Тип: Наказ
№ 92
Дата: 02 червня 2003 р.
Статус: Втратив чинність
Про впорядкування умов оплати праці працівників науково-дослідних установ Державного комітету лісового господарства України
Наказ Державного комітету лісового господарства України
від 2 червня 2003 року N 92
Зареєстровано в Міністерстві юстиції України
5 серпня 2003 р. за N 681/8002
На виконання постанов Кабінету Міністрів України від 7 лютого 2001 року N 134 "Про впорядкування умов оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери", від 10 січня 2002 року N 18 "Про підвищення посадових окладів (ставок заробітної плати) працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери" і від 19 травня 2003 року N 740 "Про підвищення посадових окладів (ставок заробітної плати) працівників установ, закладів і організацій окремих галузей бюджетної сфери" та з метою впорядкування умов оплати праці працівників науково-дослідних установ НАКАЗУЮ:
1. Затвердити схеми посадових окладів (ставок заробітної плати) керівних працівників, фахівців, службовців, робітників науково-дослідних установ Державного комітету лісового господарства України згідно з додатками 1 - 2.
2. Установити, що посадові оклади заступників керівників науково-дослідних установ та заступників керівників структурних підрозділів цих установ установлюються на 5 - 15 відсотків, а головних бухгалтерів на 10 - 30 відсотків нижче, ніж посадовий оклад відповідного керівника, визначений за схемами посадових окладів, затверджених цим наказом.
3. Установити:
1) посадові оклади (ставки заробітної плати) працівників науково-дослідних установ, які мають почесне звання, науковий ступінь, підвищуються:
а) за почесні звання України, СРСР, союзних республік СРСР: "народний" - на 40 відсотків, "заслужений" - на 20 відсотків.
За наявності двох або більше звань посадові оклади (ставки заробітної плати) працівників науково-дослідних установ підвищуються за одним (вищим) званням;
б) за науковий ступінь (крім посад наукових працівників, для яких наявність наукового ступеня передбачена кваліфікаційними вимогами):
доктора наук - на 25 відсотків,
кандидата наук - на 15 відсотків.
Посадові оклади (ставки заробітної плати) працівників науково-дослідних установ підвищуються, якщо діяльність працівників за профілем збігається з наявним почесним званням чи науковим ступенем;
2) місячні оклади прибиральників приміщень, які використовують дезінфекційні засоби, а також тих, що зайняті прибиранням туалетів, підвищуються на 10 відсотків;
3) доплати працівникам:
а) у розмірі до 50 відсотків посадового окладу відсутнього працівника або за вакантною посадою:
за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників;
за суміщення професій (посад);
за розширення зони обслуговування або збільшення обсягу виконуваних робіт.
Зазначені види доплат не встановлюються керівникам науково-дослідних установ, їх заступникам, керівникам структурних підрозділів цих установ та їх заступникам;
б) у розмірі до 40 відсотків годинної тарифної ставки (посадового окладу) за роботу в нічний час за кожну годину роботи з 10 години вечора до 6 години ранку;
4) надбавки працівникам у розмірі до 50 відсотків посадового окладу:
за високі досягнення у праці;
за виконання особливо важливої роботи (на термін її виконання);
за складність, напруженість у роботі.
Граничний розмір зазначених надбавок для одного працівника не повинен перевищувати 50 відсотків посадового окладу.
У разі несвоєчасного виконання завдань, погіршення якості роботи і порушення трудової дисципліни ці надбавки скасовуються або зменшуються;
5) водіям автомобілів:
надбавки за класність у таких розмірах: водіям 2-го класу - 10 відсотків, водіям 1-го класу - 25 відсотків установленої тарифної ставки за відпрацьований час;
доплати за ненормований робочий день у розмірі 25 відсотків тарифної ставки за відпрацьований час.
4. Установити посадові оклади (ставки заробітної плати) керівникам, фахівцям, службовцям та робітникам структурних підрозділів і окремим працівникам науково-дослідних установ, посади (професії) яких не передбачено цим наказом, у
розмірах, установлених для аналогічних категорій працівників бюджетних установ, закладів та організацій відповідних галузей згідно з їх нормативно-правовими актами.
5. Надати право керівникам науково-дослідних установ у межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисах доходів і видатків:
а) установлювати працівникам конкретні розміри посадових окладів та доплат і надбавок до них;
б) надавати працівникам матеріальну допомогу, у тому числі на оздоровлення, за винятком матеріальної допомоги на поховання, у сумі не більше ніж один посадовий оклад на рік;
в) затверджувати порядок і розміри преміювання працівників відповідно до їх особистого внеску в загальні результати роботи.
6. Керівникам науково-дослідних установ:
- установити посадові оклади (ставки заробітної плати) працівників, виходячи з розмірів та в терміни, передбачені додатками 1 - 2;
- у разі, якщо із запровадженням цього наказу заробітна плата працівників за відпрацьовану місячну норму праці з урахуванням доплат, надбавок, премій та інших виплат, крім тих, що не заховуються до мінімальної заробітної плати відповідно до статті 3 Закону України "Про оплату праці", менша встановленого розміру мінімальної заробітної плати, провадити доплату до її розміру.
7. Управлінню кадрів (Клименко М. М.) та економічному управлінню (Кирилюк В. М.) унести зміни, що випливають з цього наказу, до контракту з керівниками науково-дослідних установ.
8. Скасувати наказ Держкомлісгоспу України від 06.03.2001 N 22 "Про впорядкування умов оплати праці працівників науково-дослідних установ Державного комітету лісового господарства України" (із змінами та доповненнями, унесеними наказом Державного комітету лісового господарства України від 18.01.2002 N 5).
9. Контроль за виконанням цього наказу покласти на заступника Голови Марчука Ю. М.
Голова Комітету
М. В. Колісниченко
ПОГОДЖЕНО:
Заступник Державного секретаря
Міністерства праці та соціальної
політики України
М. О. Солдатенко
Заступник Міністра
фінансів України
Додаток 1
до наказу Державного комітету лісового господарства України
від 2 червня 2003 р. N 92
СХЕМА
посадових окладів керівників, наукових працівників, фахівців, службовців науково-дослідних установ Державного комітету лісового господарства України
Категорії та посади
Місячні посадові оклади
(ставки заробітної плати), гривень
з 01.05.2003
з 01.07.2003
I. Керівні працівники
Керівник науково-дослідної установи
доктор наук
502
563
кандидат наук
475
532
який не має наукового ступеня
367 - 454
411 - 509
Керівники інших науково-дослідних установ (науково-дослідних станцій)
доктор наук
421 - 448
472 - 502
кандидат наук
380 - 421
426 - 472
який не має наукового ступеня
332 - 380
372 - 426
Керівники (завідувачі) науково-дослідних підрозділів (лабораторій, відділів) інституту
доктор наук
407 - 448
456 - 502
кандидат наук
380 - 434
426 - 487
який не має наукового ступеня
345 - 380
387 - 426
Завідувачі науково-дослідних секторів тощо (які входять до складу науково-дослідних підрозділів (лабораторій, відділів))
доктор наук
394 - 434
442 - 487
кандидат наук
367 - 421
411 - 472
який не має наукового ступеня
312 - 367
350 - 411
Учений секретар інституту
доктор наук
407 - 448
456 - 502
кандидат наук
380 - 434
426 - 487
який не має наукового ступеня
345 - 380
387 - 426
Головний інженер наукової установи, організації
367 - 407
411 - 456
Головні: архітектор, металург, механік, енергетик, економіст, метролог та інші головні спеціалісти в основних відділах (відділеннях, лабораторіях), архітектурно-планувальних майстернях наукової установи, організації
312 - 387
350 - 434
Завідувач відділу охорони праці та техніки безпеки
285 - 298
319 - 334
Завідувач відділу: кадрів, планового, юридичного, міжнародних зв'язків, матеріально-технічного постачання, експлуатаційно-технічного
224
251
Завідувач відділу: режимно-секретного, редакційно-видавничого, патентно-ліцензійного, стандартизації,
науково-технічної інформації
217
243
Керівники інших підрозділів
203 - 217
228 - 243
II. Наукові працівники
Головний науковий співробітник
доктор наук
427 - 441
479 - 494
Провідний науковий співробітник
доктор наук
407 - 434
456 - 487
кандидат наук
394 - 407
442 - 456
Старший науковий співробітник
кандидат наук
353 - 407
396 - 456
який не має наукового ступеня
325 - 353
364 - 396
Науковий співробітник
кандидат наук
312 - 353
350 - 396
який не має наукового ступеня
271 - 312
304 - 350
Молодший науковий співробітник
кандидат наук
271 - 312
304 - 350
який не має наукового ступеня
258 - 271
289 - 304
III. Інші працівники, які проводять наукові та науково-технічні розробки
Провідні фахівці всіх спеціальностей
217 - 312
243 - 350
Фахівці всіх спеціальностей:
I категорії
264 - 298
296 - 334
II категорії
237 - 264
266 - 296
без категорій
210 - 237
235 - 266
Техніки всіх спеціальностей:
I категорії
204 - 217
229 - 243
II категорії
197 - 204
221 - 229
без категорій
190 - 197
213 - 221
IV. Спеціалісти і службовці інших структурних підрозділів і технічних службовців
Провідні фахівці: технолог, електронник, програміст, економіст, юрисконсульт, бухгалтер (з дипломом спеціаліста), бухгалтер-ревізор та інші
177 - 203
198 - 228
Фахівці: технолог, механік, енергетик, програміст, економіст, юрисконсульт, бухгалтер, статистик, старший лаборант, який має вищу освіту, інспектор з кадрів, бухгалтер-ревізор, майстер та інші
I категорії
197
221
II категорії
190
213
без категорії
170 - 177
191 - 198
Техніки всіх спеціальностей:
I категорії
183
205
II категорії
177
198
без категорії
163
183
Завідувачі: канцелярії, бібліотеки, центрального складу (складу), машинописного бюро, копіювально-розмножувального бюро, господарства, інших підрозділів
163 - 190
183 - 213
Старші: касир, інспектор, диспетчер; стенографістка I категорії та інші
163 - 177
183 - 198
Інші фахівці та технічні службовці: експедитор, касир, інспектор, агент із забезпечення, діловод, архіваріус, обліковець, друкарка (усіх категорій), бібліограф, секретар-стенографістка, секретар-друкарка, секретар, комендант, паспортист
163 - 170
183 - 191
Начальник економічного управління
В. М. Кирилюк
Додаток 2
до наказу Державного комітету лісового господарства України
від 2 червня 2003 р. N 92
СХЕМА
місячних окладів робітників науково-дослідних установ Державного комітету лісового господарства України
Найменування професій
Місячні оклади, гривень
з 01.05.2003
з 01.07.2003
Робітники, які виконують просту некваліфіковану або допоміжну роботу: гардеробник, кастелянка, кур'єр, опалювач, підсобний робітник, вантажник, робітник з благоустрою, сторож, прибиральник виробничих (службових) приміщень, території, швейцар та інші
160 - 163
179 - 183
Робітники, які виконують малокваліфіковані роботи: ліфтер; єгер, копіювальник, контролер та інші
160 - 170
179 - 191
Робітники, які виконують кваліфіковані (складні) роботи: слюсар, столяр, електрик, електромеханік, електромонтер, дозиметрист; оператори: копіювальних і розмножувальних машин, електронно-обчислювальних та обчислювальних машин; будівельник та інші
163 - 177
183 - 198
Робітники, які виконують висококваліфіковані (особливо складні та відповідальні) роботи: з ремонту та налагодження електронного та іншого особливо складного обладнання
177 - 183
198 - 205
Водії автотранспортних засобів
Легкові автомобілі
Клас автомобіля
Робочий обсяг двигуна,
л
Місячні тарифні ставки,
гривень
з 01.05.2003
з 01.07.2003
Особливо малий та малий
до 1,8
163
183
Середній
від 1,8 до 3,5
170
191
Великий
понад 3,5
177
198
Начальник економічного управління
В. М. Кирилюк