Тип: Наказ
№ 128
Дата: 25 січня 2005 р.
Статус: Втратив чинність
Про внесення змін до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту від 28 січня 2002 року N 84
Наказ Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 25 січня 2005 року N 128
Зареєстровано в Міністерстві юстиції України
22 лютого 2005 р. за N 256/10536
На виконання постанов Кабінету Міністрів України від 28 липня 2004 року N 980 "Про внесення змін у розділ VI додатка 1 до постанови Кабінету Міністрів України від 7 лютого 2001 р. N 134" та від 15 січня 2005 року N 36 "Про підвищення з 1 січня 2005 р. посадових окладів (ставок заробітної плати) працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери" НАКАЗУЮ:
1. Унести зміни до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту від 28 січня 2002 року N 84 "Про впорядкування умов оплати праці працівників бюджетних установ, закладів та організацій фізичної культури і спорту", зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 18 березня 2002 року за N 259/6547 (зі змінами), виклавши додатки 1 - 16 у новій редакції (додаються).
2. Керівникам бюджетних установ, закладів та організацій фізичної культури і спорту встановити працівникам посадові оклади (ставки заробітної плати) з 1 січня 2005 року в розмірах, визначених у додатках 1 - 16.
Голова Комітету
М. П. Костенко
ПОГОДЖЕНО:
Заступник Міністра праці та
соціальної політики України
В. І. Тьоткін
Заступник
Міністра фінансів України
О. С. Яременко
Голова Центрального комітету
профспілки працівників
культури України
Л. Ф. Перелигіна
Додаток 1
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
посадових окладів тренерів штатних національних збірних команд України з видів спорту
Посади
Місячні посадові оклади (гривень)
Перша категорія видів спорту
Друга категорія видів спорту
Третя категорія видів спорту
Державний тренер
774 - 797
757 - 774
746 - 757
Головний тренер
740 - 762
724 - 740
713 - 724
Провідний тренер
553 - 559
541 - 553
530 - 541
Старший тренер,
начальник команди
541 - 553
530 - 541
519 - 530
Тренер, тренер-лікар,
тренер-реабілітолог,
тренер-психолог,
тренер-ветеринар
486 - 495
481 - 486
475 - 481
Тренер-хореограф,
тренер-адміністратор,
тренер-масажист,
тренер-механік,
тренер-оператор
475 - 481
470 - 475
464 - 470
1. Посадові оклади тренерів штатних збірних команд України відповідно до додатка 1 установлюються згідно з категоріями видів спорту.
Наказами центрального органу виконавчої влади з фізичної культури і спорту здійснюється віднесення видів спорту до відповідних категорій за результатами виступу спортсменів, у тому числі спортсменів-інвалідів, на чемпіонатах світу, Європи, олімпійських, паралімпійських та дефлімпійських іграх. Категорійність видів спорту може змінюватися залежно від зміни цих результатів на зазначених змаганнях.
2. Тренерам штатних збірних команд у межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисах доходів і видатків на утримання національних збірних команд, установлюється надбавка за професійну майстерність у розмірі до 50 відсотків посадового окладу (з урахуванням підвищень за почесні, спортивні звання, науковий ступінь). Ця надбавка може скасовуватися або зменшуватися з погіршенням якості роботи.
Начальник
фінансово-економічного управління
Р. А. Мироненко
Додаток 2
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
посадових окладів тренерів штатних команд майстрів зі спортивних ігор
Посади
Місячні посадові оклади (гривень)
Вища ліга
Перша ліга
Друга ліга, перехідна ліга у футболі
Головний тренер
718 - 740
707 - 724
696 - 707
Старший тренер, начальник команди
519 - 530
508 - 519
497 - 508
Тренер, тренер-лікар
481 - 486
475 - 481
470 - 475
Тренер-масажист,
тренер-адміністратор,
тренер-механік,
тренер-оператор
470 - 475
464 - 470
459 - 464
Начальник
фінансово-економічного управління
Р. А. Мироненко
Додаток 3
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
посадових окладів спортсменів - інструкторів штатних національних збірних команд України з видів спорту
Категорії та посади
Місячні посадові оклади
(гривень)
Спортсмени-інструктори, які зайняли відповідні особисті місця:
олімпійські, паралімпійські, дефлімпійські ігри
1, 2, 3
645
4, 5, 6
619 - 630
7, 8
575; 597
Чемпіонат світу
1, 2, 3
630 - 645
4, 5, 6
597 - 619
7, 8
553; 575
Чемпіонат Європи, Кубок світу
1, 2, 3
553 - 597
4, 5, 6
519 - 541
Кубок Європи
1, 2, 3
508 - 541
4, 5, 6
453 - 486
Чемпіонат світу (юніори та юніорки)
1, 2, 3
519 - 541
4, 5, 6
481 - 508
Чемпіонат Європи (юніори та юніорки)
1, 2, 3
481 - 508
Чемпіонат України, етапи Кубка світу
1, 2, 3
481 - 508
Першість України (юніори та юніорки), етапи Кубка Європи
1, 2, 3
442 - 481
1. У командних номерах програми посадові оклади спортсменам-інструкторам установлюються керівником організації в межах схеми посадових окладів згідно з додатком 3, але не більше окладів спортсменів-інструкторів, які зайняли особисті місця на відповідних змаганнях, зазначених у додатку 3.
Спортсменам-інструкторам штатної збірної команди з альпінізму посадові оклади встановлюються наказом центрального органу виконавчої влади з фізичної культури і спорту згідно з додатком 3.
2. Спортсменам-інструкторам штатних збірних команд у межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисах доходів і видатків на утримання національних збірних команд, установлюються надбавки за професійну майстерність у розмірі до 50 відсотків до посадового окладу з урахуванням підвищень (за почесні, спортивні звання, науковий ступінь). Ця надбавка може скасовуватися або зменшуватися з погіршенням якості роботи.
3. Спортсмени - кандидати в олімпійську збірну команду України, які посіли 1-ше - 6-те місця на олімпійських іграх, чемпіонатах світу та Європи, 1-ше - 3-тє місця на першостях світу та Європи серед юніорів та юніорок в олімпійських номерах програми, а також спортсмени-інваліди, які є кандидатами в паралімпійську збірну команду і збірну команду для участі у дефлімпійських іграх і посіли 1-ше - 3-тє місця на паралімпійських іграх, чемпіонатах світу та Європи, дефлімпійських іграх, отримують щомісячну премію в розмірі посадового окладу з урахуванням підвищень (за почесні, спортивні звання, науковий ступінь) без доплат і надбавок, у межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисах доходів і видатків на утримання національних збірних команд.
Виплата премій здійснюється за списками, які щорічно затверджуються керівництвом центрального органу виконавчої влади з фізичної культури і спорту за поданням національних федерацій з видів спорту, Українського центру фізичної культури і спорту інвалідів "Інваспорт" та відповідних відділів центрального органу виконавчої влади з фізичної культури і спорту.
Начальник
фінансово-економічного управління
Р. А. Мироненко
Додаток 4
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
посадових окладів спортсменів-інструкторів (стажистів) штатних команд майстрів зі спортивних ігор
Посади
Місячні посадові оклади (гривень)
Вища ліга
Перша ліга
Друга ліга,
перехідна ліга у футболі
Спортсмен-інструктор
575 - 597
530 - 553
486 - 508
Спортсмен-стажист
290 - 302
280 - 290
271 - 280
Начальник
фінансово-економічного управління
Р. А. Мироненко
Додаток 5
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції
наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
ставок заробітної плати тренерів-викладачів та інших фахівців
Посади
Місячні ставки заробітної плати (гривень)
Тренер-викладач зі спорту, який:
закінчив вищий навчальний заклад I і II рівнів акредитації
313 - 333
закінчив вищий навчальний заклад III і IV рівнів акредитації
333
має:
II категорію
344
I категорію
367
вищу категорію
398
Тренер-викладач з хореографії, який:
закінчив вищий навчальний заклад I і II рівнів акредитації
313 - 325
закінчив вищий навчальний заклад III і IV рівнів акредитації
333 - 367
Акомпаніатор, який закінчив вищий навчальний заклад I і II рівнів акредитації, вищий навчальний заклад III і IV рівнів акредитації
302 - 344
Акомпаніатор, який не має спеціальної освіти
302
Фахівець з фізичної реабілітації, інші фахівці
302 - 344
1. Тренерам-викладачам зі спорту, тренерам-викладачам з хореографії (далі - тренери-викладачі), які не мають освітньо-кваліфікаційного рівня спеціаліста або магістра (до введення в дію Закону України "Про освіту" - вищої освіти), освітньо-кваліфікаційного рівня молодшого спеціаліста або бакалавра (до введення в дію Закону України "Про освіту" - середньої спеціальної освіти) і категорій, ставки заробітної плати встановлюються в розмірі 313 гривень.
Тренерам-викладачам, які закінчили вищі навчальні заклади I - II рівня акредитації (до введення в дію Закону України "Про освіту" - заклади середньої спеціальної освіти) і мають звання "майстер спорту", "майстер спорту міжнародного класу", "заслужений майстер спорту", ставки заробітної плати встановлюються в розмірі 333 гривні.
Місячні ставки заробітної плати тренерів-викладачів зі спорту, які мають кваліфікаційні категорії, встановлюються згідно з документом, що підтверджує наявність відповідної категорії.
2. Місячні ставки заробітної плати тренерів-викладачів, акомпаніаторів згідно з наведеною схемою ставок заробітної плати встановлюються за 24 академічні години безпосередньо навчально-тренувальної роботи на тиждень (4 академічні години на день при 6-денному режимі роботи, академічна година - це 45 хв.). У спеціалізованих навчальних закладах спортивного профілю (далі - навчальний спортивний заклад) ставки заробітної плати тренерів-викладачів установлюються за 18 годин на тиждень, виходячи із затрат робочого часу в астрономічних годинах. Час, витрачений на підготовку занять, а також на участь з командами (спортсменами) в змаганнях, додатковій оплаті не підлягає.
3. Тренерам-викладачам, акомпаніаторам, які працюють у спеціалізованих дитячо-юнацьких школах олімпійського резерву, спеціалізованих дитячо-юнацьких спортивних школах для інвалідів паралімпійського резерву, спеціалізованих дитячо-юнацьких (спортивно-технічних) школах, школах вищої спортивної майстерності, а також з групами спортивного вдосконалення (ГСВ) та вищої спортивної майстерності (ВСМ) у дитячо-юнацьких спортивних школах, навчальних спортивних закладах, ставки заробітної плати підвищуються за спеціалізацію на 15 відсотків без урахування інших підвищень.
4. Тренерам-викладачам, які займають посаду старшого тренера-викладача в спортивних школах усіх типів, навчальних спортивних закладах, ставки заробітної плати підвищуються на 15 відсотків без урахування інших підвищень.
Посада старшого тренера-викладача може вводиться, якщо під його керівництвом працюють не менше двох штатних тренерів-викладачів.
У разі, якщо в школі працюють тренери-викладачі з неповним робочим днем (сумісники), при встановленні посади старшого тренера-викладача двох таких тренерів-викладачів необхідно рахувати як одного тренера-викладача.
5. Тренерам-викладачам за роботу з інвалідами та дітьми, які мають вади в розумовому або фізичному розвитку, ставки заробітної плати підвищуються до 20 відсотків без урахування інших підвищень.
6. Місячна заробітна плата тренера-викладача може встановлюватися керівництвом школи, виходячи з умов навчально-тренувального процесу та за згодою тренера-викладача, за двома формами оплати праці:
а) кількістю годин
навчально-тренувальної роботи на тиждень
або
б) розмірами нормативів за підготовку одного учня-спортсмена, який входить до складу національної збірної команди України.
6.1. Місячна заробітна плата при погодинній оплаті праці визначається шляхом множення ставки заробітної плати з урахуванням підвищень (за звання, науковий ступінь, спеціалізацію, старшого тренера, за роботу з інвалідами та дітьми, які мають вади в розумовому або фізичному розвитку) на фактичний обсяг навчально-тренувальної роботи за тиждень і ділення цього добутку на норму годин за тиждень (24 академічні години, у навчальних спортивних закладах - 18 астрономічних годин). Обсяг навчально-тренувальної та іншої роботи, пов'язаної з тренувальним процесом, яку виконують тренери-викладачі та акомпаніатори за основним місцем роботи, при погодинній оплаті праці граничними розмірами не обмежується.
6.2. Місячна заробітна плата тренерів-викладачів установлюється за навчально-тренувальну роботу зі спортсменами, які входять до складу національних збірних команд України, виходячи з нормативів за підготовку одного учня-спортсмена, у таких розмірах:
Рівень підготовки спортсменів
Період навчання
Розміри нормативів за підготовку одного учня-спортсмена у відсотках від ставки заробітної плати з урахуванням діючих підвищень
Член національної збірної команди
Весь період
100
Кандидат
- " -
50
Резерв
- " -
25
При цьому загальний розмір заробітної плати на місяць не може перевищувати двох ставок заробітної плати з урахуванням діючих підвищень (за звання, науковий ступінь, спеціалізацію, старшого тренера, за роботу з інвалідами та дітьми, які мають вади в розумовому або фізичному розвитку).
У разі перевищення зазначених нормативів розмір оплати праці тренера-викладача, як виняток, визначається в кожному конкретному випадку центральним органом виконавчої влади з фізичної культури і спорту.
Підставою для тарифікації тренерів-викладачів є списки збірних команд України, які затверджуються наказом центрального органу виконавчої влади з фізичної культури і спорту щорічно: з зимових видів спорту - у травні, з літніх - у грудні.
6.3. Право визначати обсяг навчально-тренувальної роботи серед тренерів-викладачів має керівник спортивної школи, навчального спортивного закладу залежно від кількості годин, передбачених навчальними планами, наявності відповідних кадрів та інших конкретних умов, що склалися в закладі. Керівник несе відповідальність за реальність установленого кожному тренеру-викладачу фактичного обсягу зазначеної роботи і за його виконання.
7. Місячна заробітна плата встановлюється при тарифікації тренерів-викладачів та акомпаніаторів щорічно на початку навчального року і виплачується щомісячно незалежно від кількості тижнів і робочих днів у різні місяці року. За результатами тарифікації керівник вищого органу виконавчої влади з фізичної культури і спорту затверджує тарифікаційні списки за формою згідно з додатком 21.
Тренерам-викладачам, акомпаніаторам, у яких протягом навчально-тренувального року кількість годин навчально-тренувальної роботи зменшується чи збільшується порівняно з обсягом, установленим їм при тарифікації, з дня зміни кількості годин заробітна плата виплачується за фактично відпрацьовану кількість годин з урахуванням цих змін.
8. Тренерам-викладачам (особистим) за досягнення спортсменами високих результатів на головних змаганнях установлюється сума доплати до місячної заробітної плати, установленої під час тарифікації, у розмірах від 5 до 40 відсотків ставки заробітної плати з урахуванням підвищень (за звання, науковий ступінь, старшого тренера-викладача, спеціалізацію) за кожного спортсмена і за зайняте ним місце згідно з таблицею:
Види змагань
Розмір доплат у відсотках до ставки заробітної плати з урахуванням діючих підвищень за кожного спортсмена і за зайняте ним місце
1
2
3
4
5
6
Олімпійські ігри
40
35
30
25
20
15
Чемпіонат світу
35
30
25
20
15
10
Паралімпійські, дефлімпійські ігри, Чемпіонат світу серед спортсменів-інвалідів
30
25
20
15
10
5
Чемпіонат Європи
20
15
10
-
-
-
Чемпіонат світу
(юніори і юніорки)
15
10
5
-
-
-
Чемпіонат Європи
(юніори і юніорки)
5
-
-
-
-
-
Якщо зі спортсменом працюють два чи більше тренерів-викладачів, розмір доплати у відсотках ділиться на кількість тренерів, що працюють зі спортсменом. Доплата встановлюється також тренерам-викладачам, які раніше безпосередньо перед проведенням зазначених у таблиці видів змагань брали участь у підготовці спортсмена протягом не менше трьох років.
Зазначені доплати встановлюються з наступного дня після досягнення спортсменом результату та підтвердження його центральним органом виконавчої влади з фізичної культури та спорту і діють до першого дня проведення наступних змагань такого ж самого рівня (1, 2 або 4 роки). Конкретний розмір доплати не залежить від зменшення або збільшення фактичного обсягу навчально-тренувальної роботи.
При зайнятті спортсменом декількох призових місць із зазначеного в пункті 8 виду змагань тренеру-викладачу встановлюється тільки одна доплата з найвищого показника. При неучасті спортсмена в цих змаганнях доплата знімається.
9. Тренерам-викладачам, які проводять заняття в критих плавальних басейнах, установлюється доплата до місячної заробітної плати, визначеної при тарифікації, за шкідливі умови праці в розмірі до 12 відсотків ставки заробітної плати з урахуванням підвищень за результатами атестації робочих місць за умовами праці відповідно до чинного законодавства.
Доплата встановлюється за фактично відпрацьований у басейні час і включається до середньої заробітної плати в усіх випадках її обчислення.
Начальник
фінансово-економічного управління
Р. А. Мироненко
Додаток 6
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
посадових окладів керівних працівників і фахівців спортивних шкіл усіх типів, училищ олімпійського резерву, центрів олімпійської підготовки
Посади
Місячні посадові оклади (гривень)
Спеціалізовані дитячо-юнацькі школи олімпійського резерву, спеціалізовані дитячо-юнацькі спортивні школи для інвалідів паралімпійського резерву, спеціалізовані дитячо-юнацькі (спортивно-технічні) школи, школи вищої спортивної майстерності
Директор
409 - 419
Тренер-методист
388
Інструктор-методист
344 - 367
Дитячо-юнацькі спортивні (спортивно-технічні) школи, дитячо-юнацькі спортивні школи інвалідів
I група за оплатою праці
Директор
388 - 398
Інструктор-методист
325 - 344
II група за оплатою праці
Директор
367 - 388
Інструктор-методист
313 - 325
III група за оплатою праці
Директор
344 - 367
Інструктор-методист
302 - 313
Училища олімпійського резерву
Директор
409 - 473
Інструктор-методист
344 - 388
Центри олімпійської підготовки
Директор
388 - 409
Інструктор-методист
344 - 367
1. Директорам, заступникам директорів з основного виду діяльності, тренерам-методистам, інструкторам-методистам, у тому числі старшим, спортивних шкіл усіх типів, центрів олімпійської підготовки протягом їх робочого часу на основній роботі дозволяється вести навчально-тренувальну роботу в своїй школі з навантаженням не більше 12 годин на тиждень, у спеціалізованих навчальних закладах спортивного профілю (далі - навчальний спортивний заклад) не більше 9 годин на тиждень з оплатою згідно зі ставками тренерів-викладачів з відповідною освітою і категорією. За наявності в них відповідних звань, наукового ступеня підвищуються посадові оклади як за основну роботу, так і ставки заробітної плати, що встановлюються за навчально-тренувальну роботу.
2. Посада тренера-методиста за потребою може вводитись у школах вищої спортивної майстерності для забезпечення навчально-тренувального процесу з постійним та змінним складом спортсменів.
3. Посадовий оклад старших інструкторів-методистів спортивних шкіл усіх типів, навчальних спортивних закладів підвищується на 10 відсотків.
Посада старшого інструктора-методиста може вводиться, якщо під його керівництвом працюють не менше двох штатних інструкторів-методистів.
4. При перебільшенні показників, визначених у додатку 17 для дитячо-юнацьких спортивних (спортивно-технічних) шкіл першої групи за оплатою праці, не менше ніж у 2 рази, посадові оклади директорів, заступників директорів, інструкторів-методистів та головних бухгалтерів підвищуються на 15 відсотків.
5. Керівникам, їх заступникам, фахівцям, службовцям спортивних шкіл усіх типів, навчальних спортивних закладів за особистий внесок для забезпечення високоякісного навчально-тренувального процесу підготовки висококваліфікованих спортсменів до складу національних збірних команд України - на період перебування спортсменів у складі збірних команд України - установлюється надбавка в розмірі до 50 відсотків посадового окладу з урахуванням діючих підвищень.
6. Посадові оклади керівним працівникам Державного експериментального навчально-спортивного центру України з легкої атлетики (м. Харків), створеного відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 16.03.93 N 190, встановлюються в таких розмірах:
генеральному директору
461 гривня;
головному тренеру
451 гривня;
начальникам відділів та інших структурних підрозділів
325 - 344 гривні.
7. Віднесення дитячо-юнацьких спортивних (спортивно-технічних) шкіл до груп за оплатою праці здійснюється згідно з показниками і в порядку, що передбачені додатком 17 до наказу Держкомспорту від 28.01.2002 N 84, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 18 березня 2002 року за N 259/6547.
Начальник
фінансово-економічного управління
Р. А. Мироненко
Додаток 7
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
посадових окладів керівників спортивних клубів
Посади
Місячні посадові оклади
(гривень)
Голова спортивного клубу
377 - 388
Начальники основних відділів
(служб)
344 - 355
Начальники інших відділів
333 - 344
Начальник
фінансово-економічного управління
Р. А. Мироненко
Додаток 8
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
посадових окладів інструкторів-методистів фізкультурно-спортивних організацій
Посади
Місячні посадові оклади (гривень)
З альпінізму, технічних і військово-прикладних видів спорту
З інших видів спорту
Інструктор-методист, який:
закінчив вищий навчальний заклад I і II рівнів акредитації
302
290 - 302
закінчив вищий навчальний заклад III і IV рівнів акредитації
313
302 - 313
має:
II кваліфікаційну категорію
325
313 - 325
I кваліфікаційну категорію
344
325 - 344
вищу кваліфікаційну категорію
367
-
У посадових окладах інструкторів-методистів урахована оплата за навчально-викладацьку роботу, яку вони проводять протягом семигодинного робочого дня при 40-годинному робочому тижні.
Начальник
фінансово-економічного управління
Р. А. Мироненко
Додаток 9
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
посадових окладів керівних працівників фізкультурно-спортивних споруд, шахово-шашкових клубів і спортивних баз (центрів)
Посади
Місячні посадові оклади за групами організацій (гривень)
1
2
3
4
нижче 4-ї групи
Генеральний директор (директор, начальник, завідувач)
377
367
344
333
302
Головний інженер
367
344
333
313
-
Головний енергетик, механік, технолог
344 - 355
344
-
-
-
Начальники відділів та структурних підрозділів
333 - 355
344
333
325
-
1. Керівним працівникам фізкультурно-спортивних споруд, шахово-шашкових клубів, спортивних баз (центрів):
при перевищенні показників, які затверджені для
фізкультурно-спортивних споруд, спортивних баз, шахово-шашкових клубів 1-ї групи за оплатою праці, не менше ніж у 2 рази, посадові оклади підвищуються на 15 відсотків;
при наявності в складі цих закладів і організацій місць для проживання та їдалень посадові оклади підвищуються на 10 відсотків.
2. Віднесення фізкультурно-спортивних споруд, шахово-шашкових клубів і спортивних баз (центрів) до груп за оплатою праці здійснюється згідно з показниками і в порядку, що передбачені додатком 18 до наказу Держкомспорту від 28.01.2002 N 84, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 18 березня 2002 року за N 259/6547.
Начальник
фінансово-економічного управління
Р. А. Мироненко
Додаток 10
до наказу Державного комітету України з питань фізичної культури і спорту
від 28 січня 2002 р. N 84
(у редакції наказу Держкомспорту України
від 25 січня 2005 р. N 128)
Схема
посадових окладів керівників і фахівців спортивно-технічних, стрілецько-спортивних клубів і клубів службового собаківництва
Посади
Місячні посадові оклади за групами організацій (гривень)
1
2
3
4
Начальник
377
367
355
344
Начальник радіостанції, випробувальної лабораторії, майстерні з ремонту техніки і спорядження
355
344
333
325
Начальник водної станції
344
333
-
-
Фахівці: