Про правомірність притягнення особи до відповідальності на підставі статті 265 КЗпП України в зв'язку із порушенням мінімальних державних гарантій в оплаті праці та за порушення вимог трудового законодавства

Правова позиція Верховного Суду

Кодекс законів про працю України передбачає як невідворотність відповідальності за порушення законодавства про працю, так і обов’язок усунути виявлене порушення законодавства. Виконання вимог припису не могло бути правовою підставою для того, щоб не застосовувати до суб’єкта господарювання фінансові санкції та не звільняти від обов’язку понести відповідальність за вчинення правопорушень законодавства про працю, оскільки згідно з частиною сьомою статті 265 Кодексу законів про працю України сплата