Про внесення змін до наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 № 557

Про внесення змін до наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 N 557

Наказ Міністерства освіти і науки України

від 1 червня 2007 року N 444

Зареєстровано в Міністерстві юстиції України

5 червня 2007 р. за N 587/13854

На виконання постанови Кабінету Міністрів України від 3 травня 2007 року N 682 "Про запровадження тарифних коефіцієнтів Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери, передбачених за II етапом" НАКАЗУЮ:

1. Унести зміни до наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 N 557 "Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ", зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 3 жовтня 2005 року за N 1130/11410, виклавши додаток 1 у новій редакції (додається).

2. Унесені зміни застосовуються з 1 червня 2007 року.

3. Контроль за виконанням наказу покласти на заступника Міністра Огонь Ц. Г.

Міністр

С. М. Ніколаєнко

ПОГОДЖЕНО:

Заступник Міністра праці та

соціальної політики України

М. О. Солдатенко

Заступник Міністра фінансів

України

С. О. Рибак

Голова ЦК профспілки

працівників освіти і науки

Л. С. Сачков

Додаток 1

до наказу Міністерства освіти і науки України

від 26 вересня 2005 р. N 557

(в редакції наказу Міністерства освіти і науки України

від 1 червня 2007 р. N 444)

РОЗМІРИ

розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці

Тарифні розряди

Тарифні коефіцієнти

1

1,00

2

1,06

3

1,12

4

1,18

5

1,24

6

1,3

7

1,37

8

1,47

9

1,57

10

1,66

11

1,78

12

1,92

13

2,07

14

2,21

15

2,35

16

2,5

17

2,66

18

2,83

19

3,01

20

3,25

21

3,41

22

3,5

23

3,71

24

3,8

25

3,93

Примітки:

1. Розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду встановлюється на рівні законодавчо визначеного розміру мінімальної заробітної плати.

2. Посадові оклади (тарифні ставки) за розрядами Єдиної тарифної сітки визначаються шляхом множення окладу (ставки) працівника 1 тарифного розряду на відповідний тарифний коефіцієнт. У разі, коли посадовий оклад (тарифна ставка) визначений у гривнях з копійками, цифри до 0,5 відкидаються, від 0,5 і вище - заокруглюються до однієї гривні.

Директор департаменту

економіки та фінансування

П. М. Куліков