Про внесення змін до наказу Міністерства праці та соціальної політики України від 20.06.2006 № 230

Про внесення змін до наказу Міністерства праці та соціальної політики України від 20.06.2006 N 230

Наказ Міністерства праці та соціальної політики України

від 6 травня 2008 року N 240

Зареєстровано в Міністерстві юстиції України

14 травня 2008 р. за N 414/15105

Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 22.02.2008 N 74 "Про запровадження III етапу оплати праці на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери" НАКАЗУЮ:

1. Унести зміни до наказу Міністерства праці та соціальної політики України від 20.06.2006 N 230 "Про впорядкування умов оплати праці працівників Державного камерного ансамблю "Київські солісти", зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 22.06.2006 за N 739/12613 (із змінами), виклавши додаток 1 у новій редакції (додається).

2. Зміни, що вносяться цим наказом, застосовуються у терміни, визначені додатком 1.

Міністр

Л. Денісова

ПОГОДЖЕНО:

Заступник Міністра

фінансів України

В. Матвійчук

Керівник Державного

управління справами

І. Тарасюк

Голова ЦК профспілки працівників

культури України

Л. Перелигіна

Додаток 1

до наказу Міністерства праці та соціальної політики України

від 20 червня 2006 р. N 230

(у редакції наказу Міністерства праці та соціальної політики України

від 6 травня 2008 р. N 240)

РОЗМІРИ

тарифних розрядів і коефіцієнтів з оплати праці керівних працівників, художнього, артистичного персоналу, керівників інших підрозділів, фахівців, службовців та робітників Державного камерного ансамблю "Київські солісти"

Тарифні розряди

Тарифні коефіцієнти, що застосовуються

з 1 червня 2007 року

з 1 листопада 2008 року

1

1

1

2

1,06

1,09

3

1,12

1,18

4

1,18

1,27

5

1,24

1,36

6

1,3

1,45

7

1,37

1,54

8

1,47

1,64

9

1,57

1,73

10

1,66

1,82

11

1,78

1,97

12

1,92

2,12

13

2,07

2,27

14

2,21

2,42

15

2,35

2,58

16

2,5

2,79

17

2,66

3

18

2,83

3,21

19

3,01

3,42

20

3,25

3,64

21

3,41

3,85

22

3,5

4,06

23

3,71

4,27

24

3,8

4,36

25

3,93

4,51

Примітки:

1. Розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду встановлюється на рівні законодавчо визначеного розміру мінімальної заробітної плати.

2. Посадові оклади (тарифні ставки) за розрядами Єдиної тарифної сітки визначаються шляхом множення окладу (ставки) працівника 1 тарифного розряду на відповідний тарифний коефіцієнт. У разі, коли посадовий оклад (тарифна ставка) визначений у гривнях з копійками, цифри до 0,5 відкидаються, від 0,5 і вище - заокруглюються до однієї гривні.

Директор Департаменту з питань

державного регулювання

заробітної плати та умов праці

О. П. Товстенко