Правова позиція Верховного Суду
Підставою для призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності є належним чином виданий та оформлений листок непрацездатності, перевірка правильності видачі та заповнення якого відноситься до компетенції комісії із соціального страхування підприємства. Виплата страхових коштів за листками непрацездатності, які заповнені з порушенням встановлених правил є підставою для прийняття уповноваженим органом соціального страхування рішення про притягнення підприємства до відповідальності за порушення