Правова позиція Верховного Суду
Грошова компенсація за невикористані дні відпустки є одноразовою виплатою, яка, хоча й включається до додаткового фонду заробітної плати, але є виплатою за невідпрацьований час, має іншу правову природу та належить до разових платежів; не пов’язана з виконанням позивачем своїх службових обов’язків і має компенсаційний характер, пов’язаний, як правило, із фактом звільнення працівника.