14.1. N 139 "Про боротьбу з небезпекою, що викликана канцерогенними речовинами та агентами у виробничих умовах, та заходи профілактики";

N 139 "Про боротьбу з небезпекою, що викликана канцерогенними речовинами та агентами у виробничих умовах, і заходи профілактики"

Протягом 2008 року

МОЗ, Держгірпромнагляд та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.14.2. N 152 "Про техніку безпеки та гігієну праці на портових роботах";

N 152 "Про техніку безпеки та гігієну праці на портових роботах"

Протягом 2008 року

Мінтрансзв'язку, Держгірпромнагляд та МОЗ за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.14.3. N 155 "Про безпеку, гігієну праці та виробниче середовище";

N 155 "Про безпеку, гігієну праці та виробниче середовище"

Протягом 2008 року

Держгірпромнагляд, МОЗ та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві і професійних захворювань, всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.14.4. N 161 "Про служби гігієни праці";

N 161 "Про служби гігієни праці"

Протягом 2008 року

МОЗ, Держгірпромнагляд за участю Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві і професійних захворювань, всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.14.5. N 162 "Про охорону праці при використанні азбесту"

N 162 "Про охорону праці при використанні азбесту"

Протягом 2008 року

Мінпромполітики, Мінпраці, Держгірпромнагляд, МОЗ та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві і професійних захворювань, всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.15. Розробити у 2008 році критерії і методику проведення психофізіологічного добору, медичної та психофізіологічної реабілітації рятувальників з метою зниження ризику професійної захворюваності та збереження їх здоров'я

Розробити критерії і методику проведення психофізіологічного добору, медичної та психофізіологічної реабілітації рятувальників з метою зниження ризику професійної захворюваності та збереження їх здоров'я

Протягом 2008 року

МОЗ, Держгірпромнагляд, МНС, Мінвуглепром за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.16. З метою підвищення рівня правової підготовки сторін колективних договорів і угод та ефективного контролю за їх виконанням рекомендувати Сторонам під час укладення галузевих угод передбачати зобов'язання щодо щорічного проведення для представників власників і профспілок навчання протягом 2 - 4 днів із збереженням заробітної плати за місцем основної роботи

Рекомендувати сторонам галузевих угод під час їх укладання передбачати зобов'язання щодо щорічного проведення для представників власників і профспілок навчання протягом 2 - 4 днів із збереженням заробітної плати за місцем основної роботи

Постійно

Кабінет Міністрів України

зобов'язується:

3.17. Приймати рішення про перенесення робочих днів для святкування загальнодержавних свят не пізніше ніж за місяць до початку нового року за погодженням із Стороною профспілок та всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, з повідомленням про це населення через засоби масової інформації

Забезпечувати не пізніше ніж за місяць до початку нового року прийняття рішень про перенесення робочих днів з повідомленням про це населення через засоби масової інформації

Постійно

3.18. Забезпечити співпрацю із Сторонами соціального діалогу у розробленні проекту Загальнодержавної програми поліпшення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища

Забезпечити розроблення проекту Загальнодержавної програми поліпшення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища із залученням Сторін соціального діалогу

Протягом 2008 - 2009 років

Держгірпромнагляд та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві і професійних захворювань, всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.19. Доручити бюджетним установам передбачати у розрахунках до кошторисів окремим розділом видатки на охорону праці

Передбачати у розрахунках до кошторисів бюджетних установ окремим розділом видатки на охорону праці

Протягом 2008 року

головні розпорядники бюджетних коштів

3.20. Розглядати щороку за участю Сторони профспілок та всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, на засіданнях Кабінету Міністрів України стан охорони праці в країні і приймати відповідні рішення про його покращення

Здійснювати аналіз стану охорони праці в країні, розробляти пропозиції щодо його покращення та подавати в установленому порядку відповідну інформацію для розгляду на засіданнях Кабінету Міністрів України

Щороку

Держгірпромнагляд та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.21. Розробити у 2008 році за участю Сторони профспілок та всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Угоди, Порядок проведення атестації робочих місць щодо їх відповідності нормативно-правовим актам з охорони праці

Розробити Порядок проведення атестації робочих місць щодо їх відповідності нормативно-правовим актам з охорони праці

Протягом 2008 року

Держгірпромнагляд, МОЗ, Мін'юст та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади за участю Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.22. Забезпечити фінансування в повному обсязі, передбаченому Законом України про Державний бюджет України на відповідний рік, державних цільових медичних програм профілактики та боротьби із захворюванням на туберкульоз, СНІД та цукровий діабет

Забезпечити фінансування в повному обсязі, передбаченому Законом України про Державний бюджет України на відповідний рік, державних цільових медичних програм профілактики та боротьби із захворюванням на туберкульоз, СНІД та цукровий діабет

Щороку

МОЗ, Державне казначейство, Мінфін

3.23. Починаючи з 2008 року проводити аналіз адміністративних даних щодо рівня та структури захворювань працівників за галузями промисловості та населення у розрізі регіонів країни з інформуванням громадськості

Проводити аналіз адміністративних даних щодо рівня та

структури захворювань працівників за галузями промисловості та населення у розрізі регіонів та інформувати громадськість про його результати

Щороку

МОЗ, Держкомстат

3.24. Забезпечити протягом 2008 року опрацювання та затвердити Державну програму збереження і розвитку трудового потенціалу України

Розробити та затвердити Державну програму збереження і розвитку трудового потенціалу України

Протягом 2008 року

Мінекономіки, Мінпраці та інші заінтересовані центральні органи виконавчої влади, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації за участю всеукраїнських об'єднань організацій роботодавців і підприємців, які є суб'єктами Генеральної угоди, Сторони профспілок

3.25. Доопрацювати протягом 2008 року проект Закону України "Основи законодавства України про охорону здоров'я" (нова редакція), передбачивши включення окремого розділу "Роль і місце об'єднань організацій роботодавців галузі охорони здоров'я у збереженні здоров'я населення"

Доопрацювати проект Закону України "Основи законодавства України про охорону здоров'я" (нова редакція), доповнивши його розділом "Роль і місце об'єднань організацій роботодавців галузі охорони здоров'я у збереженні здоров'я населення"

Протягом 2008 року

МОЗ

3.26. Доопрацювати протягом 2008 року проект Закону України "Про лікарняні каси", розробити та затвердити постанову Кабінету Міністрів України "Про впровадження суспільно-солідарного механізму залучення позабюджетних коштів для фінансування додаткових медичних послуг населенню посередництвом лікарняних кас на добровільних засадах"