Щодо поважності причин відсутності працівника на роботі у зв'язку з перебуванням на території активних бойових дій

Правова позиція Верховного Суду

Затверджено: 2026-04-27

Перебування працівника у зоні активних бойових дій (зокрема у м. Маріуполі) за умови реальної небезпеки для життя та здоров’я є поважною причиною відсутності на роботі, що виключає можливість звільнення за прогул відповідно до п. 4 ч. 1 ст. 40 КЗпП України