Тип: Постанова
№ 934
Дата: 27 серпня 1997 р.
Статус: Втратив чинність
КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
ПОСТАНОВА
від 27 серпня 1997 р. N 934
Київ
Про умови оплати праці працівників
апарату Представництва Президента України
в Автономній Республіці Крим
Із змінами і доповненнями, внесеними
постановами Кабінету Міністрів України
від 26 січня 1998 року N 88,
від 15 лютого 1999 року N 201
На виконання Розпоряджень Президента України від 11 квітня 1997 р. N 162 та від 13 травня 1997 р. N 199 Кабінет Міністрів України ПОСТАНОВЛЯЄ:
1. Затвердити схему посадових окладів (окладів) працівників апарату Представництва Президента України в Автономній Республіці Крим згідно з додатком.
(пункт 1 в редакції постанови Кабінету
Міністрів України від 15.02.99 р. N 201)
2. Установити надбавки за особливий характер роботи та інтенсивність праці Постійному Представнику Президента України в Автономній Республіці Крим та його заступникам у розмірі 90 відсотків посадового окладу з урахуванням доплати за ранг.
(пункт 2 із змінами, внесеними згідно з
постановою Кабінету Міністрів України від 15.02.99 р. N 201)
3. Надати право Постійному Представнику Президента України в Автономній Республіці Крим у межах установлених фондів оплати праці та граничної чисельності працюючих:
1) установлювати:
а) керівникам і заступникам керівників структурних підрозділів, спеціалістам і службовцям надбавки:
за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи у розмірі до 75 відсотків посадового окладу з урахуванням доплати за ранг. У разі несвоєчасного виконання завдань, погіршення якості роботи і порушення трудової дисципліни ці надбавки скасовуються або зменшуються;
за знання та використання в роботі іноземної мови - до 10 відсотків посадового окладу;
б) спеціалістам і службовцям (за винятком керівників структурних підрозділів та їх заступників) та робітникам доплати:
за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників цих же категорій персоналу (у разі хвороби, відпустки без збереження заробітної плати тощо) - до 50 відсотків посадового окладу (окладу) за основною роботою з використанням на цю мету до 50 відсотків посадового окладу (окладу) відсутнього працівника;
за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників-жінок, які перебувають у відпустці у зв'язку з вагітністю і пологами, а також осіб, які перебувають у відпустці у зв'язку з доглядом за дитиною до досягнення нею віку, передбаченого законодавством, - до 30 відсотків посадового окладу (окладу) за основною роботою з використанням на цю мету всієї економії заробітної плати на посадах, що займають відсутні з цих причин працівники;
в) робітникам умови оплати праці у порядку, визначеному Міністерством праці та соціальної політики і Міністерством фінансів для відповідних робітників, зайнятих обслуговуванням органів виконавчої влади;
2) преміювати працівників відповідно до їх особистого внеску в загальні результати роботи в межах фонду преміювання, створеного у розмірі 6-місячного фонду заробітної плати за посадовими окладами (окладами) апарату Представництва
та економії фонду оплати праці;
3) надавати працівникам матеріальну допомогу у розмірі середньомісячного заробітку.
4. Виплачувати працівникам апарату Представництва доплати за науковий ступінь кандидата або доктора наук з відповідної спеціальності у розмірах відповідно 15 і 20 відсотків посадового окладу.
5. Визнати такою, що втратила чинність, постанову Кабінету Міністрів України від 4 квітня 1996 р. N 403 "Про умови оплати праці працівників апарату Представництва Президента України в Автономній Республіці Крим".
Прем'єр-міністр України
В. ПУСТОВОЙТЕНКО
Інд. 26
Додаток
до постанови Кабінету Міністрів України
від 27 серпня 1997 р. N 934
(у редакції постанови
Кабінету Міністрів України
від 15 лютого 1999 р. N 201)
СХЕМА ПОСАДОВИХ ОКЛАДІВ (ОКЛАДІВ)
працівників апарату Представництва Президента України
в Автономній Республіці Крим
Посада
Місячний посадовий оклад
(оклад), гривень
Постійний Представник Президента України в Автономній Республіці Крим
190
Перший заступник Постійного Представника
180
Заступник Постійного Представника
170
Завідуючий відділом (крім відділу господарського забезпечення), головний бухгалтер
130
Заступник завідуючого відділом
122
Прес-секретар
120
Помічник Постійного Представника
115
Радник Постійного Представника з політико-правових питань
110
Завідуючий відділом господарського забезпечення
110
Бухгалтер
110
Головний консультант
100
Спеціаліст I категорії
80
Прибиральник
74
Водій
74
Міністр
Кабінету Міністрів України
А. ТОЛСТОУХОВ
(Додаток із змінами, внесеними згідно з постановами
Кабінету Міністрів України: від 26 січня 1998 р. N 88,
від 15 лютого 1999 р. N 201)